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根據(jù)《銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員實(shí)施方案》要求，現(xiàn)就我院2015年公開招聘工作人員面試考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、面試職位及面試人員

1、面試職位：根據(jù)我院招聘工作人員報(bào)名及筆試情況，有29個(gè)職位共35個(gè)招聘計(jì)劃（其中：銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院25個(gè)招聘計(jì)劃，銅仁市中等職業(yè)學(xué)校3個(gè)招聘計(jì)劃，銅仁工業(yè)學(xué)校7個(gè)招聘計(jì)劃）組織面試。

2、面試人員：2015年6月13日學(xué)院組織了工作人員筆試考試，并于2015年6月14日進(jìn)行了公示，結(jié)合筆試成績(jī)和緊缺專業(yè)直接進(jìn)入面試人員情況，共有81人進(jìn)入面試（其中，經(jīng)筆試62人進(jìn)入面試，緊缺專業(yè)19人直接進(jìn)入面試），具體面試人員名單見附件1（銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年工作人員公開招聘面試名單）。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求

（一）面試日期：2015年7月11日

（二）面試地點(diǎn)：銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)教學(xué)樓

（三）面試要求：考生面試時(shí)須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，于2015年7月11日上午7：30以前到達(dá)候考室集中，由工作人員核對(duì)考生信息，告知《應(yīng)試人員面試須知》并抽簽確定面試順序，8：00鐘未到達(dá)者，取消面試資格。

三、面試方式

面試主要采取試講、結(jié)構(gòu)化面試和現(xiàn)場(chǎng)操作三種方式進(jìn)行，其中：

1、試講職位：職位序號(hào)為01、02、03、04、05、06、07、08、09、10、11、24、25、27、30、31；

2、結(jié)構(gòu)化面試：職位序號(hào)為14、15、16、17、18、19；

3、現(xiàn)場(chǎng)操作：職位序號(hào)為12、13、20、22、23、32、33。

（一）試講

1、試講內(nèi)容：報(bào)考同一職位的考生試講同一內(nèi)容，試講內(nèi)容由該職位的1號(hào)考生抽簽確定。

2、備課：采用梯次備課的形式(報(bào)考同一職位的考生，備課時(shí)間每人相隔30分鐘)，在指定地點(diǎn)發(fā)放教材進(jìn)行備課、撰寫教案。備課從8：00開始，備課時(shí)間為60分鐘，按40分鐘的授課量準(zhǔn)備，備課完畢將教案交工作人員復(fù)印。

3、試講時(shí)間：20分鐘。

（二）結(jié)構(gòu)化面試

1、面試內(nèi)容：報(bào)考同一職位的考生考核同一內(nèi)容。

2、答題時(shí)間：每位考生回答問題的時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。

（三）現(xiàn)場(chǎng)操作

1、面試內(nèi)容：報(bào)考同一職位的考生考核同一內(nèi)容。

2、考核時(shí)間：每位考生操作時(shí)間控制在30分鐘以內(nèi)。

四、面試成績(jī)

所有面試全部實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，并通報(bào)考生，滿分為100分。計(jì)分方式采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，平均得分即為面試成績(jī)。

五、其它相關(guān)事項(xiàng)

面試及綜合成績(jī)將于7月13日在銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)、銅仁網(wǎng)、銅仁人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公布。

銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年6月23日

附件：銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員面試名單

名單詳情請(qǐng)查看：http://www.trs.gov.cn/news/2015623/n39856.html

更多信息請(qǐng)查看貴州省教師招聘考試網(wǎng)