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網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi) /建筑工程類(lèi)

等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍，促進(jìn)禹會(huì)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)區(qū)政府研究，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘48名編外中小學(xué)教師和幼兒園教師?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象與條件

（一）招聘對(duì)象：1、取得與教學(xué)崗位相應(yīng)的教師資格證書(shū)的全日制本（專(zhuān)）科及以上畢業(yè)生（城區(qū)中小學(xué)為本科以上、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)及幼兒園為專(zhuān)科以上）。2、具有市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、 教壇新星等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的在職優(yōu)秀中學(xué)教師。

（二）招聘條件

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法；

2、全日制普通高等院校的應(yīng)、歷屆本（專(zhuān)）科以上畢業(yè)生（城區(qū)中小學(xué)為本科以上、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)及幼兒園為專(zhuān)科以上）。專(zhuān)業(yè)要求：畢業(yè)專(zhuān)業(yè)須與招聘崗位專(zhuān)業(yè)相同或相近。

3、1985年6月1日以后出生（具有市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、教壇新星等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的在職優(yōu)秀中學(xué)教師年齡可放寬到1975年6月1日以后出生），具備相應(yīng)的教師資格。

4、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能條件，普通話(huà)水平二級(jí)乙等以上（中小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科和幼兒園教師應(yīng)為二級(jí)甲等及以上）；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件，五官端正；

6、具有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力、實(shí)踐操作能力和學(xué)習(xí)能力；

7、符合招聘崗位的其他條件。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

（1）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

（2）經(jīng)人社部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（3）刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（4）現(xiàn)役軍人；

（5）在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（含研究生）；

（6）法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（7）應(yīng)聘人員不得報(bào)考錄取后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

三、招聘學(xué)科及人數(shù)

本次公開(kāi)招聘編外教師48名，其中小學(xué)：語(yǔ)文學(xué)科10名，數(shù)學(xué)學(xué)科7名，英語(yǔ)學(xué)科10名，音樂(lè)學(xué)科2名，體育學(xué)科2名，美術(shù)學(xué)科1名，信息技術(shù)學(xué)科2名；幼兒園：學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)8名；中學(xué)：語(yǔ)文學(xué)科2名，數(shù)學(xué)學(xué)科2名，英語(yǔ)學(xué)科1名，體育學(xué)科1名。具體招聘職位見(jiàn)《2015年禹會(huì)區(qū)招聘中小學(xué)、幼兒園教師計(jì)劃表》。

四、公開(kāi)招聘工作安排和方法步驟

招聘工作按照以下環(huán)節(jié)依次進(jìn)行，每個(gè)環(huán)節(jié)要確保政策公開(kāi)、信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

（一）報(bào)名及資格審查

報(bào)考人員按照招聘崗位條件要求，到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行（聯(lián)系方式見(jiàn)附件2），報(bào)考須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)考人員必須如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表（見(jiàn)附件2）并親自手填寫(xiě)誠(chéng)信簽名。

1、統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：2015年6月22日至6月26日，逾期不予受理。

2、報(bào)名地點(diǎn)：禹會(huì)區(qū)政府一樓東服務(wù)大廳

3、報(bào)名時(shí)攜帶以下材料：

考生從蚌埠市禹會(huì)教育網(wǎng)下載報(bào)名表，填寫(xiě)好報(bào)名表，打印一份，并攜帶以下證件材料辦理報(bào)名手續(xù)。

①本人有效身份證原件和復(fù)印件；

②學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的，提交學(xué)生證和畢業(yè)院校驗(yàn)證蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件）；

③教師資格證原件和復(fù)印件；

④普通話(huà)證書(shū)原件和復(fù)印件；

⑤榮譽(yù)證書(shū)原件和復(fù)印件

⑥近期小2寸同底版免冠彩色照片5張。

以上證件報(bào)名時(shí)查看原件，留存復(fù)印件。

4、符合加分規(guī)定的三支一扶高校畢業(yè)生還須在報(bào)名時(shí)提供由全國(guó)三支一扶工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、蓋有原省人事廳或省人力資源和社會(huì)保障廳鋼印的《高校畢業(yè)生三支一扶服務(wù)證》；選聘生（村官）須提供與縣（區(qū)）委組織部簽訂的協(xié)議書(shū)和服務(wù)滿(mǎn)兩年以上且考核合格的證明，由區(qū)教育體局統(tǒng)一收集匯總到區(qū)人社局申報(bào)加分，按規(guī)定程序?qū)徍撕蠊P試成績(jī)（3科平均成績(jī)）增加2分，逾期不予加分。

5、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)學(xué)科崗位，一經(jīng)確定，不允許改報(bào)。

6、送交表格、準(zhǔn)考證及繳費(fèi)：報(bào)名時(shí)，經(jīng)初審報(bào)名材料后在報(bào)名表上簽署已初審報(bào)名材料，同意報(bào)名的意見(jiàn)并加蓋單位公章，并繳納筆試考試費(fèi)用（45元/科），筆試科目為3科，計(jì)135元（根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2006〕226號(hào)文件規(guī)定，由市人社局收取）。報(bào)考人員繳費(fèi)的同時(shí)持本人有效身份證件、提交準(zhǔn)考證（自行下載打印填寫(xiě)，式樣及填寫(xiě)要求見(jiàn)附件4）,經(jīng)審核后加蓋騎縫章。

7、資格審查。區(qū)人社局會(huì)同區(qū)教體局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行筆試資格審查，資格審查僅針對(duì)報(bào)考人員所填報(bào)名表進(jìn)行，其他材料將在面試考核和聘用環(huán)節(jié)進(jìn)行復(fù)查。如有弄虛作假或不符合報(bào)名條件的情況，將隨時(shí)取消其考試資格直至聘用資格。

招聘計(jì)劃數(shù)與各崗位報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)調(diào)整崗位招聘計(jì)劃。

請(qǐng)報(bào)名人員關(guān)注禹會(huì)教育網(wǎng)(www.yhjiaoyu.com查詢(xún)是否通過(guò)資格審查，未通過(guò)審查人員退還所繳筆試費(fèi)用。)

需要辦理退費(fèi)的人員請(qǐng)于6月30日上午8:30--11:30到禹會(huì)區(qū)人社局（涂山路429號(hào)，禹會(huì)區(qū)政府辦公樓）三樓辦理退費(fèi)手續(xù)。退費(fèi)人員的筆試準(zhǔn)考證即同時(shí)作廢。

參加筆試的人員于7月2日到區(qū)人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。全日制博士研究生報(bào)考，經(jīng)資格審查合格，可免于筆試，直接進(jìn)入面試，不占面試比例人數(shù)；面試合格可直接進(jìn)入下一程序。

（二）筆試

考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。

1、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

2、筆試科目及分值：筆試分3科：教育學(xué)（教育法規(guī)）、心理學(xué)、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。采取閉卷形式進(jìn)行,各科滿(mǎn)分均為100分，筆試成績(jī)按3科平均分計(jì)算，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（后期分?jǐn)?shù)計(jì)算一律保留兩位小數(shù)）。

3、公布面試入圍人員名單。報(bào)考人員的筆試成績(jī)?cè)谟頃?huì)教育網(wǎng)上公布。筆試后分學(xué)科（不分單位）按招聘計(jì)劃總數(shù)1:3的比例劃定分?jǐn)?shù)線(xiàn)并確定面試入圍人員，如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列情況，一并進(jìn)入面試。

(三)資格復(fù)審及面試

1、資格復(fù)審：面試之前對(duì)所有參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)教體局統(tǒng)一組織。復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。因入圍考生放棄面試資格時(shí)，按考生筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，如筆試成績(jī)相同，則按筆試中的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序。

資格復(fù)審時(shí)需提交報(bào)名條件要求的各類(lèi)證件、材料原件。應(yīng)屆畢業(yè)生資格復(fù)審時(shí)須提供身份證、學(xué)生證、教師資格證（或受理證明及承諾書(shū)，歷屆生同）、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件；歷屆生資格復(fù)審時(shí)須提供身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證（非全日制國(guó)民教育系列學(xué)歷不要求）原件。

經(jīng)招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審后在報(bào)名表上簽署已復(fù)審，同意參加面試的意見(jiàn)并加蓋單位公章，由報(bào)考人員持報(bào)名表到區(qū)人社局繳納面試費(fèi)用（根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2006〕226號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)用每人80元）。

2、面試：面試由區(qū)人社局統(tǒng)一組織。滿(mǎn)分100分，根據(jù)招聘崗位情況，采取試講、答辯、技能操作等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位專(zhuān)業(yè)要求的專(zhuān)業(yè)能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不予進(jìn)入下一個(gè)程序。面試具體的方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）成績(jī)合成

考生總成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定，其中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。

（五）體檢和考察

1、體檢：根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分，以各學(xué)科招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象?？忌偝煽?jī)相同時(shí)，依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序排序。面試、筆試成績(jī)均相同的并列人員，以筆試中的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（2011年修訂）》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自體檢結(jié)果公布之日起3日內(nèi)本人可以書(shū)面提出復(fù)檢要求（不包括只允許當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目）。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2、考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾熘饕私鈭?bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況。（由考生從學(xué)?；蚺沙鏊⑸鐓^(qū)出具本人表現(xiàn)證明）

考生總成績(jī)相同時(shí)，具有市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、教壇新星等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的在職優(yōu)秀中學(xué)教師優(yōu)先聘用，其它人員依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序排序。面試、筆試成績(jī)均相同的并列人員，以筆試中的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序。因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位條件的報(bào)名人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

體檢、考察合格者，根據(jù)本人報(bào)考志愿和所報(bào)考崗位的要求，依據(jù)考試總成績(jī)，經(jīng)區(qū)政府研究確定為擬聘用人員，并公示一周。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。如有擬聘用人員放棄聘用資格的，根據(jù)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體意見(jiàn)和考生實(shí)際情況，在同崗位條件的應(yīng)聘人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

如有擬聘用人員在2015年8月31日之前未能提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證等證書(shū)的，取消聘用資格。取消聘用資格后不再遞補(bǔ)。

公示結(jié)束后，擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)證書(shū)到區(qū)教體局報(bào)到。

五、待遇

招聘人員工資福利待遇按照在編在崗教師同類(lèi)人員工資福利待遇執(zhí)行，并按規(guī)定繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。招聘人員實(shí)行合同管理，由禹會(huì)區(qū)公開(kāi)招標(biāo)的市人力資源公司與招聘人員簽訂聘用合同，合同期限定為5年（含半年試用期，試用期待遇與在編人員見(jiàn)習(xí)期待遇相同，試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考核不合格的解除聘用合同），合同期滿(mǎn)后，視工作情況，雙方協(xié)商，可以續(xù)簽合同。

招聘人員實(shí)行區(qū)管校用管理模式，須服從分配。聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)的教師，五年評(píng)聘期間不得提出調(diào)動(dòng)。。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

1、成立禹會(huì)區(qū)選聘編外小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由區(qū)人社局、區(qū)教育和體育局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)監(jiān)察局等主要負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)教育和體育局。

2、加強(qiáng)宣傳教育。加大宣傳動(dòng)員力度，擴(kuò)大社會(huì)影響，贏得社會(huì)的理解、關(guān)心和支持，為招聘編外小學(xué)教師工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

3、經(jīng)費(fèi)保障。設(shè)置公開(kāi)招聘教師工作專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于教學(xué)業(yè)務(wù)考評(píng)工作，確保公開(kāi)招聘教師工作順利開(kāi)展。

4、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不屬公開(kāi)招聘對(duì)象或不符合公開(kāi)招聘條件的以及違法違紀(jì)和弄虛作假的，將予以取消聘用資格或給予紀(jì)律處分。如發(fā)現(xiàn)工作人員違法違紀(jì)的，將給予紀(jì)律處分。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員，凡與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規(guī)定回避。

以上招聘簡(jiǎn)章和信息同時(shí)在禹會(huì)教育網(wǎng)（www.yhjiaoyu.com）（招聘的相關(guān)通知均在此網(wǎng)站發(fā)布）、禹會(huì)區(qū)政府網(wǎng)（）、蚌埠教育網(wǎng)（www.bbjy.com ）、蚌埠市人事人才網(wǎng)（www.bbrsrc.ah.cn）、《蚌埠日?qǐng)?bào)·淮河晨刊》上公布。關(guān)于本次公開(kāi)招聘工作的相關(guān)信息，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登陸以上網(wǎng)站查詢(xún)。

招聘教師咨詢(xún)電話(huà)：

禹會(huì)區(qū)人社局0552－4021355

禹會(huì)區(qū)教育和體育局0552－4034142

招聘教師舉報(bào)電話(huà)：禹會(huì)區(qū)紀(jì)委0552－4013249

本次招聘考試，不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

附件：

1、2015年禹會(huì)區(qū)招聘編外小學(xué)教師計(jì)劃表（待更新）

2、2015年度禹會(huì)區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表（待更新）

3、準(zhǔn)考證式樣及打印、填寫(xiě)要求（準(zhǔn)考證中考試時(shí)間等具體填寫(xiě)要求，以禹會(huì)教育網(wǎng)后續(xù)公告為準(zhǔn)）

禹會(huì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局　禹會(huì)區(qū)教育和體育局

二〇一五年六月十五日

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