2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會招聘教師簡章
來源:淮上教育局網(wǎng) 閱讀:871 次 日期:2015-05-08 17:06:16
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)淮上區(qū)師資隊伍建設(shè)需求狀況,經(jīng)區(qū)編委研究,決定2015年面向社會公開招聘60名中小學(xué)編外教師。為確保招聘工作順利實施,特制定本簡章。

一、 總體要求

熱愛教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法;專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實,綜合素質(zhì)較高,符合招聘崗位的要求;符合《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2011年修訂)》規(guī)定要求的身體條件。

二、招聘崗位(見附件1)

三、招聘條件

1、招聘教師年齡在30周歲以下(1985年5月1日以后出生), 報考小學(xué)崗位需具備全日制專科及以上學(xué)歷;報考中學(xué)崗位需具備全日制本科及以上學(xué)歷,并具備學(xué)士學(xué)位。

專業(yè)要求:畢業(yè)專業(yè)須與招聘崗位專業(yè)相同或相近。

2、須具備崗位所需的教師資格證書,普通話水平語文學(xué)科應(yīng)為二級甲等及以上,其他學(xué)科為二級乙等及以上。

3、有下列情形的人員,不得報考:

(1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

(2)經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(3)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(4)現(xiàn)役軍人;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(6)應(yīng)聘人員不得報考錄取后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

四、招聘程序及步驟

招聘工作按照以下環(huán)節(jié)依次進(jìn)行,每個環(huán)節(jié)要確保政策公開、信息公開、程序公開、結(jié)果公開。

(一)報名及資格審查

報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,報考須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

1、統(tǒng)一報名時間:

2015年 5月18日—2015年 5月22日。

上午8:30—11:30,下午3:00—5:00,逾期不予受理。

2、報名地點:蚌埠市淮上區(qū)政府辦公樓一樓西大廳。

3、報名時攜帶以下材料:

考生自行下載報名表、信息表(見附件2、附件3),并在電腦上填寫好內(nèi)容并打印后貼上照片上交報名處,并上報(附件2、附件3)電子文檔。同時在報名時考生需手簽報考信息誠信承諾書。每位報考人員限報1個崗位。并攜帶以下證件辦理報名手續(xù):

(1)本人有效身份證原件和復(fù)印件;

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;

(3)教師資格證書原件和復(fù)印件;

(4)普通話證書原件和復(fù)印件;

(5)戶籍所在地派出所開具的無違法犯罪證明。

以上證件報名時查看并留存原件、復(fù)印件。

4、繳費(fèi)及提交準(zhǔn)考證:根據(jù)省財政廳、省物價局財綜費(fèi)〔2013〕2568號文件規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用每科45元。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員,提供其家庭所在地民政部門出具的低保證(原件和復(fù)印件)可以享受減免筆試費(fèi)用政策,須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。報考人員持本人有效身份證件和報名表報名時同時提交準(zhǔn)考證(自行下載打印填寫、黏貼照片,式樣及填寫要求見附件4),經(jīng)淮上區(qū)人力資源和社會保障局審核后加蓋騎縫章有效。

5、資格審查:淮上區(qū)人力資源和社會保障局、教育體育局對報考人員進(jìn)行資格審查。如有弄虛作假或不符合報名條件的情況,將隨時取消其考試資格直至聘用資格。招聘計劃數(shù)與各崗位報考人數(shù)的比例不得低于1:3,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計劃數(shù)。

報名人員于5月27日登錄淮上教育網(wǎng)(http:// www.hsjyj.com)查詢是否通過資格審查,取消招聘崗位的和未通過審查人員退還所繳筆試費(fèi)用。需要辦理退費(fèi)的人員請于5月28日上午8:30--11:30到淮上區(qū)教育體育局計財科(淮上區(qū)政府辦公樓一樓西大廳)辦理退費(fèi)手續(xù)。退費(fèi)人員的筆試準(zhǔn)考證即同時作廢。

參加筆試的人員于5 月29 日(上午8:30—11:30,下午3:00—5:00)攜帶本人有效身份證和繳費(fèi)憑證,到淮上區(qū)人力資源和社會保障局領(lǐng)取準(zhǔn)考證(淮上區(qū)政府二樓202室)。

(二)測試

測試形式:測試分筆試和面試。

1、筆試:筆試由淮上區(qū)面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點和要求參加筆試。

(1)筆試日期及時間:2015年5 月30日

上午8:00-10:00 具體地點見準(zhǔn)考證。

(2)筆試科目及分值:筆試主要測試報考人員對教育學(xué)、心理學(xué)和學(xué)科專業(yè)知識的掌握情況。筆試滿分為100分,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點后兩位,四舍五入(后期分?jǐn)?shù)計算一律保留兩位小數(shù), 四舍五入)。

(3)公布面試入圍人員名單:報考人員的筆試成績在淮上教育網(wǎng)(http:// www.hsjyj.com)公布。筆試后,以校為單位,分學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,最后一名如有多位報考人員成績相同,則一并進(jìn)入面試。在領(lǐng)取面試通知單前,因入圍考生放棄面試資格時,按考生筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2、面試:面試由淮上區(qū)面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。滿分100分,根據(jù)招聘崗位情況,采取上課(無生上課)的方式進(jìn)行。面試具體時間和地點另行通知。

根據(jù)省財政廳、省物價局財綜費(fèi)〔2013〕2568號文件規(guī)定,收取面試費(fèi)用每人80元。

(三)成績合成

總成績依筆試成績與面試成績合成確定,其中筆試成績占40%,面試成績占60%。若總成績最后一名分?jǐn)?shù)并列,按面試成績高低順序排列。

(四)體檢與考察

1、體檢:根據(jù)考生總成績從高分到低分,以各學(xué)科招聘崗位按

1:1比例確定體檢對象。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2011年修訂)》執(zhí)行。對體檢結(jié)論有疑問者,自體檢結(jié)果公布之日起3日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求(不包括只允許當(dāng)場復(fù)檢的項目)。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報考人員自理。

2、考察:體檢合格者,進(jìn)入考察程序。考察主要了解報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況。

因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位條件的報名人員中,按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

體檢、考察合格者,依據(jù)考試總成績,經(jīng)淮上區(qū)面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定為擬聘用人員,并公示5個工作日。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,經(jīng)區(qū)相關(guān)會議研究同意后與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。如有擬聘用人員放棄聘用資格的,根據(jù)招聘單位的具體意見和考生實際情況,在同崗位條件的應(yīng)聘人員中,按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。對違反公開招聘規(guī)定的報考人員,取消其聘用資格,不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)持有關(guān)證書到區(qū)人社局報到,由人社局辦理有關(guān)審批手續(xù)。根據(jù)國家、省有關(guān)文件規(guī)定,招聘單位須與新進(jìn)人員簽訂聘用合同(本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動合同關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)),合同期限5年,違約責(zé)任由招聘單位和聘用人員約定。新進(jìn)工作人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。不合格的,解除聘用關(guān)系。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽訂合同。

(六)聘用人員待遇

招聘人員一律不入事業(yè)編制,工資待遇參照同類正式在編在崗教師工資待遇執(zhí)行(保險及其他待遇按照《勞動合同法》約定執(zhí)行。錄用到梅橋、曹老集中小學(xué)的,享受農(nóng)村艱苦學(xué)校教師津貼。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

1、成立組織。成立2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)人社局。

2、經(jīng)費(fèi)保障。設(shè)置公開招聘教師工作專項經(jīng)費(fèi),確保公開招聘教師工作順利開展。

3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。整個公開招聘過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不屬公開招聘對象或不符合公開招聘條件的以及違法違紀(jì)和弄虛作假的,將予以取消聘用資格或給予紀(jì)律處分。如發(fā)現(xiàn)工作人員違法違紀(jì)的,將給予紀(jì)律處分。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員,凡與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的,一律按規(guī)定回避。

以上招聘簡章同時在《蚌埠日報》、淮上區(qū)教育網(wǎng)(http:// www.hsjyj.com)、蚌埠教育網(wǎng)(www.bbjy.com )、蚌埠市人事人才網(wǎng)(www.bbrsrc.ah.cn )上公布。招聘后續(xù)信息在淮上區(qū)教育網(wǎng)上發(fā)布,請考生持續(xù)關(guān)注。

招聘教師咨詢電話:

蚌埠市淮上區(qū)人力資源和社會保障局

咨詢電話0552——2829530

蚌埠市淮上區(qū)教育體育局

咨詢電話0552——2829332

(工作日 上午8:30—11:30,下午3:00—5:00)

招聘教師舉報電話:

淮上區(qū)監(jiān)察局 0552-2829049

本次招聘考試,不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料,也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

六、本簡章解釋權(quán)在淮上區(qū)面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

七、未盡事宜另行通知。

蚌埠市淮上區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年5月8日

附件:

1、2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘編外教師崗位一覽表。

2、2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘編外教師報名表。

3、2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘編外教師報名信息表。

4、準(zhǔn)考證式樣及打印、填寫要求。

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《2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘編外教師報名表.doc》《2015年蚌埠市淮上區(qū)面向社會公開招聘編外教師報名信息表.doc》《準(zhǔn)考證式樣及打印、填寫要求.doc》來源于淮上區(qū)教育網(wǎng),最近更新于2015年5月8日。

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