2015年惠州市大亞灣開發(fā)區(qū)招聘小學(xué)教師公告
來源:大亞灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1138 次 日期:2015-07-29 13:37:22
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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要,決定公開招聘小學(xué)教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則:公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘崗位及資格條件

(一)崗位情況

公辦小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)崗位42個(gè)(附件1)。

(二)基本條件

具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正。熱愛教育事業(yè),教育教學(xué)能力強(qiáng)。身體健康,能勝任招聘崗位的正常工作。曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職,在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為,公務(wù)員或事業(yè)單位公職人員被辭退未滿5年,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查,刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查和曾被開除公職,以及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。大亞灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)在崗在編教師不在招聘對象之列。

(三)資格條件

1.應(yīng)屆畢業(yè)生(含2013年、2014年暫緩就業(yè)生)

(1)具有全日制普通高等院校師范類本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷(學(xué)位)的應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)對口,并取得與報(bào)考專業(yè)相對應(yīng)的教師資格證書。2015年全日制普通高校師范類應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2013年、2014年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生)須于2015年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書,不能提供教師資格證的,需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、各學(xué)年各科完整的成績表(含教育學(xué)、心理學(xué))及普通話二乙以上(含二乙,下同)等級證書。

(2)普通高校全日制碩士研究生要求本科階段院校需屬師范類,且學(xué)科專業(yè)對口,并具有相應(yīng)的教師資格證。國(境)外全日制碩士研究生需獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

2.在職在編教師

具有師范類本科以上(含本科)畢業(yè)學(xué)歷,專業(yè)對口,中級以上(含中級)教師職稱,并具有國家干部身份(在職在編公辦教師身份)。年齡不超過40周歲(年齡統(tǒng)計(jì)截止時(shí)間為招聘公告發(fā)布時(shí)間之日)。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告。2015年7月22日至2015年8月4日。

(二)報(bào)名。報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行(每名應(yīng)聘人員限報(bào)1所學(xué)校的1個(gè)崗位),時(shí)間為2015年8月5日至2015年8月7日上午9:00--12:00,下午2:30--5:30,地點(diǎn)設(shè)在惠州大亞灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體育中心(西門)。聯(lián)系電話:0752--5562167,聯(lián)系人:林老師、黃老師。

應(yīng)聘人員需提供如下證件和材料:

1.應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè))。需攜帶居民身份證、學(xué)歷證書、教師資格證(或教育學(xué)、心理學(xué)成績表及普通話二乙以上等級證書)、高校畢業(yè)生推薦表(附成績表)原件和復(fù)印件;教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;2013年、2014年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生需提供暫緩就業(yè)協(xié)議。

2.在職在編教師。需攜帶居民身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證、教師資格證及教育教學(xué)業(yè)績證明材料等原件、復(fù)印件;教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;由縣級以上教育主管部門出具的編制情況和同意報(bào)考證明;

3.填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2);

4.本人近期正面免冠小一寸彩照3張。

5.其他有關(guān)證明材料。

(三)資格審查。按招聘崗位要求的資格條件等,由區(qū)宣教局集中對應(yīng)聘人員提供的報(bào)名表及各種證件進(jìn)行資格審查。

審查時(shí),應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符或與招聘崗位所需資格條件要求不符的,取消報(bào)名資格。

符合資格條件的應(yīng)聘人員的準(zhǔn)考證由區(qū)宣教局統(tǒng)一制作并于筆試的前一天在報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場發(fā)放。

(四)考試??荚嚪止P試、說課和面試三個(gè)部分,各部分滿分為100分,計(jì)算總成績時(shí)按筆試占40%,說課占30%,面試占30%的比例進(jìn)行計(jì)算(保留小數(shù)點(diǎn)后3位)??荚嚂r(shí)間另行通知。

1.筆試。招聘崗位數(shù)與符合資格條件應(yīng)聘人員的比例必須達(dá)到1:3才可以進(jìn)行筆試,如應(yīng)聘人員未達(dá)到開考比例的,相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘任務(wù)。筆試的主要內(nèi)容為通用教育知識(shí)和素養(yǎng)。

筆試成績在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在區(qū)管委會(huì)、區(qū)人社局網(wǎng)站等媒體上公布。

2.說課。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序(含并列成績),按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定說課對象。說課人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的,可按實(shí)際符合說課條件的人數(shù)組織說課,但各科說課現(xiàn)場人數(shù)與招聘崗位比例未達(dá)到1:2的,取消該科說課。筆試成績未達(dá)到該科總分60%的,不得列為說課對象。

具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

說課當(dāng)日應(yīng)試者未按規(guī)定到達(dá)現(xiàn)場的,作為自動(dòng)放棄說課資格處理,其說課成績按零分計(jì)算,并不得確定為面試對象。

3.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)試者的邏輯思維、應(yīng)變能力、自我情緒控制能力、綜合分析能力等。根據(jù)筆試和說課成績之和(筆試占40%、說課占30%計(jì)算),從高分到低分的順序(含并列成績),并按招聘崗位數(shù)1:2的比例確定面試對象。說課成績未達(dá)到該科總分60%的,不得列為面試對象。

(五)體檢。根據(jù)總成績從高分到低分順序及每個(gè)崗位1:1的比例確定體檢對象,原則上面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))和廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢不合格者不予錄用。

(六)考察考核。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))規(guī)定對體檢合格的考察對象進(jìn)行綜合考核。

考察考核中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件、瞞報(bào)個(gè)人真實(shí)情況或者存在有其他情形的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

(七)公示及聘用。根據(jù)考試總成績和體檢、考察情況,確定擬聘人選。擬聘人選名單由區(qū)宣教局在區(qū)人社局、區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站等媒體上公示,時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(八)工資待遇。聘用人員為事業(yè)編制,按照國家、廣東省政策規(guī)定的事業(yè)單位列入事業(yè)編制的各類人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供工資福利待遇。應(yīng)屆畢業(yè)生執(zhí)行國家規(guī)定試用期,時(shí)間為1年。

四、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》,并注明是否服從調(diào)配。

(二)應(yīng)聘人員不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(三)準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、說課、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管。應(yīng)聘人員參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊者,不得參加考試和體檢。

(四)根據(jù)省人事廳《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見>的通知》精神,結(jié)合本區(qū)實(shí)際,本次面向社會(huì)公開招聘的崗位均為初級專業(yè)技術(shù)崗位。

本方案由2015年大亞灣開發(fā)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

大亞灣開發(fā)區(qū)公招教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年7月22日

附件:

1.2015年大亞灣開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)面向全國招聘小學(xué)教師職位與人數(shù)一覽表

2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

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《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc》來源于大亞灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2015年7月22日。

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