2015年雞西虎林市政務(wù)服務(wù)中心招聘工作人員公告
來源:虎林市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1071 次 日期:2015-07-07 15:34:04
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虎林市政務(wù)服務(wù)中心擬面向社會公開招聘5名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、單位簡介

虎林市政務(wù)服務(wù)中心隸屬市政府,是財政全額撥款的事業(yè)單位。

二、招聘崗位及聘后待遇

1、招聘崗位:計算機(jī)管理人員崗位3人、文秘崗位2人,共招聘工作人員5名。

2、聘后待遇。擬聘人員經(jīng)公示無異議,按照規(guī)定程序辦理核編聘用手續(xù)。聘用人員實行6個月試用期(試用期包括在聘用期限內(nèi)),試用期內(nèi)享受事業(yè)單位的相關(guān)待遇。試用期滿前,由人社局統(tǒng)一組織對新聘人員進(jìn)行考核??己瞬缓细裾?,按照合同約定,取消聘用資格。

此次聘用人員在辦理落編聘用手續(xù)后,必須在所聘用工作單位工作五年以上,期間不得提出調(diào)動或借用申請。

三、招聘對象及條件

1、遵守憲法和法律,無違法違紀(jì)記錄;

2、熱愛社會公共事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和品行;

3、計算機(jī)管理人員崗位要求具有??萍耙陨蠈W(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè);文秘崗位要求統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

4、35周歲以下(1980年6月1日及以后出生),具有與履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識水平,服從組織安排;

5、虎林市所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編職工(含事業(yè)單位招聘確定的擬聘用人選)經(jīng)本單位及主管部門同意后,并在《考生報名登記表》上加蓋公章后方可參加報考。機(jī)關(guān)公務(wù)員一經(jīng)錄用,轉(zhuǎn)為事業(yè)編制,取消公務(wù)員身份。事業(yè)單位工作人員一經(jīng)錄用,人員與本人編制一并劃入政務(wù)服務(wù)中心管理;

6、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

四、招聘程序

本次招聘按照下列程序進(jìn)行。

1、發(fā)布招聘公告;

2、報名及資格審查(應(yīng)聘人員所提供材料與檔案或原件不符的,將取消其考試或聘用資格)。招聘崗位與報考人數(shù)之比未達(dá)到1:3比例的,原則上要相應(yīng)縮減招聘計劃或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,適當(dāng)降低招考比例

3、筆試(實際操作能力考試)和面試;

4、對擬聘人選進(jìn)行考核、資格復(fù)審和體檢;

5、對擬聘人選在虎林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.hlsrsj.gov.cn)公示7個工作日(對公示期內(nèi)存在異議,經(jīng)審核不符合招聘條件的人員不予聘用。在考核、體檢或公示環(huán)節(jié)、復(fù)審期間因存在異議,經(jīng)審核不予聘用等原因出現(xiàn)職位空缺時,擬聘人選按落聘人員總成績由高分到低分依次遞補(bǔ));

6、辦理落編、合同鑒證等手續(xù)

五、考試內(nèi)容、時間和地點

1、筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。

計算機(jī)管理人員崗位筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試和專業(yè)知識兩科,每科滿分100分,按3:7比例計算筆試成績。專業(yè)科目著重測試Windows Server 2003 2008 2012等操作系統(tǒng)安裝部署調(diào)試方法、RAID配置方法及原理、虛擬化VMware基本運行原理、路由器及交換機(jī)配置方法(思科或華為)、網(wǎng)絡(luò)原理、Tomcat及ⅡS等主流網(wǎng)站服務(wù)器配置方法及故障排除技能、SQL SERVER數(shù)據(jù)庫的安裝配置調(diào)試方法、Oracle數(shù)據(jù)庫及mysql數(shù)據(jù)、photoshop及dreamweaver等網(wǎng)頁制作軟件等方面知識內(nèi)容。

文秘崗位筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試和專業(yè)(寫作)知識兩個科目,每科滿分100分,按3:7比例計算筆試成績。

筆試時間為行政職業(yè)能力測試科目60分鐘,專業(yè)科目時間為120分鐘。原則上筆試成績低于60分者不得進(jìn)入考試下一環(huán)節(jié)。

1、實際操作能力考試。計算機(jī)管理人員崗位需進(jìn)行實際操作能力考試,考試內(nèi)容參照筆試專業(yè)課內(nèi)容(側(cè)重圖片處理和網(wǎng)頁制作方面),滿分100分,考試時間180分鐘。原則上成績低于60分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2、面試。依據(jù)前階段取得分?jǐn)?shù)(計算機(jī)管理人員崗位分別按筆試和實際操作能力考試成績的50%和30%比例計算取得分?jǐn)?shù))從高分到低分順序,按照招聘崗位與應(yīng)聘人員1:3比例確定面試人選。達(dá)不到1:3比例的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),計算機(jī)管理人員崗位可按前階段取得分?jǐn)?shù)達(dá)到48分的實際人數(shù)進(jìn)入面試;文秘崗位可按前階段取得分?jǐn)?shù)達(dá)到60分的實際人數(shù)進(jìn)入面試。

面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、回答問題的準(zhǔn)確性和舉止儀表等內(nèi)容。面試總分為100分,原則上低于60分者不予聘用。

3、總成績。總成績滿分100分。計算機(jī)管理人員崗位應(yīng)聘人員分別按筆試50%、實際操作30%、面試20%的比例計算總成績;文秘崗位應(yīng)聘人員按筆試70%、面試30%的比例計算總成績。

4、擬聘人選。擬聘人選按招聘崗位1:1的比例擇優(yōu)確定(總成績出現(xiàn)并列時,按筆試專業(yè)知識科目成績排序)。

5、考核。主要考核擬聘人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法違紀(jì)等情況,全面了解擬聘人選的各方面表現(xiàn)。

6.考試時間和地點??荚嚰翱己斯ぷ髟诨⒘质袃?nèi)組織實施,具體考試時間、地點以準(zhǔn)考證記載為準(zhǔn)。

六、報名方式、時間和地點

1、報名方式。考生可通過虎林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的招聘公告附件(網(wǎng)址:www.hlsrsj.gov.cn)或登錄電子郵箱(用戶名:HLRC5888156@163.com,密碼:5888156)下載《考生報名登記表》。按要求填寫后,由本人攜帶有效身份證、畢業(yè)證、報到證、相關(guān)從業(yè)資格證等證件的原件及復(fù)印件各一份、《考生報名登記表》、3張一寸近期免冠彩色照片進(jìn)行報名。

考試接受網(wǎng)絡(luò)報名??忌蓪⒂嘘P(guān)材料通過報名電話、電子郵箱等方式進(jìn)行報名。(報名電子郵箱:hlrczx@126.com;報名電話:0467-5888156)

2、報名時間和地點。報名地點為虎林市人社局服務(wù)大廳(人社局二樓)8號窗口,報名時間為2015年7月7日至7月24日(節(jié)假日休息),審查合格人員于7月28日到報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3、報考者應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格,三年內(nèi)不得申報虎林市事業(yè)單位招聘考試。并參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(黑政發(fā)[2009]30號)的有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

收費標(biāo)準(zhǔn):報名資格審查合格者,繳納筆試考務(wù)費35元,參加面試的考生繳納面試費100元。體檢費根據(jù)體檢醫(yī)院的收費情況,由參加體檢人員自理。

報名電話:0467-5888156,0467-5891165 137969305995

虎林市人民政府辦公室 虎林市人力資源和社會保障局

虎林市財政局

2015年7月6日

附:報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《報名表》來源于虎林市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2015年7月7日。

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