易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
本溪滿族自治縣根據(jù)工作需要,經(jīng)市招錄(聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),本溪縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面向社會(huì)公開招聘6名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,曾被開除公職的,現(xiàn)役軍人。在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)研究生不能以已取得的本科或?qū)?茖W(xué)歷報(bào)考;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)本科生不能以已取得的??茖W(xué)歷報(bào)考)。國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的,均不得報(bào)考。
二、招聘計(jì)劃
詳見《2015本溪縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘人員計(jì)劃表》,可登陸本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.lnbxhrss.gov.cn)查詢。
三、招聘步驟
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:5月30日至6月5日(星期六-星期五)
上午9:00-11:00,下午13:30-16:00
報(bào)名地點(diǎn):本溪滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局人才服務(wù)中心(縣人社局4樓)
領(lǐng)取準(zhǔn)考證:具體時(shí)間和地點(diǎn)將在本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
報(bào)名辦法:報(bào)考人員到現(xiàn)場填寫《本溪市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》(一式兩份,一份用于報(bào)名,一份自己保存用于面試前資格審查),攜帶1寸免冠照片2張(張貼報(bào)名登記表上)。
資格初審:報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行資格審查,考生須攜帶本人身份證、學(xué)歷、職位要求的資格證書原件及復(fù)印件。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,不得參加筆試;參加筆試的,成績無效。報(bào)名實(shí)行誠信承諾制??忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘崗位信息,要如實(shí)填寫報(bào)名登記表(低保人員需提供相關(guān)證明材料)。
報(bào)考人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)按專業(yè)對(duì)口的原則參加招聘,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員輔修的第二學(xué)位只有學(xué)位證書,沒有畢業(yè)證書的,不能以輔修第二學(xué)位所學(xué)的專業(yè)報(bào)考。具有高校、國家承認(rèn)學(xué)歷的雙專業(yè)畢業(yè)證書的,其中一個(gè)專業(yè)符合招聘崗位要求的,可以報(bào)考。
普通高等學(xué)歷教育的畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2015年7月30日前取得畢業(yè)證。
留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供《招聘公告》中規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等,應(yīng)在現(xiàn)場資格審查時(shí)與其他材料一并交招聘單位審核。上述材料審核合格的人員可視為普通高等學(xué)校畢業(yè)生。留學(xué)回國人員應(yīng)于2015年5月30日前取得國外學(xué)歷、學(xué)位,并經(jīng)學(xué)歷認(rèn)證的,方可報(bào)考符合學(xué)歷、學(xué)位要求及其他資格條件的職位。
報(bào)考人員應(yīng)于2015年5月30日前具有本縣戶籍。
報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名信息一經(jīng)確認(rèn),不允許更改。已參加工作的考生需征得考生所在工作單位同意后方可報(bào)名,并自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題,出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù)。
報(bào)名期間,本溪滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局設(shè)有咨詢電話,并安排專人值班,考生對(duì)招聘信息中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢時(shí),可撥打咨詢電話直接與縣人社局聯(lián)系。
考生自報(bào)名至考試(筆試、資格審查、面試、體檢、考核)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便考試機(jī)構(gòu)或相關(guān)部門聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。
對(duì)招聘職位未達(dá)到1:2開考比例的,調(diào)整或取消該職位。調(diào)整或取消的職位將在本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,報(bào)考已取消或調(diào)整職位的考生,可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到本溪縣人社局現(xiàn)場改報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的職位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。
(二)筆試
1、筆試時(shí)間另行通知
2、報(bào)考者須攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
3、筆試內(nèi)容:專業(yè)知識(shí),滿分100分。
4、筆試成績查詢。筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分?jǐn)?shù)線??忌P試成績、最低合格分?jǐn)?shù)線及進(jìn)入面試資格審查人員名單,將通過本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站予以公布,請(qǐng)考生隨時(shí)查詢。
(三)面試
1、參加資格審查人選的確定:筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后,根據(jù)招聘計(jì)劃,在筆試成績合格人員中,按照考生筆試成績由高分到低分順序,以1:2比例確定面試前資格審查人選,不夠規(guī)定比例和按規(guī)定比例進(jìn)入面試成績并列的,按實(shí)際人數(shù)確定人選。
2、資格復(fù)審:進(jìn)入面試資格審查人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷、職位要求的資格證書原件及復(fù)印件,報(bào)名登記表以及職位要求的其他證明材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,一律取消面試資格,并從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、面試人員名單及面試時(shí)間:待資格復(fù)審結(jié)束后,將在本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
4、面試規(guī)則:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不得聘用。
(四)體檢和考核
1、體檢人選,根據(jù)面試合格人選的總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定。總成績并列者,按面試成績由高到低的順序確定。
體檢人選、時(shí)間、要求等將于面試后在本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知)(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的,不能聘用。體檢合格人員確定為考核人選。
2、考核工作由主管部門會(huì)同用人單位組織,重點(diǎn)對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并復(fù)查報(bào)考資格。
因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺,按總成績從高分到低分從面試合格人員中遞補(bǔ),遞補(bǔ)僅限一次。
(五)公示、聘用
擬聘用人員名單將在本溪市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示,公示期為7天。對(duì)經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生,辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)確定正式聘用的考生須在聘用公告發(fā)布之日30個(gè)工作日內(nèi)提供聘用所需材料與聘用單位簽訂聘用合同,到市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行合同鑒證,逾期不辦理的視為自動(dòng)放棄聘用資格。
事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月。國家另有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
四、有關(guān)政策
(一)在招聘考試期間,考生如不按規(guī)定參加考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(二)筆試考試收費(fèi)50元。
(三)對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,可減免其考試考務(wù)費(fèi)用。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件、復(fù)印件),農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件、復(fù)印件),到報(bào)名現(xiàn)場辦理報(bào)名和減免費(fèi)用手續(xù)。
(四)此次考試未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)事業(yè)單位考試教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位考試培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等,誤導(dǎo)報(bào)考者的,均與人社部門無關(guān)。
咨詢電話:
本溪市人力資源和社會(huì)保障局錄用流動(dòng)處 42808614
本溪縣人社局人才中心46823862
本溪縣衛(wèi)生局46829325
本溪市人力資源和社會(huì)保障局
本溪市衛(wèi)生局
2015年5月30日
附件:12015年本溪縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘人員計(jì)劃表
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