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根據(jù)《揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2015年公開招聘醫(yī)護(hù)藥技崗位工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）的要求，現(xiàn)制定揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2015年公開招聘醫(yī)護(hù)藥技崗位工作人員面試實(shí)施辦法。

一、基本原則

1、堅(jiān)持公開透明。面試各個(gè)環(huán)節(jié)，規(guī)范運(yùn)行，嚴(yán)肅認(rèn)真，切實(shí)做到“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”。

2、堅(jiān)持競爭擇優(yōu)。嚴(yán)密組織，分類實(shí)施，科學(xué)面試，客觀評(píng)判，遴選人才。

3、堅(jiān)持公平公正。嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)明紀(jì)律，接受監(jiān)督，確保質(zhì)量，不斷增強(qiáng)社會(huì)公信力。

二、面試的實(shí)施

1、面試對(duì)象

報(bào)考揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員所屬事業(yè)單位醫(yī)護(hù)藥技崗位,并取得面試資格的人選。

2、面試內(nèi)容

面試主要考核報(bào)考人員與崗位要求相匹配的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、工作能力和綜合素質(zhì)等。

3、面試方式及計(jì)分方法

根據(jù)招聘崗位的條件要求，面試采取專業(yè)能力考核的方式進(jìn)行。根據(jù)《簡章》的規(guī)定，面試成績按百分制計(jì)分。面試結(jié)束后，按其筆試成績占50％、面試成績占50％的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間：2015年7月26日上午8：00

面試地點(diǎn)：揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)（便益門大街103號(hào)）

三、紀(jì)律與監(jiān)督

面試工作，始終嚴(yán)格紀(jì)律、規(guī)范實(shí)施，接受紀(jì)律監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0514-80821121。

四、其他

面試成績將通過廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣陵衛(wèi)生計(jì)生網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。其他事宜根據(jù)《揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2015年公開招聘醫(yī)護(hù)藥技崗位工作人員簡章》規(guī)定執(zhí)行。

揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0514-87347982

揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)：0514-80826176

本實(shí)施辦法由揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

二O一五年七月二十二日

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