易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10 號）規(guī)定，為了彌補(bǔ)人員不足，確保人員素質(zhì)，保證公開招聘工作順利開展，制定公開招聘工作方案如下：

一、招聘單位基本情況

（一）招聘單位名稱：天津市中芬乳品研究培訓(xùn)中心

（二）招聘單位地址：河西區(qū)洞庭路南

（三）招聘單位性質(zhì)：經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位。

（四）主要職能：乳品、食品技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)開發(fā)、新產(chǎn)品研制，乳品、食品技術(shù)咨詢。

二、招聘崗位及數(shù)量

（一）招聘崗位名稱：乳品研發(fā)人員

招聘崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)乳品新品種研發(fā)

（二）招聘數(shù)量：1人

三、招聘對象：符合條件的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生及社會人員。

四、招聘人員條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律；具有良好的品行；

2.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；適應(yīng)崗位要求的身體條件；

3.吃苦耐勞，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）崗位條件：詳見招聘計(jì)劃表。

五、招聘信息發(fā)布

根據(jù)批準(zhǔn)的招聘方案，統(tǒng)一制定招聘簡章，于2015年4月3日至4月14日（不少于7個工作日）在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tj.hrss.gov.cn）發(fā)布。

六、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名時間、方式、地點(diǎn)

報(bào)名時間：2015年4月15日至4月19日

報(bào)名方式：應(yīng)聘人員填寫報(bào)名表（附件2），將個人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件照片發(fā)送至郵箱：zfzp2014@163.com

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，取消該崗位的招聘。

（二）資格審查：

報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行資格審查，具體時間另行通知，由招聘單位和上級主管部門根據(jù)招聘條件共同審查。

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，取消該崗位的招聘。

七、考試

1.筆試

（1）筆試方式：閉卷

（2）內(nèi)容：動物科學(xué)理論知識及乳品行業(yè)相關(guān)知識。

（3）科目：食品工藝與動物科學(xué)。

（4）時間、地點(diǎn)：另行通知

（5）筆試成績：滿分100分，及格60分。

（6）發(fā)布的時間、方式：考試結(jié)束5個工作日后在本單位公示欄公布結(jié)果。

筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

資格復(fù)審：面試前，進(jìn)入面試的人選需持報(bào)考資格證書原件、所在單位或?qū)W校蓋章的同意報(bào)考證明（畢業(yè)生報(bào)名推薦表）、報(bào)名表等材料到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。

時間：另行通知。

因資格復(fù)審不合格而取消或者放棄面試資格等原因，出現(xiàn)招聘崗位空缺時，依據(jù)報(bào)考人員筆試成績由高分到低分，依次遞補(bǔ)人員參加面試。

2.面試

（1）面試方式：面試由主管單位、招聘單位及相關(guān)業(yè)務(wù)部門具有面試資格的考官組成面試小組進(jìn)行面試。面試成績保留一位小數(shù)。

（2）內(nèi)容: 道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)知識等。

（3）時間、地點(diǎn)：另行通知

3.總成績的核算：筆試成績按50%、面試成績按50%、計(jì)入總成績。

發(fā)布的時間、方式：面試結(jié)束后3天之內(nèi)在本單位公示欄公布結(jié)果。

八、體檢、考察

（一）體檢

面試結(jié)束后，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，依據(jù)報(bào)考人員考試總成績由高分到低分，一次遞補(bǔ)人員參加體檢。

（二）考察

考察由招聘單位或其上級主管部門組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容應(yīng)包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，準(zhǔn)確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

九、公示

擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、報(bào)名序號、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個工作日。

公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

十、備案

辦理聘用手續(xù)前，招聘單位將《天津市事業(yè)單位聘用工作人員備案表》和《天津市事業(yè)單位聘用人員名冊》，按照管理權(quán)限分工報(bào)市事業(yè)單位人事管理綜合管理部門備案。

十一、咨詢電話、舉報(bào)或投訴電話

咨詢電話：022-28385588

監(jiān)督電話：022-28385088

2015年4月

附件：

1. 招聘計(jì)劃表

2. 報(bào)名表

《報(bào)名表.doc》來源于天津市中芬乳品研究培訓(xùn)中心網(wǎng)，最近更新2015年4月3日。

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