哈爾濱木蘭縣2015年從優(yōu)秀農(nóng)村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員
來(lái)源:木蘭縣政府網(wǎng) 閱讀:1163 次 日期:2015-05-15 10:58:32
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職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為貫徹落實(shí)黨的十八大關(guān)于“注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部,拓寬社會(huì)優(yōu)秀人才進(jìn)入黨政干部隊(duì)伍渠道”的精神,激勵(lì)基層干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情,根據(jù)《公務(wù)員法》和《關(guān)于做好黑龍江省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)省、市委組織部同意,組織實(shí)施2015年度從優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任中招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招考對(duì)象

招考對(duì)象為我縣現(xiàn)任村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任。

(二)報(bào)考條件

報(bào)考人員在具備《公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件的基礎(chǔ)上,還應(yīng)具備下列資格條件:

1.須現(xiàn)任村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任,并在村黨組織書(shū)記和村委會(huì)主任崗位連續(xù)任職6年以上。

2.報(bào)名年齡一般在40周歲以下(1974年5月29日以后出生)。被評(píng)為縣以上優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任(或相當(dāng)級(jí)別的個(gè)人榮譽(yù))的,年齡可放寬到45周歲以下(1969年5月29日以后出生)。

3.應(yīng)具有高中(中專(zhuān))以上學(xué)歷。

4.身體健康。

5.有下列情況的人員不得報(bào)考:

①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

②在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定為舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員、有違誠(chéng)信考錄要求的人員;

③任職期間本村發(fā)生重大責(zé)任事件的人員;

④本人受處分不宜報(bào)考的人員;

⑤法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形人員。

本公告中關(guān)于年齡、任職等期限的計(jì)算截止日期為省公務(wù)員招考報(bào)名工作第一日。

二、招考職位及數(shù)額

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位1個(gè)。

三、報(bào)名方法

報(bào)名時(shí)間為5月29日至6月2日,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委派人帶領(lǐng)考生報(bào)名(帶鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委正式推薦文件及黨委會(huì)會(huì)議記錄復(fù)印件)。

報(bào)名人員在報(bào)名時(shí),需帶本人身份證原件及復(fù)印件1份、2寸近期免冠照片3張(藍(lán)底彩照,紙質(zhì)和電子版)、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份、縣以上個(gè)人榮譽(yù)證書(shū)原件,填寫(xiě)《報(bào)名登記表》和《資格審查表》(各一式三份);還需提交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具的關(guān)于任職時(shí)間證明(需要有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記簽字、加蓋單位公章),以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)管理部門(mén)出具的2008年—2014年度《村級(jí)管理人員工資審批表》復(fù)印件,并加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、農(nóng)經(jīng)站公章。

報(bào)名地點(diǎn):縣委組織部組織科(420室),電話(huà):57083562。

對(duì)報(bào)考同一職位的考生人數(shù)達(dá)不到招考計(jì)劃數(shù)5倍的,原則上縮減或取消該職位的錄用計(jì)劃?;鶎狱h委要認(rèn)真審核報(bào)名者的資格條件,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名者錄取資格,并嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和相關(guān)工作人員責(zé)任。

四、招考辦法

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),采取考試、考核相結(jié)合的方式,依次進(jìn)行筆試、業(yè)績(jī)量化考核、面試等環(huán)節(jié)。

(一)筆試(100分)

筆試時(shí)間擬定于2015年6月27日,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。試題由省委組織部統(tǒng)一命制,試題內(nèi)容圍繞農(nóng)村工作實(shí)際,重點(diǎn)測(cè)試對(duì)中央、省委、省政府有關(guān)“三農(nóng)”方面政策法規(guī)的理解、運(yùn)用和分析解決基層問(wèn)題能力。

筆試后,按照計(jì)劃錄用人數(shù)3倍比例確定進(jìn)入業(yè)績(jī)量化考核人選。業(yè)績(jī)量化考核人選根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序確定,若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入業(yè)績(jī)量化考核人選數(shù)量。擬進(jìn)入業(yè)績(jī)量化考核人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例未達(dá)到3:1要求的,經(jīng)請(qǐng)示省委組織部決定縮減、取消或繼續(xù)保留該職位。

(二)業(yè)績(jī)量化考核(100分)

縣委結(jié)合“村民參與、村官承諾”考評(píng)活動(dòng),制定適合我縣實(shí)際的業(yè)績(jī)量化考核工作方案,并報(bào)市委組織部公務(wù)員管理處備案。業(yè)績(jī)量化考核工作由縣委組織部具體組織實(shí)施,考核合格者進(jìn)入面試,考核不合格或因考生個(gè)人原因未參加業(yè)績(jī)量化考核的,取消面試資格。

考核內(nèi)容分兩部分(每部分各占50分):一是在充分結(jié)合近幾年年度考核結(jié)果的基礎(chǔ)上,由上級(jí)主管部門(mén)依據(jù)被考核人工作實(shí)績(jī)?cè)u(píng)分;二是組織分層次民主測(cè)評(píng)。

考核成績(jī)分為四個(gè)檔次:優(yōu)秀(90—100分)、良好(80—89分)、一般(60—79分)、不合格(60分以下),縣委制定加分項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),累計(jì)加分后總分不得超過(guò)100分。

(三)面試(100分)

面試原則上采用結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,試題由省委組織部統(tǒng)一命制,在省委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下由市委組織部具體組織實(shí)施。試題結(jié)合農(nóng)村工作實(shí)際,重點(diǎn)測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)和解決實(shí)際問(wèn)題等方面的能力。面試成績(jī)低于60分者不予錄用。

(四)體檢和考察

考試總成績(jī)滿(mǎn)分為100分??荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×30%+業(yè)績(jī)量化考核成績(jī)×40%+面試成績(jī)×30%。根據(jù)考試總成績(jī)按招考職位1:1的比例由高分到低分確定體檢考察人員名單。若總成績(jī)相同,依次以業(yè)績(jī)量化考核成績(jī)、面試成績(jī)的高低順序確定體檢考察人選。

體檢由市委組織部和市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。體檢合格者由縣委組織部按照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))要求進(jìn)行錄用考察。體檢或考察不合格者不能錄用。

(五)公示和錄用審批

對(duì)確定的擬錄用人選,要在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村分別進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按照有關(guān)規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù)。

新錄用的公務(wù)員實(shí)行1年試用期,試用期滿(mǎn)考核合格的,按照《新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定》(中組發(fā)〔2008〕20號(hào))要求進(jìn)行任職定級(jí);試用期不合格的,取消錄用。

新錄用人員原則上繼續(xù)兼任原職務(wù);任職期滿(mǎn)后,如因工作需要,可繼續(xù)作為村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任候選人參選,確因工作需要向縣以上機(jī)關(guān)流動(dòng)的,一般應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作滿(mǎn)5年以上。

(六)初任培訓(xùn)和公務(wù)員登記

從優(yōu)秀農(nóng)村干部中錄用公務(wù)員的初任培訓(xùn)和公務(wù)員登記工作由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。

五、監(jiān)督措施

為了加強(qiáng)對(duì)招考工作的監(jiān)督,木蘭縣委組織部設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):57089885。

中共木蘭縣委組織部

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