2015年茂名市化州市社會(huì)工作委員會(huì)招聘后勤服務(wù)人員公告
來(lái)源:化州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1053 次 日期:2015-06-15 11:25:54
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等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《化州市黨政群機(jī)關(guān)單位后勤服務(wù)人員管理暫行辦法》(化機(jī)編[2011]48號(hào))規(guī)定,化州市社會(huì)工作委會(huì)員公開(kāi)招聘1名后勤服務(wù)人員。現(xiàn)公告如下:

一、招聘職位、人數(shù)及資格條件

詳見(jiàn)《化州市社會(huì)工作委員會(huì)公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員職位表》。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》;

(二)遵紀(jì)守法,具備良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具備崗位所需的技能條件;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件,年齡在30周歲以下(即1984年7月1日以后出生);

(五)具備招聘職位所要求的其他資格條件。

三、報(bào)名要求

(一)填寫(xiě)《化州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員報(bào)名表》(登錄化州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)下載或到化州市社會(huì)工作委員會(huì)索取)。

(二)報(bào)名時(shí)交驗(yàn)居民身份證、學(xué)歷證及職位所需的技能資格證的原件及復(fù)印件,并交近期正面免冠一寸照片2張。

(三)在職人員報(bào)考需征得工作單位同意,并出具書(shū)面證明。

(四)其它相關(guān)的證明材料。

(五)應(yīng)聘者須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)和仔細(xì)檢查所填報(bào)的資料,如因資料不全或有誤所造成的一切后果,責(zé)任均由應(yīng)聘者承擔(dān),屬弄虛作假的,取消考試或聘用資格。

(六)報(bào)名時(shí)間:2015年6月22日至24日上午8:30—12:00,下午2:30—5:30。

(七)報(bào)名地點(diǎn):化州市社會(huì)工作委員會(huì)(地址:化州市政府大樓東624室,電話:0668—7367178)。

四、發(fā)放面試通知書(shū)

應(yīng)聘者經(jīng)化州市人力資源和社會(huì)保障局及化州市社會(huì)工作委員會(huì)審核,符合報(bào)考資格條件的,由化州市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放面試通知書(shū)。

五、考試

考試包括面試和實(shí)操。

(一)面試

主要對(duì)應(yīng)聘人員的口頭表達(dá)能力、工作能力和舉止儀表等進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。面試滿分為100分,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。面試時(shí)間10分鐘。

面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū),并在化州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

(二)實(shí)操

1、實(shí)操人選:根據(jù)面試成績(jī),從高分到低分按招聘職位1:3的比例確定實(shí)操人選。如末位面試成績(jī)相同,則均列入實(shí)操人選。

實(shí)操人選憑《實(shí)操通知書(shū)》及身份證參加實(shí)操。

2、實(shí)操內(nèi)容:現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試應(yīng)聘者的駕駛技術(shù)。實(shí)操滿分為100分,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。

(三)考試總成績(jī)的計(jì)算

按面試成績(jī)占40%、實(shí)操成績(jī)占60%的比例計(jì)算合成考試總成績(jī),分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面三位數(shù)。考試總成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線由化州市人力資源和社會(huì)保障局劃定。

六、考察、體檢

(一)考察人選的確定。各職位根據(jù)應(yīng)聘者的考試總成績(jī),按招聘職位由高至低依次等額確定考察人選。如末位總成績(jī)相同,采取抽簽的辦法確定入圍考察人選。由化州市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同化州市社會(huì)工作委員會(huì)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)應(yīng)聘者的思想行為表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考察。

(二)體檢。對(duì)確定為考察的人選,由化州市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同化州市社會(huì)工作委員會(huì)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》,組織到指定醫(yī)院體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,作自動(dòng)放棄處理。

考察、體檢不合格的,其缺額根據(jù)所缺職位應(yīng)聘者考試總成績(jī)的高低順序,依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)人選總成績(jī)相同的,采取抽簽的辦法確定遞補(bǔ)人選。因遞補(bǔ)人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能按時(shí)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

七、公示和錄取

經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬錄取對(duì)象,在化州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和化州市社會(huì)工作委員會(huì)公示,時(shí)間7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按《化州市黨政群機(jī)關(guān)單位后勤服務(wù)人員管理暫行辦法》(化機(jī)編[2011]48號(hào))的規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。

化州市人力資源和社會(huì)保障局

化州市社會(huì)工作委員會(huì)

2015年6月9日

附件:化州市社會(huì)工作委員會(huì)公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員職位表

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