為進(jìn)一步適應(yīng)事業(yè)單位人事制度改革，加強(qiáng)我州教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（云人〔2004〕37號(hào)）、《迪慶州事業(yè)單位新補(bǔ)充工作人員實(shí)行統(tǒng)一考試公開(kāi)招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)〔2003〕49號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作重點(diǎn)環(huán)節(jié)的通知》（云組通〔2012〕45號(hào)）的規(guī)定，經(jīng)州人力資源和社會(huì)保障局同意,決定對(duì)2015年州級(jí)學(xué)校公開(kāi)招聘教師及工作人員崗位面向社會(huì)公開(kāi)招聘（具體情況祥見(jiàn)崗位表），實(shí)行統(tǒng)一考試，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試，德、智、體、能全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、范圍、對(duì)象及條件

（一）范圍、對(duì)象：取得國(guó)家教育行政部門承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、往屆符合崗位條件的大中專畢業(yè)生。

(二)條件：

1、熱愛(ài)祖國(guó)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛(ài)教育事業(yè)，自愿到招聘學(xué)校服務(wù)并簽訂不低于6年的聘用合同。

2、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心、責(zé)任感，有全心全意為人民服務(wù)的思想。

3、符合所報(bào)考崗位的其他條件。

4、身體健康，年齡在18—35周歲（相對(duì)應(yīng)出生年月：1980年6月——1997年6月）之間的人員。

（三）不符合報(bào)名條件的情形

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，被確定為2015年6月以前全國(guó)范圍內(nèi)人力資源和社會(huì)保障部門招考的擬錄用人員、在職公務(wù)員及參公管理單位人員、專業(yè)技術(shù)人員（含試用期內(nèi)人員），在讀的非2015年畢業(yè)的高校（含中專）學(xué)生、現(xiàn)役軍人，近兩年內(nèi)被取消錄用資格或被辭退的公務(wù)員（含參照公務(wù)員管理人員）、專業(yè)技術(shù)人員，不得參加報(bào)名。

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾在2013-2015年內(nèi)人力資源和社會(huì)保障部門組織的任何考試中作弊的人員，曾被開(kāi)除公職的人員或有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他人員，不符合報(bào)名條件。

三、招考計(jì)劃和崗位

根據(jù)《關(guān)于下達(dá)2015年增人計(jì)劃的通知》（迪人社〔2014〕 94號(hào)）：州直學(xué)校擬招聘25名教師(具體崗位設(shè)置及相關(guān)詳情見(jiàn)附表)。

四、報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名所需材料：考生報(bào)名時(shí)必須攜帶本人畢業(yè)證原件、《就業(yè)報(bào)到證》（用于區(qū)分是否是普通高校、中專畢業(yè)生）、就業(yè)推薦表、戶口簿原件(用于核實(shí)民族成分及戶籍情況)、第二代居民身份證原件及近期（6個(gè)月內(nèi)）免冠1寸標(biāo)準(zhǔn)彩色照片2張（照片背面需注明姓名）、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證等。（注：2015年畢業(yè)生可憑畢業(yè)證復(fù)印件、相關(guān)學(xué)歷證明或就業(yè)推薦表、獲得對(duì)應(yīng)科目高中教師資格證明、普通話等級(jí)證明報(bào)名,進(jìn)入面試后復(fù)審畢業(yè)證原件， 對(duì)未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣畢業(yè)證的考生，可憑學(xué)校開(kāi)具證明并提供畢業(yè)證復(fù)印件）。

2、報(bào)名崗位：每個(gè)考生根據(jù)專業(yè)、崗位、學(xué)歷等條件要求，限報(bào)一個(gè)崗位。

3、報(bào)名方式：應(yīng)聘人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名（委托他人報(bào)名的也必須帶齊報(bào)名所需材料及應(yīng)聘人員的委托書）。

報(bào)名人員提供所需資料到現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名手續(xù)?？忌谔顚憽兜蠎c州事業(yè)單位新招聘人員登記表》時(shí)，在學(xué)歷、專業(yè)等要求上只要有一項(xiàng)不符合的，均視為無(wú)效。

4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：迪慶州人民政府政務(wù)服務(wù)中心（迪慶州人民政府大門左側(cè)）。

5、報(bào)名人員請(qǐng)到云南省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心或?qū)W信網(wǎng)進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，并打印認(rèn)證書，在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并提交。學(xué)歷認(rèn)證僅認(rèn)證報(bào)名時(shí)所提供的畢業(yè)證書。

6、報(bào)名時(shí)間： 2015年6月18日——6月20日，8：30-12:00；14:30-17:30時(shí)，報(bào)名截止時(shí)間2015年6月20日17：30時(shí)。報(bào)名時(shí)間截止后，一律不予辦理報(bào)名手續(xù)。

7、考試費(fèi)用：根據(jù)《云南省物價(jià)局、財(cái)政廳關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)及有關(guān)問(wèn)題的通知》（云發(fā)改收費(fèi)〔2011〕15號(hào)）文件規(guī)定，考生報(bào)名時(shí)須繳納50元筆試考務(wù)費(fèi)。

對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，憑相關(guān)證明材料減免考試費(fèi)用,免報(bào)名費(fèi)用人員在報(bào)名時(shí)需提交相關(guān)證明材料。證明材料包括：享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，其家庭所在地的縣(區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(復(fù)印件)；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，其家庭所在地的縣(區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

8、報(bào)名人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致?？忌?015年6月24日至6月25日期間（8：30-12:00，14:30-17:30）到迪慶州人民政府政務(wù)服務(wù)中心領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

9、報(bào)名咨詢電話：0887-8288845

報(bào)名監(jiān)督電話：0887-8226003

五、考試

考試采取筆試和面試（授課）相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、開(kāi)考要求：原則上達(dá)到1:2以上比例方可開(kāi)考，但部分緊缺崗位放寬開(kāi)考比例。

2、筆試：筆試考試內(nèi)容以教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)以及崗位專業(yè)知識(shí)為主（①報(bào)考藏語(yǔ)文教師崗位教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)內(nèi)容占20﹪，崗位專業(yè)知識(shí)占80﹪；②報(bào)考其他科目教師崗位教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)內(nèi)容占30﹪，崗位專業(yè)知識(shí)占70﹪）。筆試考試用書請(qǐng)自行準(zhǔn)備。 筆試成績(jī)滿分為100分。

筆試考試時(shí)間：2015年6月26日上午9:00——11:00?？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)必須攜帶準(zhǔn)考證、第二代居民身份證原件（無(wú)身份證者，必須攜帶戶口薄原件），考試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3、筆試加分政策：根據(jù)《迪慶州事業(yè)單位新補(bǔ)充工作人員實(shí)行統(tǒng)一考試公開(kāi)招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)〔2003〕49號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)州內(nèi)藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五個(gè)少數(shù)民族考生給予筆試加分照顧。

4、面試：面試內(nèi)容以考查專業(yè)知識(shí)為主，面試成績(jī)滿分為100分。高中、中專教師面試采取撰寫教案、課堂教學(xué)考核方式進(jìn)行；幼兒教師面試采取撰寫教案、組織活動(dòng)及才藝展示考核方式進(jìn)行。

（1）同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到或超過(guò)1:2以上比例的進(jìn)行筆試，筆試考試后，按筆試成績(jī) (含民族照顧分)從高分到低分，以1:2比例進(jìn)入面試，若筆試成績(jī)（含民族照顧分）進(jìn)入面試的最后一名并列時(shí)，一并列為面試人員。

（2）同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例是1:1和在1:1—1:2之間的也要參加筆試考試。進(jìn)入面試條件：①崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)為1:2比例中沒(méi)有相同科目對(duì)比的，按筆試成績(jī) (含民族照顧分)達(dá)到其它崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)為1:2比例中進(jìn)入面試人員最低分?jǐn)?shù)的綜合平均分?jǐn)?shù)的，方能進(jìn)入面試。（最低分?jǐn)?shù)的綜合平均分?jǐn)?shù)計(jì)算方法是其它各崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)為1:2比例中進(jìn)入面試人員最低分?jǐn)?shù)之和除以有效崗位數(shù)之和的值）。②有相同科目對(duì)比的，按同科目的筆試成績(jī) (含民族照顧分)達(dá)到同崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)為1:2比例中進(jìn)入面試人員最低分?jǐn)?shù)，方能進(jìn)入面試。

（3）面試人員因自行放棄面試資格導(dǎo)致部分崗位不足的，按筆試成績(jī)(含民族照顧分) ，在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線要求的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。放棄面試人員必須在面試前三天向迪慶州教育局提交放棄面試書面申請(qǐng)，若放棄面試申請(qǐng)不足三天不再遞補(bǔ)。

（4）面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60（含60）分，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的面試人員不作為擬招聘對(duì)象。

（5）面試時(shí)間：另行通知。

（6）面試地點(diǎn)：州直學(xué)校，具體地點(diǎn)另行通知。

六、體檢及招聘

1、考試總成績(jī)按筆試成績(jī)(含民族照顧分)占50%，面試成績(jī)占50%的方法計(jì)算，若所設(shè)同崗位面試考生最后一名考試成績(jī)并列時(shí), 面試成績(jī)高者擬定為體檢人員。

2、根據(jù)招聘崗位數(shù)，按考試總成績(jī)合格考生中從高分到低分1:1的比例確定體檢人員名單，體檢合格者即為擬招聘人員，若出現(xiàn)體檢不合格或不能按時(shí)參加體檢，取消招聘資格（包括自愿退出招聘資格）時(shí)，從報(bào)考該崗位的合格分?jǐn)?shù)線考生中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

3.若體檢合格放棄招聘資格的擬招聘人員，應(yīng)當(dāng)作出書面申請(qǐng)及說(shuō)明。

4.凡未要求提供教師資格證書，經(jīng)批準(zhǔn)參加應(yīng)聘特殊崗位考試，并予以聘用的人員，須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)類別、學(xué)科的教師資格證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得教師資格證書或試用期考核不合格的，解除聘用合同。

5.州直三所高中，如其中有用人單位招聘計(jì)劃未完成時(shí)，本次參加考試考生考試崗位與空缺崗位相對(duì)應(yīng)，且面試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，征求用人單位和考生本人意見(jiàn)，若雙方同意，則根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分實(shí)行“雙向選擇”，報(bào)經(jīng)本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)，確定擬招聘人員進(jìn)入體檢、公示、招聘程序。

考試過(guò)程在監(jiān)督組監(jiān)督下進(jìn)行張榜公布：筆試總成績(jī)（含民族照顧分）公布第一榜；進(jìn)入面試人員公布第二榜；面試后考試總成績(jī)和參加體檢人員公布第三榜；擬招聘人員公布第四榜。

經(jīng)考試、考核和體檢合格的人員向社會(huì)公示，公示期滿，對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議后，按規(guī)定程序辦理招聘手續(xù)。

七、招聘紀(jì)律

1.考生在填寫《迪慶州州直學(xué)校公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》時(shí)，認(rèn)真填寫與本人聯(lián)系的具體方式，應(yīng)確保聯(lián)系電話暢通。因聯(lián)系方式錯(cuò)誤或故障，用人單位在通知考生筆試、面試、體檢及其他事宜時(shí)，如與考生聯(lián)系不上或考生在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄招聘資格。

2、招聘工作監(jiān)督組由州人大、州政協(xié)、州紀(jì)檢監(jiān)察、州人社局等部門組成，同時(shí)廣泛接受社會(huì)監(jiān)督；招聘工作過(guò)程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊行為的，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任；對(duì)不符合條件、弄虛作假的考生，一經(jīng)查處取消考試、招聘資格，對(duì)在報(bào)名時(shí)無(wú)理取鬧、妨礙報(bào)名工作、擾亂報(bào)名秩序的考生根據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

3、本公告由迪慶州教育局負(fù)責(zé)解釋。公告發(fā)布之日起可以通過(guò)以下網(wǎng)站查詢:

云南省人才信息網(wǎng)（http://www.ynrsksw.cn/）

云南省政府信息公開(kāi)門戶網(wǎng)（http://ygzf.yn.gov.cn/tongbao/）

迪慶州人民政府網(wǎng)(www.diqing.gov.cn)

迪慶州信息公開(kāi)門戶網(wǎng)站（http://dq.xxgk.yn.gov.cn）

附：2015年迪慶州州直學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位表（點(diǎn)擊下載）

迪慶州教育局

2015年6月2日

在線查閱：2015年迪慶州州級(jí)部分事業(yè)單位新招聘工作人員崗位申報(bào)表