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職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，揭陽市人力資源和社會保障局、揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院定于2015年4月25-28日到華南師范大學(xué)公開招聘13名急需短缺專業(yè)的教師?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍、人數(shù)和報考條件

（一）招聘范圍。本次招聘面向副高及以上職稱或全日制碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位人員。

（二）招聘崗位。本次計劃招聘電子商務(wù)等專業(yè)急需緊缺教師及心理咨詢師共13名（具體詳見《2015年揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教師崗位表》）。

（三）崗位基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具備良好的品行和職業(yè)道德；

3、適應(yīng)高等職業(yè)院校教學(xué)科研等工作崗位所需要的政治素質(zhì)和文化素質(zhì)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識及實踐技能等條件；

4、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、職稱等符合崗位要求；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、符合計劃生育政策規(guī)定；

7、副高及以上職稱人員要求本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格；

8、正高級職稱人員年齡不超過50周歲，副高級職稱人員年齡不超過45周歲。年齡計算至2015年1月1日；

9、符合崗位需要的其他條件；

10、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。

二、相關(guān)待遇

被聘人員為事業(yè)單位正式在編人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關(guān)福利待遇。

三、報名

（一）報名時間、地點

報名時間：2015年4月25日至27日（共三天，上午8：30-12：00；下午2：00-5：30）。

報名地點：華南師范大學(xué)桃李園。

聯(lián)系電話：020-85211035

聯(lián)系人：吳老師

（二）報名要求。報名采取現(xiàn)場報名方式，每名應(yīng)聘者只能報考一個崗位，如報考多個崗位的取消報考資格。不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。應(yīng)聘人員到報名現(xiàn)場填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，按照招聘條件提交下列證書、證明材料。

1、《廣東省事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（貼相片）；

2、畢業(yè)證書及學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生就業(yè)推薦表、學(xué)生成績單、就業(yè)協(xié)議書）；取得境外學(xué)歷須同時提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明；

3、往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)報到證或暫緩就業(yè)協(xié)議，在職人員須提交所在單位主管部門同意應(yīng)聘的證明書，人事關(guān)系寄存在人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)的，由人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)出具證明；

4、專業(yè)技術(shù)（職業(yè)）資格證書（有者提供）；

5、有效的內(nèi)地居民身份證；

6、受表彰或獎勵的證明材料、在省級以上刊物發(fā)表的專業(yè)論文（有者提供）；

7、本人近期正面免冠小二寸彩色相片3張；

8、崗位所需的其他證明、證書材料。

上述要求提交的證書、證明材料均須原件及復(fù)印件各1份，待查驗后退回原件。

四、面試

面試由揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織，揭陽市人力資源和社會保障局、學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。面試采取說課及面對面問答形式。

（一）組成面試評委組。本次到華南師范大學(xué)招聘，由揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院抽調(diào)有關(guān)專家組成面試評委組。

（二）面試形式。面試采取說課及面對面問答方式進(jìn)行。說課內(nèi)容由應(yīng)聘者在所學(xué)專業(yè)必修課中任選一節(jié)課程進(jìn)行說課，主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)知識，在分析、處理教材，教法學(xué)法的選擇，教學(xué)過程和板書設(shè)計，言談舉止等方面能力；面對面問答內(nèi)容主要涉及應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)知識及崗位需要的相關(guān)知識。每位考生的面試時間不超過15分鐘，其中：說課時間不超過10分鐘；面對面問答時間不超過5分鐘。說課成績占60%，面對面問答成績占40%。

（三）面試時間和地點

面試時間：2015年4月28日（擬安排1天，若不夠則順延，上午8：30-12：00；下午2：00-5：30）。

面試地點：華南師范大學(xué)桃李園。

具體的面試時間、地點和須知等事項由招聘單位電話或短信通知考生。如不按通知時間參加面試的考生視為自動放棄面試資格。

（四）面試成績評定。面試評委小組成員獨立評分，去掉一個最高分和一個最低分，剩下5名評委評分總和的平均值即為面試成績。面試成績按百分制計算，60分為合格分?jǐn)?shù)。面試評委當(dāng)場評分、統(tǒng)分，面試結(jié)束后向考生宣布面試成績。

（五）確定擬聘人選。各崗位根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按1:1的比例在面試成績合格人員中確定擬聘人選，如確定擬聘人選放棄，在市人社局核準(zhǔn)前由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補，若遞補則在面試成績合格人員中按高分到低分順序進(jìn)行一次遞補。擬聘人選報市人社局核準(zhǔn)后簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。擬聘對象應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處報到，逾期不報到視為自動放棄招聘。

五、體檢和考察

（一）體檢。擬聘人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》（2013年修訂）的有關(guān)規(guī)定，由學(xué)院指定并委托具備資質(zhì)的縣級以上綜合醫(yī)院組建體檢組，統(tǒng)一負(fù)責(zé)擬聘人選的體檢工作。體檢對象對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請。復(fù)檢工作在接到復(fù)檢申請的10個工作日內(nèi)組織進(jìn)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費用由用人單位在年度經(jīng)費預(yù)算中支出。

（二）考察。體檢合格者為擬考察人選，考察人選須在規(guī)定的時間內(nèi)提供《計劃生育證明書》等材料?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定執(zhí)行。學(xué)院負(fù)責(zé)對擬考察人選進(jìn)行考察，考察內(nèi)容包括考核對象的政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法、計劃生育、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況。同時審查應(yīng)聘人員學(xué)生（人事）檔案的完整性、合法性和對應(yīng)聘人員的評價記錄；核實應(yīng)聘資格條件的真?zhèn)蔚?。?jīng)考核，有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，不符合招聘崗位要求或畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用，已簽的就業(yè)協(xié)議無效?？疾旌细裾吡袨閿M聘用人選。

六、公示

揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)面試成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，在揭陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.gdjy.hrss.gov.cn/）和揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jyc.edu.cn/)進(jìn)行公示。公示時間為7個工作日。

七、核準(zhǔn)與聘用

（一）錄取核準(zhǔn)。揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院確定擬聘人員，報揭陽市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)。

（二）聘用。按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

招聘聯(lián)系：揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處

電話：0663-8859886

揭陽市人力資源和社會保障局

揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2015年4月10日

附：

1、揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年招聘教師崗位表

2、揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院簡介

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