2015年上海銀行總行風(fēng)險(xiǎn)管理部社會(huì)招聘啟事
來(lái)源:上海銀行網(wǎng) 閱讀:848 次 日期:2015-07-15 14:51:10
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等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

上海銀行成立于1995年,是一家總行位于上海的股份制商業(yè)銀行。2014年末,我行集團(tuán)總資產(chǎn)達(dá)11875億元。近年來(lái),上海銀行以“精品銀行”為戰(zhàn)略愿景,以“精誠(chéng)至上,信義立行”為企業(yè)核心價(jià)值觀(guān),以“總體形成特色、區(qū)域兼顧差異、局部凸顯亮點(diǎn)”為指導(dǎo)思想,持續(xù)推進(jìn)專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)和精細(xì)化管理,經(jīng)營(yíng)實(shí)力和發(fā)展能力明顯提升。根據(jù)市場(chǎng)和自身優(yōu)勢(shì),上海銀行形成了“中小企業(yè)綜合金融服務(wù)”、“城市居民財(cái)富管理和養(yǎng)老金融服務(wù)”、“金融市場(chǎng)領(lǐng)先交易服務(wù)”、“兩岸三地跨境金融服務(wù)”以及“最佳在線(xiàn)金融服務(wù)”等特色定位,通過(guò)培育和塑造經(jīng)營(yíng)特色,推動(dòng)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型發(fā)展,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力。

目前,上海銀行在上海、寧波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、蘇州、無(wú)錫、紹興、南通、常州等10多個(gè)城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu),初步形成覆蓋長(zhǎng)三角、環(huán)渤海、珠三角、中西部重點(diǎn)城市的網(wǎng)絡(luò)布局框架。發(fā)起設(shè)立了上海閔行、浙江衢江、四川崇州、江蘇江寧等四家村鎮(zhèn)銀行;發(fā)起成立了上銀基金管理公司;在城商行中率先設(shè)立境外全資子銀行——上海銀行(香港)有限公司;是首批在中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)設(shè)立分行的商業(yè)銀行之一。2015年,在英國(guó)《銀行家》全球前1000家銀行中位列第108位。

為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)總行風(fēng)險(xiǎn)管理部誠(chéng)邀業(yè)界精英加盟,與我們共創(chuàng)輝煌的未來(lái)!

一、基本條件

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,海外院校留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)當(dāng)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證;

2、遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)不良記錄;

3、原則上年齡35周歲(含)以下,身體健康;

4、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或同等英語(yǔ)水平,具有一定的文字表達(dá)能力和良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力;

5、具有所應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷,具有銀行業(yè)相應(yīng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

6、工作盡職盡責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備一定的抗壓能力;

7、工作有激情,主動(dòng)積極,愿意在上海銀行提供的平臺(tái)上努力工作實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;

8、不屬于上海銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。

二、招聘崗位信息

1、風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量與分析部負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé):組織推進(jìn)全行全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系和“三道防線(xiàn)”責(zé)任體系建設(shè);負(fù)責(zé)起草全面風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略和總體政策;負(fù)責(zé)組織開(kāi)展全面風(fēng)險(xiǎn)管理自我評(píng)估;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)的管理體系建設(shè);負(fù)責(zé)組織分支行風(fēng)險(xiǎn)管理工作的考核與評(píng)價(jià);負(fù)責(zé)組織推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理隊(duì)伍建設(shè),制定風(fēng)險(xiǎn)條線(xiàn)重點(diǎn)崗位人員任職資格和準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),牽頭實(shí)施考核、評(píng)價(jià)及準(zhǔn)入管理;負(fù)責(zé)組織落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)辦公室、不良資產(chǎn)化解處置委員會(huì)辦公室日常工作,制定不良化解處置相關(guān)政策、制度,定期報(bào)告全行不良化解處置工作。

資格條件:具有商業(yè)銀行5年以上信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;或具有5年以上咨詢(xún)公司風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別評(píng)估、計(jì)量分析、控制緩釋和化解處置能力,較強(qiáng)的文字表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力;工作主動(dòng),主動(dòng)思考發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,主動(dòng)地尋找解決問(wèn)題的方法和途徑,及時(shí)更新自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能,改進(jìn)工作思路和方法,提升工作效率與效果。

2、操作風(fēng)險(xiǎn)管理崗

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織推進(jìn)操作風(fēng)險(xiǎn)管理體系及制度制定;負(fù)責(zé)制定操作風(fēng)險(xiǎn)體系建設(shè)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施;負(fù)責(zé)推進(jìn)全行操作風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)測(cè)及報(bào)告整體工作;負(fù)責(zé)推進(jìn)操作風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)建設(shè),及系統(tǒng)建成后的日常維護(hù);出具操作風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告。

資格條件:具有商業(yè)銀行3年以上信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);或具有2年以上咨詢(xún)公司操作風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、識(shí)別、分析及文字組織能力。

3、風(fēng)險(xiǎn)政策崗

崗位職責(zé):跟蹤研究國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、產(chǎn)業(yè)政策、以及銀行風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)章;參與起草全行授信政策,審核分行授信政策細(xì)則;開(kāi)展全行及各經(jīng)營(yíng)單位授信政策執(zhí)行情況評(píng)價(jià);根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)形勢(shì)變化,提出授信政策調(diào)整方案,發(fā)布行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)提示與預(yù)警信息;參與涉信業(yè)務(wù)制度和產(chǎn)品政策的會(huì)簽審核工作;開(kāi)展對(duì)新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別;提供行內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)政策及規(guī)章咨詢(xún)服務(wù),開(kāi)展培訓(xùn)輔導(dǎo)。

資格條件:3年以上銀行從業(yè)及風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)銀行主要業(yè)務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)管理;熟悉產(chǎn)業(yè)區(qū)域分布和行業(yè)運(yùn)行特點(diǎn);有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)政策研究、宏觀(guān)形勢(shì)判斷及政策把握能力;具備較強(qiáng)的文字組織能力和分析、調(diào)查、研究能力,善于跟蹤、獲取、積累專(zhuān)業(yè)信息。

4、非零售內(nèi)部評(píng)級(jí)管理崗

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)非零售內(nèi)部評(píng)級(jí)管理、政策制定及內(nèi)部評(píng)級(jí)應(yīng)用推動(dòng)工作;組織全行非零售內(nèi)部評(píng)級(jí)日常管理工作;負(fù)責(zé)對(duì)非零售客戶(hù)評(píng)級(jí)結(jié)果權(quán)限內(nèi)認(rèn)定;組織非零售客戶(hù)違約認(rèn)定管理,組織合格風(fēng)險(xiǎn)緩釋管理相關(guān)工作;負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)部評(píng)級(jí)系統(tǒng)設(shè)計(jì)非零售內(nèi)部評(píng)級(jí)應(yīng)用方案,推動(dòng)內(nèi)部評(píng)級(jí)應(yīng)用等。

資格條件:3年以上(含)商業(yè)銀行或金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理要求,具有客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估經(jīng)驗(yàn)或銀行業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

5、零售風(fēng)險(xiǎn)模型開(kāi)發(fā)崗

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)零售信用風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的開(kāi)發(fā)與建設(shè)工作;負(fù)責(zé)零售內(nèi)部評(píng)級(jí)IT系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和推廣工作;負(fù)責(zé)零售風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型在信貸業(yè)務(wù)管理中的推廣應(yīng)用,制定配套制度和流程;負(fù)責(zé)零售風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型相關(guān)IT系統(tǒng)的維護(hù)與優(yōu)化工作;負(fù)責(zé)根據(jù)零售風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量結(jié)果對(duì)零售業(yè)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析。

資格條件:3年以上(含)商業(yè)銀行或金融咨詢(xún)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有零售風(fēng)險(xiǎn)模型開(kāi)發(fā)或數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟練運(yùn)用相關(guān)數(shù)據(jù)分析軟件,如SAS;具有較強(qiáng)的信息收集、分析和推理能力,較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力。

6、風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量崗

崗位職責(zé):牽頭組織開(kāi)展全行風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量統(tǒng)計(jì)和管理工作,撰寫(xiě)風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)分析報(bào)告;負(fù)責(zé)研究擬定風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量相關(guān)制度規(guī)范;負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量IT系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與日常參數(shù)維護(hù);負(fù)責(zé)開(kāi)展實(shí)施資本計(jì)量高級(jí)方法的定量影響測(cè)算工作。

資格條件:3年以上(含)商業(yè)銀行或金融咨詢(xún)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)報(bào)表,具有風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)算IT系統(tǒng)咨詢(xún)或開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的信息收集、分析和推理能力,較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力。

三、報(bào)名方式

1、應(yīng)聘者請(qǐng)于2015年8月31日前,登錄上海銀行官網(wǎng)(www.bankofshanghai.com)“人才招聘”欄目進(jìn)行申請(qǐng);

2、兩個(gè)月內(nèi)未收到我行面試通知,視作申請(qǐng)未通過(guò)。應(yīng)聘材料恕不退還,謝絕來(lái)電來(lái)訪(fǎng)

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