昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)2011年公開(kāi)招聘工作人員公告（第一號(hào)）

陽(yáng)宗海是云南省九大高原湖泊之一，景色秀麗，碧波粼粼，湖水清澈，深碧如明，被稱(chēng)為明湖澄碧、高原明珠。昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)依托陽(yáng)宗海而立，位于昆明市東南部，比鄰昆明主城區(qū)，區(qū)位良好，交通便利，資源豐富，四季如春，人杰地靈，轄3個(gè)鎮(zhèn)（街道）、38個(gè)村委會(huì)（社區(qū)）、178個(gè)村民小組、181個(gè)自然村，總面積546平方公里，總?cè)丝?.5萬(wàn)人。區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有與雀巢集團(tuán)合資的云南大山飲品有限公司、云南鋁業(yè)股份有限公司、國(guó)電陽(yáng)宗海發(fā)電有限公司等國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)，擁有亞洲第一的春城湖畔高爾夫球場(chǎng)、享譽(yù)海內(nèi)外的香港柏聯(lián)SPA溫泉和在建的華僑城生態(tài)旅游小鎮(zhèn)、云嶺山生態(tài)旅游運(yùn)動(dòng)中心、陽(yáng)宗海凹子山石城休閑旅游綜合度假區(qū)、陽(yáng)宗海柳樹(shù)灣康體溫泉旅游等知名旅游品牌。今天的陽(yáng)宗海，生機(jī)無(wú)限、活力無(wú)限、發(fā)展無(wú)限，日益成為養(yǎng)生的樂(lè)土、創(chuàng)業(yè)的沃土、干事的熱土、成功的福地、人才的高地。在不久的將來(lái)，陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)將成為生態(tài)環(huán)境優(yōu)異、自然景觀獨(dú)特、湖泊文化厚重、人文風(fēng)情迷人、空間布局精致、產(chǎn)業(yè)高端高效、品牌品質(zhì)高尚、宜人宜居宜民的高原湖泊治理保護(hù)開(kāi)發(fā)的示范區(qū)、珠江上游重要的生態(tài)屏障區(qū)、國(guó)際知名的生態(tài)旅游度假區(qū)和昆明區(qū)域性國(guó)際城市建設(shè)的新名片。陽(yáng)宗海管委會(huì)辦公地點(diǎn)在宜良縣湯池鎮(zhèn)草甸集鎮(zhèn)，距昆明市主城30多公里。因工作需要，陽(yáng)宗海管委會(huì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員45名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和注重工作實(shí)績(jī)的原則。

二、公開(kāi)招聘的范圍和條件

（一）招聘范圍：面向全國(guó)范圍內(nèi)2011年應(yīng)屆畢業(yè)生、2010年未就業(yè)高校畢業(yè)生、在崗的選聘到村（社區(qū)）任職的高校畢業(yè)生（即大學(xué)生村官）、三支一扶大學(xué)生、西部志愿者和特崗教師，機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

（二）資格條件：

1．思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)；

2．具有普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷；

3．年齡在35周歲及以下（1976年4月以后出生）；

4．在職人員近年年度考核均為稱(chēng)職（合格）及以上等次；

5．身心健康。

6．符合《昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)2011年招聘工作人

員崗位計(jì)劃表》（詳見(jiàn)附表）所列其他條件，能熟練操作計(jì)算機(jī)?？忌鶎W(xué)專(zhuān)業(yè)和從事工作與崗位要求相近的經(jīng)選聘單位審核同意后報(bào)名。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1．受過(guò)刑事處罰、受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

2．正在接受有關(guān)部門(mén)審查處理尚未做出結(jié)論的；

3．其他不宜參加公開(kāi)選聘情形的。

三、招聘崗位及人數(shù)（見(jiàn)附表）

四、招聘工作程序和辦法

（一）公開(kāi)報(bào)名。

1．報(bào)名時(shí)間：2011年4月22日至30日（上午9點(diǎn)至下午5點(diǎn)）。

2．報(bào)名地點(diǎn)（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名）：（1）昆明市人才服務(wù)中心（昆明市民航路229號(hào)，雙休日休息）；（2）陽(yáng)宗海管委會(huì)駐地（宜良縣湯池鎮(zhèn)草甸集鎮(zhèn)草甸中學(xué)，雙休日不休息）。請(qǐng)考生本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3．報(bào)名材料

（1）報(bào)名登記表1份（從昆明市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站http://rsj.km.gov.cn、昆明人才網(wǎng)http://www.100job.cn、昆明信息港http://www.kunming.cn下載）；

（2）有工作單位的持單位同意報(bào)考證明1份。企業(yè)人員還需提供勞動(dòng)合同（加蓋企業(yè)和勞動(dòng)人事部門(mén)公章）。大學(xué)生村官、三支一扶大學(xué)生、西部志愿者和特崗教師需提供相關(guān)聘用合同和組織人事部門(mén)同意報(bào)考證明；

（3）報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、就業(yè)登記證原件和復(fù)印件各1份（2011年畢業(yè)的大學(xué)生需提供學(xué)校出具的能獲得畢業(yè)證、學(xué)位證的證明）。

4．報(bào)名注意事項(xiàng)：每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位；考生應(yīng)保證提供的聯(lián)系方式和證件材料真實(shí)準(zhǔn)確，因所提供聯(lián)系方式聯(lián)系不上或證件材料不實(shí)的取消選聘資格；報(bào)考人員食宿、交通等費(fèi)用自理。

（二）資格審查。對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審查。條件不符和發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者一律取消報(bào)考資格。資審合格參加筆試的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例：工委工作部的審計(jì)崗位，經(jīng)濟(jì)發(fā)展局的采煤崗位、統(tǒng)計(jì)崗位，環(huán)境和水資源保護(hù)局的水利工程管理崗位、環(huán)保崗位，土地儲(chǔ)備中心的預(yù)算崗位、測(cè)繪等崗位不低于3:1，其他崗位不低于5:1，達(dá)不到比例的崗位相應(yīng)地減少或取消招聘計(jì)劃。

（三）考試?？荚嚪譃楣P試和面試?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)楣P試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算。

1．筆試。采取閉卷的形式進(jìn)行。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。領(lǐng)《準(zhǔn)考證》時(shí)間：2011年5月6日上午9點(diǎn)至下午5點(diǎn)。到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。筆試主要內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試和申論。筆試測(cè)試時(shí)間150分鐘，滿(mǎn)分100分。筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上公布，考生可申請(qǐng)查分。

2．面試。根據(jù)各崗位筆試成績(jī)，由高分到低分按面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)2:1的比例確定面試人選。進(jìn)入面試人員自愿放棄的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。因該崗位無(wú)人遞補(bǔ)可進(jìn)行歸并或等額面試或取消招聘計(jì)劃。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試成績(jī)滿(mǎn)分100分。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

應(yīng)聘人員考試總成績(jī)將及時(shí)在昆明市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布，請(qǐng)考生到網(wǎng)站自行查詢(xún)。

（四）體檢及考核。按崗位招聘人數(shù)1：1的比例依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢、考核人員。體檢統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用

對(duì)體檢合格人員，由管委會(huì)組織對(duì)其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等進(jìn)行綜合考核，對(duì)于考核不合格的不予聘用。體檢、考核不合格出現(xiàn)職位空缺的，可根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢及考核。

（五）公示及辦理招聘手續(xù)。

根據(jù)體檢及考核結(jié)果確定擬聘人員，并在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，無(wú)不影響招聘的情形，由陽(yáng)宗海管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，可由達(dá)到體檢及考核條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次遞補(bǔ)：

1．?dāng)M聘人員自愿放棄聘用的（本人需提交書(shū)面說(shuō)明）；

2．公示期滿(mǎn)后10日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

五、招聘人員待遇

（一）按照國(guó)家《勞動(dòng)合同法》，招聘人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。試用期6個(gè)月（試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)）。

（二）經(jīng)試用合格的正式聘用人員參照行政單位工作人員(新參加工作人員)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，其中30%作為獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資年終考核后發(fā)放。原在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的身份不再保留，統(tǒng)一按編制外聘用人員管理。

（三）正式聘用人員享受“五險(xiǎn)一金”待遇，即參加企業(yè)職工養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育和醫(yī)療五種保險(xiǎn)，購(gòu)買(mǎi)住房公積金（獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資不列入?yún)⒓由鐣?huì)保險(xiǎn)、購(gòu)買(mǎi)住房公積金的基數(shù)）。

（四）正式聘用人員按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受帶薪休假。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)實(shí)行全程監(jiān)督，并接受各方面的監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員和有關(guān)人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其招聘資格，有關(guān)人員給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

監(jiān)督電話(huà)：陽(yáng)宗海紀(jì)工委0871-7517206

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0871-7517258、7517408

七、本公告由昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋

附表:

昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)2011年招聘工作人員崗位計(jì)劃

昆明陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)招聘工作人員報(bào)名登記表

陽(yáng)宗海管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局

2011年4月11日