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根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)[2010]92號）、省委組織部、省人社廳《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)[2010]78號）等文件精神，現(xiàn)將2015年淮南聯(lián)合大學公開招聘碩士研究生有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作嚴格按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規(guī)定的程序、方法和要求組織實施，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，堅持統(tǒng)一公開招聘與單位自主用人相結(jié)合，堅持注重政治思想素質(zhì)、突出業(yè)務(wù)能力的德才兼?zhèn)涞倪x人用人標準，堅持統(tǒng)一規(guī)范，分級負責，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、招聘計劃和條件

2015年淮南聯(lián)合大學公開招聘碩士研究生15名。報名人員必須同時符合下列條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

年齡條件為35周歲以下（1980年 1月1日以后出生）。

具體招聘崗位和條件見《2015年淮南聯(lián)合大學公開招聘碩士研究生崗位計劃表》（附件一）。

三、有下列情形之一的人員，不得報名

（一）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（二）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

（三）經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（四）現(xiàn)役軍人；

（五）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（六）法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、報名事項

（一）報名時間：2015年6月2日至6月16日，逾期不予補報。

（二）報名方式：應(yīng)聘人員將簡歷、近期免冠彩色2吋照片電子版發(fā)至淮南聯(lián)合大學組織人事部郵箱或送至淮南聯(lián)合大學組織人事部。報名時必須按要求如實、正確填寫《2015年淮南聯(lián)合大學公開招聘碩士研究生報名表》（附件二）。

淮南聯(lián)合大學組織人事部郵箱：hnldzzrsb@126.com。

（三）資格審查

時間：2015年6月17日至19日。

五、考試方式

考試采取筆試、專業(yè)測試相結(jié)合的方式，由淮南市人力資源和社會保障局會同淮南聯(lián)合大學共同組織。筆試采取書面作答方式，以專業(yè)知識為主，滿分為100分。為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試成績達到60分以上（含60分）的應(yīng)聘人員，方可進入下一輪專業(yè)測試。

專業(yè)測試人選根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分按1︰5的比例確定。不足規(guī)定比例的，經(jīng)批準，按實際達線人數(shù)參加專業(yè)測試。專業(yè)測試成立由相關(guān)學科專家組成的專家組，根據(jù)崗位的專業(yè)特點，對應(yīng)聘人員采取答辯、試講、技能操作等方式進行，滿分為100分。設(shè)定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分（含60分），達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

考生總成績按照筆試和面試成績5:5的比例合成，滿分為100分。考試時間另行通知?？荚嚦煽冊谥付ňW(wǎng)站公布。

六、資格復審

考試結(jié)束后，根據(jù)報考人員考試總成績從高到低的順序（考試總成績相同的，按專業(yè)測試成績高低順序排序），按照招聘崗位數(shù)1︰1的比例，確定擬體檢和考察人選。資格復審由淮南聯(lián)合大學負責組織實施。參加資格復審人員須提供有效居民身份證、學歷學位證書、相關(guān)資格證書等材料。2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的人員，須提供學?；蚴　⑹薪逃鞴懿块T出具的書面證明和有關(guān)材料。

七、體檢

體檢由市人力資源和社會保障局、淮南聯(lián)合大學負責組織實施。體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為擬聘用人員；體檢不合格的可申請復檢，復檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

八、考察

體檢合格人員為考察對象?？疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先的標準，根?jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況，并對考察對象的資格進一步進行復審。

對體檢、考察出現(xiàn)人選缺額的，從報考同一崗位的人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額一次性遞補。

九、簽約聘用

對考察合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會保障局審核，通過淮南市人力資源和社會保障局指定網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理有關(guān)審批聘用手續(xù)?；茨下?lián)合大學與新進人員簽訂聘用合同，新進人員實行試用期一年制度。

十、監(jiān)督

成立淮南聯(lián)合大學2015年公開招聘人員工作監(jiān)督領(lǐng)導小組。監(jiān)督領(lǐng)導小組由市監(jiān)察局牽頭，會同淮南聯(lián)合大學、市人力資源和社會保障局紀檢監(jiān)察人員組成，負責監(jiān)督公開招聘工作。

監(jiān)督電話：0554-6678153（淮南市人力資源和社會保障局）、0554-6862612（淮南聯(lián)合大學）。

十一、相關(guān)事宜

本《公告》招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會保障局負責；報考專業(yè)和學歷要求由淮南聯(lián)合大學負責解釋。

本次招聘工作相關(guān)信息，請登陸淮南市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.hnhrss.gov.cn）、淮南聯(lián)合大學網(wǎng)（http://www.hnuu.edu.cn）查詢。

咨詢電話：0554-6862608（淮南聯(lián)合大學）、

0554-6664251（淮南市人力資源和社會保障局）

中共淮南市委組織部

淮南市人力資源和社會保障局

淮南聯(lián)合大學

二O一五年五月二十一日

附件一：2015淮南聯(lián)合大學公開研究生崗位計劃表

附件二：2015淮南聯(lián)合大學研究生報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2015淮南聯(lián)合大學研究生報名表.doc》來源于淮南市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新于2015年5月21日。

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