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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為滿足城市管理行政執(zhí)法大隊協(xié)管員數(shù)額，確保市容、規(guī)劃管理工作有序開展，市城市管理行政執(zhí)法大隊決定面向全市公開招聘協(xié)管員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，遵守國家法律、法規(guī)；2.本市戶籍；3.年齡在40周歲以下（1975年1月1日以后出生）、18周歲以上（1997年1月1日以前出生）。

4.退伍軍人應(yīng)為高中或中專及以上學(xué)歷，其他人員應(yīng)為大專及以上學(xué)歷；5.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件執(zhí)行。下列情形均為體檢不合格：（1）單側(cè)矯正視力低于4.8；（2）色盲、色弱；（3）文身；（4）肢體功能障礙。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由市城市管理行政執(zhí)法大隊組織，按照發(fā)布招聘簡章、報名、筆試、面試、體檢和考察、聘用審批等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：

（一）發(fā)布招聘簡章

市城市管理行政執(zhí)法大隊在報名前和報名期間，分別通過新聞媒體、泰興人才網(wǎng)和報名現(xiàn)場公告欄等向社會發(fā)布《泰興市城市管理行政執(zhí)法大隊公開招聘協(xié)管員簡章》（以下簡稱《簡章》），同時公布咨詢電話，在報名現(xiàn)場設(shè)立政策咨詢處，接受招聘咨詢。

（二）報名。報名采用現(xiàn)場報名方式，報名時須提供以下資料：1.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；2.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；3.戶口簿原件及復(fù)印件；4.退役軍人提供退伍證原件及復(fù)印件；5.本人近期同底免冠一寸照片3張。

報名時間：2015年4月21日─5月4日（上午8:30-11:00，下午2:30-5:00）。

報名地點(diǎn)：市城市管理行政執(zhí)法大隊（泰興市通江路5號工商局西側(cè)）。

報考人員根據(jù)自身條件，對照《簡章》規(guī)定，填寫《泰興市城市管理行政執(zhí)法大隊公開招聘協(xié)管員報名登記表》（一式兩份，以下簡稱《報名登記表》）；市城市管理行政執(zhí)法大隊根據(jù)《簡章》規(guī)定的條件對報考人員所填《報名登記表》進(jìn)行初審并辦理報名手續(xù)。

報考人員于2015年5月7日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到市城市管理行政執(zhí)法大隊四樓辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，過期不領(lǐng)作自動放棄處理。

（三）筆試。筆試內(nèi)容為一篇命題作文。筆試滿分為100分。筆試時間、筆試地點(diǎn)及注意事項詳見準(zhǔn)考證。筆試開考比例為1：1.5（招聘計劃：報名人數(shù)）。若達(dá)不到開考比例，則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。筆試設(shè)置合格線。筆試合格線的設(shè)置辦法為：考生最高筆試成績×60%。筆試成績不合格人員不得參加面試。

（四）面試。對參加面試的考生發(fā)放面試通知書。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試滿分為100分。面試成績由面試考官根據(jù)考生的儀容和回答問題的情況進(jìn)行現(xiàn)場打分，取平均得分。

面試結(jié)束后計算考生總成績?？偝煽兊挠嬎戕k法為：筆試成績×30%+面試成績×70%。

考生總成績在泰興人才網(wǎng)公布。

（五）體檢和考察。根據(jù)考生總成績從高分到低分，按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。切分線上總成績相同的，退役軍人優(yōu)先確定為體檢人選，其他人員按面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢人選名單在泰興人才網(wǎng)公布。

市城市管理行政執(zhí)法大隊對體檢人選發(fā)放體檢通知書，體檢人選中的在職人員在領(lǐng)取體檢通知書時須提供原單位同意報考的證明，不能按時提供的，取消其體檢資格。

對體檢合格人員由用人單位進(jìn)行考察。因取消體檢資格或體檢不合格、考察結(jié)果不合格或考生主動放棄聘用資格而出現(xiàn)的缺額，可在聘用審批結(jié)束前，從其他符合條件的報考人員中，依據(jù)本《簡章》有關(guān)規(guī)定按總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

（六）聘用審批

考核合格者確定為擬聘用人員，由市城市管理行政執(zhí)法大隊辦理有關(guān)聘用審批手續(xù)。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人在規(guī)定報到時間前自行負(fù)責(zé)處理。

四、人員管理和待遇

市城市管理行政執(zhí)法大隊與聘用人員依法簽訂勞動合同、繳納社會保險，聘用期限包括1個月試用期，相關(guān)待遇不低于泰興市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并自覺接受市城管局組織人事、紀(jì)檢（監(jiān)察）機(jī)構(gòu)和社會監(jiān)督。

六、本簡章由市城市管理行政執(zhí)法大隊負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：87600281

監(jiān)督舉報電話：8765709587916605

信息發(fā)布指定網(wǎng)站：泰興人才網(wǎng)(http://www.txjob.com.cn/)

泰興市城市管理行政執(zhí)法大隊

2015年4月18日

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