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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)水平，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）的規(guī)定，經(jīng)我局審核，南通市人力資源和社會保障局核準，海安縣事業(yè)單位面向社會公開招聘60名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行。

2.年齡在18周歲以上（1997年4月以前出生）、35周歲以下（1980年4月以后出生）。

3.具備符合崗位要求的工作能力。

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件。

5.應(yīng)屆畢業(yè)生指2015年全日制普通高校畢業(yè)生。

6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2015年4月前的累計工作經(jīng)歷（按月計算）。

尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

二、招聘單位、崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求

詳見附件：《海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》

三、報名

(一)報名方式和時間

1．報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格審查和繳費確認，通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。

2．報名網(wǎng)址：南通人事考試網(wǎng)（www.ntpta.gov.cn）

3．報名、照片上傳時間：2015年4月24日09:00～4月26日16:00。

4．資格審查時間：2015年4月24日09:00～4月27日16:00。

5．繳費確認時間：2015年4月23日09:00～4月28日16:00。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后，可從報名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查，審查通過后進行繳費確認（考生須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用）。完成繳費確認的人員，視為報名成功。在規(guī)定時間內(nèi)沒有進行繳費確認的應(yīng)聘人員，視為報名未成功。

（二）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息（所填信息應(yīng)與本人所持有效證件保持一致），并上傳本人近期免冠電子照片〔正面二寸(34×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20kb以下〕。

2．應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名（因本次公開招聘筆試與江蘇省屬及部分市、縣（市）區(qū)屬事業(yè)單位筆試同時進行，故在上述范圍內(nèi)選擇其中一個崗位）；報名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，并與考場使用的身份證一致；資格未審查或資格審查未通過的，在報名時間截止前可以改報其他崗位。

3．主管部門會同用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進行審查，對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或需補充的內(nèi)容，并要求其完善補充，也可要求其提交有關(guān)佐證材料。資格審查通過后，不得更改報名信息。

4．網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試資格或聘用資格。

5．應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到3：1方可開考（近2年來報名人數(shù)不足而未能開考的崗位，開考比例放寬至2：1，詳見《崗位簡介表》），達不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.jsnt.lss.gov.cn）、海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.haldbz.gov.cn）公告。報名結(jié)束后，報考達不到開考比例崗位的應(yīng)聘人員，符合其他招聘崗位條件的，可在網(wǎng)上改報其它崗位，改報名時間：2015年4月29日10︰00～14︰00。

報考人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負責(zé)人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。

（三）網(wǎng)上打印準考證

經(jīng)繳費確認的應(yīng)聘人員，請于2015年5月13日09:00至5月15日12:00登陸南通人事考試網(wǎng)下載并打印準考證。打印中如遇有問題，請與南通人事考試中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話：0513－59000251。

四、考試

考試分為筆試和面試，由海安縣人力資源和社會保障局組織實施。

（一）筆試

1.筆試：閉卷考試。筆試科目詳見《海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》。考試范圍見《江蘇省2015年上半年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目考試大綱》（詳見http://www.jshrss.gov.cn/xwzx/ztbd/2015sydwap/ksdg/201504/t20150403_185500.htm）。考試不指定輔導(dǎo)用書。本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

2.時間和地點:2015年5月16日，具體時間、地點詳見準考證。考生按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試，并隨身攜帶準考證和身份證。

3.筆試成績以百分制計算，統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，由海安縣人力資源和社會保障局研究確定各類崗位的筆試合格分數(shù)線。

4.筆試成績和資格復(fù)審人員名單、時間、地點在海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告。

（二）資格復(fù)審

在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審人員，不足3倍的，按實確定。如有主動放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報名相關(guān)材料在規(guī)定時間到指定地點，交海安縣人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知》。

應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

非應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

留學(xué)回國人員須出示本人身份證、畢業(yè)證書、國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

（三）面試

1.確定面試人員：在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：3確定進入面試人員（末位同分全部參加面試，不足3倍的，按實確定）。如有主動放棄面試資格的，在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

2.面試：采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績以百分制計算，60分為合格分數(shù)線。面試成績當場通知考生。

3.時間和地點：詳見《面試通知》。

（四）總成績計算

按筆試成績和面試成績各占50%合計總成績（計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。

五、體檢和考察

1.確定體檢對象。從面試合格者中，按照總成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象（末位出現(xiàn)同分以面試成績高者在前）?？荚嚳偝煽?、進入體檢和考察人員名單將在海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

2.體檢。體檢由海安縣人力資源和社會保障局組織實施，時間地點另行通知，標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

3.考察。對體檢合格人員由招聘單位的主管部門進行考察?？疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

考生主動放棄體檢的，按總成績從高分到低分依次遞補。

六、公示和聘用

1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。

2.對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位的主管部門報海安縣人力資源和社會保障局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，與擬聘用人員簽訂聘用合同。由招聘單位在公示結(jié)束后一個月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。擬聘用人員與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負責(zé)處理。逾期作自動放棄處理。

3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在面試合格人員中依據(jù)總成績從高分到低分一次性遞補（出現(xiàn)同分，取面試成績高者）：（1）擬聘人員體檢或考察不符合要求的；（2）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；（3）擬聘人員明確放棄聘用的；（4）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。聘用審批后不再遞補。

七、監(jiān)督舉報

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報考人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。舉報電話：0513-88869628

八、本公告由海安縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

咨詢電話：0513-88820668

海安縣人力資源和社會保障局

2015年4月15日

附件：

海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表

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