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各鎮(zhèn)辦黨委，各鎮(zhèn)人民政府、各辦事處，區(qū)委和區(qū)級國家機關(guān)各部門，各人民團體：

為促進安康漢劇事業(yè)發(fā)展，弘揚國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向全區(qū)招聘漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、招聘計劃

本次計劃為安康漢調(diào)二黃研究院招聘工作人員7名，其中作曲1名，編劇1名，舞臺美術(shù)設(shè)計與制作1名，演員4名。

二、招聘崗位

漢濱區(qū)漢調(diào)二黃研究院，事業(yè)單位性質(zhì)。

三、招聘條件

（一）主要條件。

1.戶籍在漢濱區(qū)轄區(qū)；

2.年齡在18周歲以上、35周歲以下；

3.具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

4.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，嚴格遵守國家法律法規(guī)；

5.熱愛漢劇事業(yè)，具有戲劇表演、器樂演奏專業(yè)基礎(chǔ)；

6.具有良好的職業(yè)道德、團隊精神和吃苦耐勞的精神；

7.具備崗位所需要的學歷及招聘條件（詳見附表3）。

（二）不符合應(yīng)聘條件的主要情形。

1.全日制普通高校在讀人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.曾受過刑事處罰的人員；

4.被開除公職的人員；

5.中省市公開招聘制度規(guī)定需要回避的人員。

四、組織實施

招聘工作在漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，通過資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。招聘工作由安康漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組辦公室牽頭并負責組織實施，區(qū)監(jiān)察局負責對整個招聘工作進行全程監(jiān)督。

（一）報名與資格審查。報考人員于2015年6月16日至6月18日，攜本人畢業(yè)證、學位證、身份證原件、復印件和所報崗位需要的其他相關(guān)證件及近期正面免冠2寸照片4張，在漢濱區(qū)人社局人事考試培訓中心報名，填寫《報名資格審查表》（一式兩份)。報名審核結(jié)果在區(qū)人社局網(wǎng)站公示，通過審核的考生需攜本人身份證于6月23日之前在區(qū)人社局人事考試培訓中心領(lǐng)取準考證。

（二）考試?？荚嚥扇」P試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試成績各100分，筆試成績、面試成績折合為綜合成績（筆試成績占綜合成績的60%、面試成績占綜合成績的40%；筆試成績、面試成績、綜合成績均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)），考生考試結(jié)束后，筆試、面試及綜合成績在區(qū)人社局網(wǎng)站公示7天。

1.筆試。筆試時間地點見準考證。筆試內(nèi)容為戲曲理論及公共基礎(chǔ)知識。

2.面試。根據(jù)考生報考崗位和招聘計劃，在筆試成績達到60分以上的人員中，分別依照筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定參加面試人員，面試時間地點以電話通知為準。面試內(nèi)容主要包括專業(yè)知識及技能展示。

（三）體檢?？忌煽児緹o異議后，依照招聘計劃，按考試綜合成績1:1的比例從高分到低分，確定體檢人員，體檢統(tǒng)一指定在二級以上醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》，體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔。應(yīng)聘人員綜合成績低于60分的，不得確定為體檢人員。若有體檢不合格的，按照招聘計劃和考生綜合成績，從高分到低分依次等額遞補。

（四）考察。考察工作由漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組辦公室負責，主要考察應(yīng)聘者的思想政治、道德修養(yǎng)等表現(xiàn)情況。因考察不合格或本人放棄所產(chǎn)生的招聘空額，按照招聘計劃和考生綜合成績，從高分到低分依次等額遞補。

（五）公示?？疾旌细袢藛T確定為擬聘人員，擬聘人員名單在漢濱區(qū)人民政府網(wǎng)站和漢濱區(qū)人社局網(wǎng)站公示7天，接受社會監(jiān)督。

（六）聘用。擬聘人員名單公示無異議后，報漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組審核，確定聘用人員，并按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

五、相關(guān)要求

（一）提高認識，加強領(lǐng)導。本次公開招聘的漢劇專業(yè)藝術(shù)人員是建設(shè)高素質(zhì)文化專業(yè)技術(shù)隊伍的需要，也是深化人事制度改革的具體要求。為進一步加強對這項工作的領(lǐng)導，區(qū)委、區(qū)政府成立“漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組”具體負責組織實施。各有關(guān)單位必須切實增強責任感和緊迫感，全力支持配合做好招聘工作。　

（二）嚴密組織，精心實施。漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組辦公室要嚴格按照招聘條件、程序和有關(guān)要求，制定科學周密的實施方案，認真組織實施，做到組織嚴密、程序到位、全程監(jiān)督，確保招聘工作公開、公正、公平。

（三）規(guī)范操作，嚴肅紀律。招聘考試工作事關(guān)考生的切身利益，社會各界高度關(guān)注，整個招聘工作一定要規(guī)范操作，嚴肅紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕不正之風。對弄虛作假、違反考紀的考生一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按照《漢濱區(qū)人事考試管理辦法》嚴肅處理；對不堅持原則，徇私舞弊的工作人員，一經(jīng)查實，嚴厲追究責任。

中共安康市漢濱區(qū)委辦公室

安康市漢濱區(qū)人民政府辦公室

2015年6月12日

附件1：漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試工作領(lǐng)導小組成員名單

附件2：漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試報名表

附件3：漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘計劃表

領(lǐng)導小組成員名單詳情請參考：http://www.hbrenshe.com/h520.html

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《漢調(diào)二黃特殊專業(yè)人員招聘考試報名表.doc》來源于安康市漢濱區(qū)人民政府辦公室，最近更新2015年6月12日。

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組 長：陳伍文 區(qū)委常委、區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長

副組長：王日新 區(qū)委常委、組織部長

李 珺 區(qū)政府副區(qū)長

成 員：馮榮平 區(qū)委辦主任、區(qū)委督查室主任

郭仲勇 區(qū)政府辦主任

李紀平 區(qū)城管局黨委書記、區(qū)人社局局長

盧清海 區(qū)紀委副書記、監(jiān)察局局長

羅先明 區(qū)機構(gòu)編制委員會辦公室主任

羅先余 區(qū)文廣局局長

熊建華 區(qū)財政局局長

李家鰲 區(qū)人社局副局長、城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)管理局局長

袁朝玲 區(qū)文廣局副局長、漢調(diào)二黃研究院院長

馮 謙 區(qū)政府辦副主任

陳先娥 區(qū)人社局紀委書記

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人社局，由李紀平同志兼任辦公室主任，李家鰲、袁朝玲同志兼任辦公室副主任。

更多信息請查看陜西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)