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龍游縣人力資源和社會(huì)保障局文件

龍人社〔2015〕37號(hào)

關(guān)于做好2015年度龍游縣專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各系列主管部門、有關(guān)企事業(yè)單位：

根據(jù)《浙江省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（浙人?！?006〕351號(hào)）和衢州市職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好2015年度專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知》（衢市職改字〔2015〕37號(hào)）精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)將2015年專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、專業(yè)技術(shù)人員正常晉升和破格晉升任職資格的條件、時(shí)間安排，按照省、市人事職改部門與各系列評(píng)審責(zé)任部門當(dāng)年度文件執(zhí)行，請我縣各系列責(zé)任部門將省、市文件精神及時(shí)傳達(dá)到所屬單位和專業(yè)技術(shù)人員，在申報(bào)材料時(shí)嚴(yán)格按文件的新要求執(zhí)行。

二、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格初定的條件參照浙人?！?006〕351號(hào)文件執(zhí)行。縣職改部門受理初定初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，一般每季度審核公示一次，并核發(fā)證書。申報(bào)初定需提交：初定專業(yè)技術(shù)資格表（一式1份）、專業(yè)技術(shù)人員考核登記表、公需課培訓(xùn)考試依據(jù)、當(dāng)?shù)厝肆ι绫２块T出具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)變動(dòng)記錄》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件及復(fù)印件1套、身份證復(fù)印件1張、2寸照片1張。中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的初定按照市職改部門的要求辦理。

三、繼續(xù)教育要求。專業(yè)技術(shù)人員年平均接受繼續(xù)教育（含專業(yè)課、公需課）的時(shí)間累計(jì)不少于72學(xué)時(shí)，凡申報(bào)職稱評(píng)審、考試、確認(rèn)及聘任的人員，任期內(nèi)每年需參加公需課培訓(xùn)考試。從今年起，將專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報(bào)職稱的必備條件。2015年參加專業(yè)技術(shù)資格轉(zhuǎn)評(píng)和晉升的人員需提供近兩年公需課培訓(xùn)依據(jù)，未按規(guī)定提供我縣公需課培訓(xùn)考試依據(jù)的對(duì)象，在申報(bào)職稱材料時(shí)不予受理。請要申報(bào)2015年度專業(yè)技術(shù)資格轉(zhuǎn)評(píng)和晉升的人員提前參加我縣組織的公需課培訓(xùn)。另外，需要2014年度繼續(xù)教育公需課補(bǔ)考的人員于7月15日前到縣人力資源和社會(huì)保障局五樓專技科報(bào)名，電話7021611。

四、學(xué)歷認(rèn)證要求。對(duì)于2001年以后取得的國內(nèi)大專及以上學(xué)歷的申報(bào)對(duì)象須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（無法提供備案表的須提供《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》），國外的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，港、澳、臺(tái)地區(qū)的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

五、為防止專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審中的掛靠行為，申報(bào)對(duì)象需提供當(dāng)?shù)厝肆ι绫２块T出具的最近一年以上的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)變動(dòng)記錄》，還未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位對(duì)象需提供簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》。

六、企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審傾斜政策。對(duì)在工業(yè)企業(yè)一直從事專業(yè)技術(shù)工作，并已成為單位業(yè)務(wù)骨干的專業(yè)技術(shù)人員，如果符合相應(yīng)條件，對(duì)是否具有助理級(jí)專業(yè)技術(shù)資格可不作要求。

七、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審政策。為全面落實(shí)聘用制度和崗位管理制度，2017年起將對(duì)事業(yè)單位申報(bào)對(duì)象全面實(shí)行職稱評(píng)審和崗位聘用相結(jié)合的辦法，在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)開展專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作。今年，有條件的主管部門可先行實(shí)施“評(píng)聘結(jié)合”，根據(jù)核定的崗位設(shè)置方案，在空缺崗位數(shù)內(nèi)擇優(yōu)推薦擬聘人選。這期間各申報(bào)單位要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，從嚴(yán)控制事業(yè)單位推薦人選。中小學(xué)校不再進(jìn)行崗位結(jié)構(gòu)比例之外，與崗位聘用制度相脫離的資格評(píng)審。事業(yè)單位申報(bào)對(duì)象在申報(bào)材料中要附《事業(yè)單位人員申報(bào)級(jí)職稱（職務(wù)）崗位審核表》（見附件），未附評(píng)聘情況統(tǒng)計(jì)表的材料不予受理。

事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)《關(guān)于事業(yè)單位崗位管理制度實(shí)施后有關(guān)問題的意見》（浙人社發(fā)〔2013〕106號(hào)）和《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位崗位聘期考核管理的指導(dǎo)意見》（浙人社發(fā)〔2013〕193號(hào)》等要求，堅(jiān)持按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗評(píng)聘、合同管理，健全崗位聘期考核制度，并將崗位聘期考核結(jié)果作為評(píng)聘的重要依據(jù)，從而形成競爭擇優(yōu)、能上能下，優(yōu)秀人才脫穎而出的用人機(jī)制。

八、市外來衢人員申報(bào)晉升的，須經(jīng)確認(rèn)取得我縣的專業(yè)技術(shù)資格后，方可在我縣申報(bào)評(píng)審晉升。確認(rèn)時(shí)需填寫《調(diào)入專業(yè)技術(shù)人員任職資格審定表》，并提供公布文件、評(píng)審表、資格證書和畢業(yè)證書等原件及復(fù)印件，以及在本縣范圍內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)依據(jù)。

九、規(guī)范申報(bào)程序。申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格的送審材料，必須符合規(guī)定的要求和送審程序,并在單位公示7天。申報(bào)對(duì)象和單位要對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，經(jīng)辦人須在申報(bào)材料的復(fù)印件上簽字并加蓋公章。對(duì)不在專業(yè)技術(shù)崗位的申報(bào)對(duì)象，一律不接受該對(duì)象的評(píng)審申報(bào)。對(duì)在申報(bào)過程中有弄虛作假行為的申報(bào)對(duì)象，其申報(bào)材料一律予以退回，并從評(píng)審次年起3年內(nèi)不得申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格，已參加評(píng)審取得資格的取消其資格。

十、任職年限。專業(yè)技術(shù)人員晉升時(shí)的任職年限，從單位下文公布聘任職務(wù)時(shí)間開始計(jì)算，未聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的將推遲晉升專業(yè)技術(shù)資格的時(shí)間。我縣事業(yè)單位正式在編專業(yè)技術(shù)人員正常晉升的任職年限，以縣職改辦審批備案的聘任時(shí)間為準(zhǔn)；轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)崗位的，需辦理轉(zhuǎn)聘手續(xù)，并報(bào)縣職改辦審批備案，否則不予認(rèn)可。新錄用的事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，試用期滿一年可參加相應(yīng)專業(yè)系列的初定、評(píng)審或考試。

十一、嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律。在專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持評(píng)審會(huì)議報(bào)告審批、評(píng)委隨機(jī)抽取、學(xué)科組評(píng)議、評(píng)審會(huì)議記錄和評(píng)審結(jié)果公示、歸檔等制度。要求各系列評(píng)審責(zé)任部門調(diào)整、充實(shí)評(píng)審專家?guī)?，并在召開評(píng)審會(huì)議7天前將《申請召開評(píng)委會(huì)評(píng)審會(huì)議的函》及調(diào)整好的評(píng)審專家?guī)烀麊?、?jīng)資格復(fù)審的《評(píng)委會(huì)評(píng)審對(duì)象資格審查花名冊》報(bào)縣職改辦，經(jīng)審核同意后方可召開評(píng)審會(huì)議。各評(píng)委會(huì)要在規(guī)定的評(píng)審權(quán)限、評(píng)審專業(yè)范圍內(nèi)按照省市有關(guān)規(guī)定開展評(píng)審工作。在評(píng)審時(shí)要結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置，嚴(yán)格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持好中擇優(yōu)，控制評(píng)審?fù)ㄟ^率。

點(diǎn)擊這里下載《事業(yè)單位人員申報(bào)級(jí)職稱（職務(wù)）崗位審核表》

龍游縣人力資源和社會(huì)保障局

2015年6月23日

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