2015年江西財(cái)經(jīng)大學(xué)附中教師招聘方案
來源:江西財(cái)經(jīng)大學(xué) 閱讀:1855 次 日期:2015-05-09 14:30:56
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》,為完善和加強(qiáng)附屬中學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)做好2015年附中教師公開招聘考核工作,特制訂本方案。

一、組織機(jī)構(gòu)

成立“江西財(cái)經(jīng)大學(xué)附屬中學(xué)2015年教師招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組”。

主要職責(zé):研究和部署2015年附中教師招聘工作;確定參加招考人員比例,審查參考人員資格,確定命題人選、考核專家人選,監(jiān)督招聘考核各環(huán)節(jié)工作等。

二、招聘原則

(一)崗位條件

1. 根據(jù)附中教學(xué)工作實(shí)際需要,面向國內(nèi)外公開招聘2名考試學(xué)科課程相關(guān)專業(yè)全日制碩士畢業(yè)生。

2. 招聘人員實(shí)行聘用制,人事關(guān)系實(shí)行代理制,必須與我校簽訂人事代理協(xié)議,明確在校工作的五年內(nèi)不得調(diào)離所安排的崗位,不得報(bào)考博士研究生。

(二)日程安排

起始時(shí)間 完成時(shí)間 工作項(xiàng)目
1月19日 5月10日 接受應(yīng)聘人員投遞簡歷進(jìn)行報(bào)名。
5月11日 5月14日 審核報(bào)名人員資格并匯總報(bào)名情況。
5月15日 公示入選考試人員名單。
5月22日 上午公共科目筆試(教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),90分鐘),按成績排名,從高分到低分,取前8名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
5月25日 上午面試(綜合面試、課堂試講)
5月27日 公示成績。
5月29日 將擬錄用人選報(bào)學(xué)校批準(zhǔn),辦理相關(guān)手續(xù)。

二、考核程序

(一)報(bào)名及審核篩選。

附中根據(jù)收到的應(yīng)聘簡歷,將符合條件者匯總,經(jīng)附中黨政聯(lián)席會(huì)議審議、確定參考人員,報(bào)學(xué)校人事處。

(二)公共科目筆試??荚嚳颇浚航逃虒W(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(40%)。

(三)面試。5分鐘綜合面試(10%),15分鐘課堂試講(50%),試講要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按指定內(nèi)容備課、上課。

(四)總成績按上述比例采取百分制評(píng)分。

總成績?cè)?0分以上的,按照從高分到低分進(jìn)行排名,由學(xué)校確定擬錄用人員并進(jìn)行公示。

(五)公示無異議后,學(xué)校電話通知擬錄用人員進(jìn)行體檢及心理測評(píng)。體檢標(biāo)準(zhǔn)為《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

(六)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察和公示。

(七)公示和試用期滿后,辦理聘用手續(xù)。享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。

三、其他事項(xiàng)

(一)求職人員有下列情況之一者將不予錄用:

1.所提供的簡歷情況、相關(guān)證書和信息與事實(shí)不符者。

2.2015年8月前未獲得研究生畢業(yè)證書或碩士學(xué)位證書者。

3.體檢不合格者。

4.心理測評(píng)未通過者。

5.經(jīng)考察有不良行為記錄者。

(二)被錄取人員均實(shí)行人事代理。

四、聯(lián)系方式

電 話:0791-83812623

電子郵箱:cdfzzp@126.com

聯(lián) 系 人:張主任

江西財(cái)經(jīng)大學(xué)附屬中學(xué)

2015年4月30日

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