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為吸納高層次優(yōu)秀教育人才，提高教師隊伍執(zhí)教水平，根據(jù)學校實際，計劃2015年為齊河一中招錄優(yōu)秀人才。對此，縣政府召開專門會議，研究確定招錄人才實施方案，具體如下：

一、招錄人才對象、范圍、方式及數(shù)量

(一)應屆畢業(yè)生

招錄范圍：山師、曲師、聊師、魯東大學相同及以上層次高校的師范類應屆畢業(yè)生。

錄用方式：通過面試、說課直接錄用。

(二)已經就業(yè)的外地高中優(yōu)秀教師

招錄范圍：目前正在外地高中就業(yè)的山師、曲師、聊師、魯東大學相同及以上層次高校的師范類往屆畢業(yè)生。

年齡限制：35歲以下。

錄用方式：通過面試、說課直接錄用。

(三)省市級名師

招錄范圍：在外地普通高中工作，有高中教師資格證的省、市級教學能手。

年齡限制：省級教學能手40歲以下，市級能手35歲以下。

錄用方式：面試通過直接調入。

(四)招錄學科及人數(shù)

學科：語文、數(shù)學、外語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理。

人數(shù)：總計40人，其中應屆優(yōu)秀畢業(yè)生20人，已經參加工作的優(yōu)秀教師及名師20人。

二、優(yōu)惠待遇

1、所有招錄的老師一律給予正式編制。

2、省級教學能手一次性給予安家費30萬元，市級教學能手安家費20萬元，已經就業(yè)的外縣優(yōu)秀教師10萬元。如果家屬是公職人員的，可適當安排工作。應屆畢業(yè)生給予3600元/年的租房補助。

3、一經錄用，必須在齊河一中連續(xù)工作10年以上，否則，要求全額退回相應的安家費。

三、工作組織與紀律監(jiān)督

招錄工作由人社局統(tǒng)一組織，組織部、編辦、教育局、一中等單位參加，紀檢(監(jiān)察)機關全程監(jiān)督招錄工作，并接受社會監(jiān)督。堅持公開、公正和公平的原則，嚴格執(zhí)行招錄工作程序，對違反工作紀律的工作人員和報考者，按照相關規(guī)定處理。

四、報名聯(lián)系方式

應屆畢業(yè)生招錄聯(lián)系人：周老師，電話05345656207

已經就業(yè)教師招錄聯(lián)系人：張老師，電話05345656201

二0一五年七月五日

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