在線網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書庫：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工 程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

包商銀行信息科技部是全行科技系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營維護(hù)、信息分析與應(yīng)用管理、信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理的支持保障部門。為有效推動(dòng)我部各項(xiàng)工作有序進(jìn)行，現(xiàn)面向境內(nèi)外高等院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。具體招聘信息如下：

一、招聘崗位及任職要求

（一）項(xiàng)目管理中心項(xiàng)目管理崗（3人）

1、工作職責(zé)：

根據(jù)部門總體工作規(guī)劃，負(fù)責(zé)軟件開發(fā)類項(xiàng)目的項(xiàng)目管理工作，制訂、完善項(xiàng)目管理的相關(guān)制度、流程。具體包括：

（1）擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色；

（2）制定項(xiàng)目管理計(jì)劃；

（3）組織并跟蹤項(xiàng)目管理過程；

（4）識(shí)別、監(jiān)測和應(yīng)對項(xiàng)目實(shí)施過程中的風(fēng)險(xiǎn)以及負(fù)責(zé)向干系人報(bào)告項(xiàng)目指標(biāo)；

（5）協(xié)助制訂和完善科技項(xiàng)目項(xiàng)目管理的相關(guān)規(guī)范、流程及制度；

（6）負(fù)責(zé)外包人員的日常管理工作；

（7）配合完成項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作；

（8）制訂投產(chǎn)計(jì)劃、投產(chǎn)方案、操作手冊及應(yīng)急回退方案等，并完成系統(tǒng)的運(yùn)維交接工作。

（9）配合招標(biāo)部門完成項(xiàng)目招標(biāo)、議價(jià)等工作，配合完成合同的簽訂，參與項(xiàng)目立項(xiàng)準(zhǔn)備工作；

2、任職要求:

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)、軟件工程、經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)專業(yè)；

（3）具有較好的英語聽說讀寫能力，需通過國家大學(xué)英語四級（CET4）考試；

（4）遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄，愿意履行包商銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé)；

（5）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（6）具有相關(guān)活動(dòng)組織經(jīng)歷、各級學(xué)生會(huì)干部經(jīng)歷及屢次獲得獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先；

（7）工作地點(diǎn)：北京。

（二）業(yè)務(wù)應(yīng)用開發(fā)中心系統(tǒng)開發(fā)崗（11人）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)制定全行業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)的開發(fā)制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、代碼規(guī)范；

（2）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)的編碼設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)；

（3）負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)前期的技術(shù)分析、技術(shù)評估，給出技術(shù)可行性結(jié)論；

（4）對業(yè)務(wù)應(yīng)用類系統(tǒng)及關(guān)鍵流程進(jìn)行自主開發(fā)；

（5）參與項(xiàng)目立項(xiàng)、可行性分析、技術(shù)支持、技術(shù)評審等工作；

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)，熟悉主流開發(fā)語言、工具，并至少能熟練使用一種技術(shù)語言；

（3）了解銀行業(yè)的常規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)、了解行內(nèi)所轄系統(tǒng)的特點(diǎn)；

（4）能夠自主完成科技系統(tǒng)的編碼實(shí)現(xiàn)工作；

（5）能夠獨(dú)立、及時(shí)解決科技系統(tǒng)較為復(fù)雜的技術(shù)問題；

（6）具有一定的信息科技分析能力、信息科技知識(shí)學(xué)習(xí)能力、咨詢解答能力、技術(shù)服務(wù)能力、文字表達(dá)能力及系統(tǒng)故障排除能力；

有較強(qiáng)的責(zé)任心；

（8）工作地點(diǎn)：北京。

（三）業(yè)務(wù)應(yīng)用開發(fā)中心系統(tǒng)集成崗（3人）

1、工作職責(zé)：

（1）配合中心領(lǐng)導(dǎo)組織制定全行軟件系統(tǒng)配置管理制度流程，開發(fā)測試環(huán)境管理制度流程，配合監(jiān)督制度執(zhí)行情況，并進(jìn)行完善優(yōu)化。

（2）負(fù)責(zé)組織制定和完善配置管理及環(huán)境管理的相關(guān)規(guī)范、流程及制度；

（3）負(fù)責(zé)組織制定軟件系統(tǒng)的版本管理計(jì)劃；

（4）負(fù)責(zé)監(jiān)督完善版本變更的執(zhí)行過程；

（5）負(fù)責(zé)合理地組織控制環(huán)境使用，制訂統(tǒng)一的環(huán)境部署規(guī)劃；

（6）負(fù)責(zé)組織定期培訓(xùn)配置管理及環(huán)境管理的相關(guān)制度流程。

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備較為全面的操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、計(jì)算機(jī)硬件、網(wǎng)絡(luò)、安全等專業(yè)知識(shí)，并熟悉某項(xiàng)專業(yè)技術(shù)；熟悉配置管理原理；

（3）能夠按照研發(fā)環(huán)境的整體規(guī)劃及管理體系建設(shè)要求，完成研發(fā)環(huán)境的整體架構(gòu)搭建；

（4）能夠按照配置管理體系建設(shè)要求，完成配置管理的整體架構(gòu)搭建；

（5）具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、決策能力、信息規(guī)劃能力、信息分析能力、信息收集能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、及組織協(xié)調(diào)能力。

（6）工作地點(diǎn)：北京。

（四）管理應(yīng)用開發(fā)中心系統(tǒng)開發(fā)崗（5人）

1、工作職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)行內(nèi)管理類系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼工作；

(2)參與行內(nèi)科技項(xiàng)目管理，接受項(xiàng)目組的調(diào)度；

(3)負(fù)責(zé)匯總參與項(xiàng)目的項(xiàng)目進(jìn)度及對項(xiàng)目的實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤；

(4)負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的軟件代碼編寫工作；

(5)負(fù)責(zé)管理類系統(tǒng)的持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)的編碼工作；

(6)負(fù)責(zé)對軟件運(yùn)維崗位人員的日常工作進(jìn)行必要的技術(shù)指導(dǎo)。

2、任職要求：

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

(3)熟練掌握頁面設(shè)計(jì)或者微信等移動(dòng)端應(yīng)用開發(fā)；

(4)熟悉一種或多種數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù)及相關(guān)工具，熟練掌握SQL。

(5)熟練掌握C/C++或者Java語言進(jìn)行編程（與2項(xiàng)要求符合其一即可）；

(6)良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)；

(7)工作地點(diǎn)：北京。

（五）技術(shù)支持中心技術(shù)支持崗（2人）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行信息科技部技術(shù)支持中心的相關(guān)決議和工作；

（2）負(fù)責(zé)對全行各種IT設(shè)備包括計(jì)算機(jī)、自助機(jī)具、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和其它終端及外設(shè)的驗(yàn)收、維護(hù)，以及應(yīng)用系統(tǒng)、各類軟件如操作系統(tǒng)、辦公軟件的安裝工作；

（3）負(fù)責(zé)做好總部機(jī)關(guān)的IT設(shè)備日常運(yùn)維工作，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開展；

（4）配合其他中心及部門，完成全行相關(guān)系統(tǒng)及設(shè)備的推廣、改造、升級和風(fēng)險(xiǎn)防控等工作；

（5）負(fù)責(zé)總行及各分行軟硬件的技術(shù)支持服務(wù)，以及全行所轄范圍內(nèi)IT設(shè)備的選型、管理、維保及升級等工作；

（6）負(fù)責(zé)技術(shù)支持中心管轄范圍內(nèi)相關(guān)設(shè)備的管理制度和維保要求的制定、修訂工作；

（7）負(fù)責(zé)制定相關(guān)系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案，并指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行演練、驗(yàn)證等操作；

（8）負(fù)責(zé)做好所管轄設(shè)備的維保服務(wù)商合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查和落實(shí)等工作；

（9）負(fù)責(zé)對全行計(jì)算機(jī)使用人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)；

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有計(jì)算機(jī)考試初級、中級、高級（網(wǎng)絡(luò)、軟件方面等）相關(guān)證書者優(yōu)先錄取。

（3）年齡23周歲以下；

（4）工作地點(diǎn)：北京。

（六）網(wǎng)絡(luò)管理中心網(wǎng)絡(luò)管理崗(2人)

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的優(yōu)化設(shè)計(jì)及實(shí)施；

（2）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的故障的分析和處理；

（3）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的定期檢查、評估運(yùn)行情況及資源使用情況，制定并實(shí)施網(wǎng)絡(luò)變更方案；

（4）負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和流程的制定；

2、任職要求

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

（3）具有較好的語言表達(dá)能力，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行能力；

（4）熟悉TCP/IP協(xié)議及路由交換體系架構(gòu)、主流路由協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)以及運(yùn)作原理，熟悉Cisco、H3C等主流廠商網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、操作；

（5）具有CCNP證書或者其他廠商相當(dāng)證書者優(yōu)先考慮；

（6）工作地點(diǎn)：北京。

（七）信息安全中心信息安全崗（3個(gè)）

1、工作職責(zé)：

（1）開展信息安全體系建設(shè)及信息系統(tǒng)安全加固工作；

（2）執(zhí)行并優(yōu)化信息安全制度、流程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；

（3）制定信息安全計(jì)劃，監(jiān)督執(zhí)行信息安全相關(guān)制度；

（4）跟蹤和管控信息系統(tǒng)建設(shè)過程中安全操作，反饋信息安全相關(guān)制度執(zhí)行效果，監(jiān)控及上報(bào)安全事件，研究信息安全新技術(shù)；

（5）編寫信息安全報(bào)告等工作。

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)，熟悉主流開發(fā)語言、工具，并至少能熟練使用一種技術(shù)語言；

（3）了解銀行業(yè)的常規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)、了解行內(nèi)所轄系統(tǒng)的特點(diǎn)；

（4）熟悉科技系統(tǒng)的編碼實(shí)現(xiàn)工作；

（5）能夠解決系統(tǒng)一定技術(shù)問題；

（6）具有一定的信息科技分析能力、信息科技知識(shí)學(xué)習(xí)能力、咨詢解答能力、技術(shù)服務(wù)能力、文字表達(dá)能力及系統(tǒng)故障排除能力；

（7）有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

（8）年齡30周歲以下。

（9）工作地點(diǎn)：北京。

（八）生產(chǎn)運(yùn)行中心運(yùn)行操作崗（5個(gè)）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)包商銀行及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作，包括日終批處理、數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分發(fā)等生產(chǎn)操作工作；

（2）負(fù)責(zé)包商及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)支持工作，包括各分支機(jī)構(gòu)的日常業(yè)務(wù)問題解答，業(yè)務(wù)支持指導(dǎo)，常見故障的定位及申報(bào)并及時(shí)解答各網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)疑難問題；

（3）負(fù)責(zé)對機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境、設(shè)備、應(yīng)用設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，包括節(jié)假日巡檢，及時(shí)匯報(bào)監(jiān)控問題和運(yùn)行事件，做好值班相關(guān)登記記錄，遇到事件按照事件報(bào)告流程及時(shí)處理或報(bào)告；

（4）負(fù)責(zé)包商及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的投產(chǎn)及變更實(shí)施工作；

（5）負(fù)責(zé)全行IT運(yùn)維管理平臺(tái)的事件受理、事件分發(fā)、事件跟蹤等工作。

2、任職要求：

（1）國家211工程院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷2015屆畢業(yè)生（須獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證）；

（2）計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)、互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)等專業(yè)；

（3）遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的道德品質(zhì)，無不良紀(jì)錄；

（4）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，邏輯思維清晰和具備一定的溝通表達(dá)能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

（5）能接受5班3倒工作制，生產(chǎn)運(yùn)行中心實(shí)施7x24小時(shí)不間斷運(yùn)維管理，運(yùn)行操作崗員工實(shí)行5班3倒工作制。

（6）優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生干部、學(xué)生黨員及北京戶口生源優(yōu)先。

（7）工作地點(diǎn)：北京。

（九）規(guī)劃與需求中心質(zhì)量管理崗（3個(gè)）

1、工作職責(zé)：

（1）根據(jù)科技項(xiàng)目質(zhì)量管理體系、軟件工程實(shí)施管理辦法，進(jìn)行組織落實(shí)；配合上級主管制定年度質(zhì)量管理計(jì)劃、質(zhì)量保證計(jì)劃和質(zhì)量控制計(jì)劃;

（2）組織對大中型項(xiàng)目質(zhì)量任務(wù)裁剪工作；監(jiān)督和檢查大中型項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量保證、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)的執(zhí)行情況；收集和分析影響項(xiàng)目質(zhì)量的原因，提出改進(jìn)建議;

（3）跟蹤部門各流程和制度執(zhí)行效果，并提出改進(jìn)建議或意見；按照質(zhì)量管理和檢測工具、規(guī)范等、指導(dǎo)項(xiàng)目用相關(guān)工具、規(guī)范進(jìn)行項(xiàng)目過程中各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量保證工作;

（4）按照質(zhì)量管理培訓(xùn)教材，對所負(fù)責(zé)項(xiàng)目提供質(zhì)量管理的培訓(xùn)和指導(dǎo);

（5）配合行內(nèi)審計(jì)部門和各級監(jiān)管部門進(jìn)行科技系統(tǒng)建設(shè)審計(jì)工作。

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

（3）了解CMMI等質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)并具有落地實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

（4）了解軟件開發(fā)過程管理體系并掌握代碼質(zhì)量管理方法;

（5）具有熟練的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力;

（6）工作地點(diǎn)：北京。

（十）規(guī)劃與需求中心PMO崗（3個(gè)）

1、工作職責(zé)：

（1）按照項(xiàng)目立項(xiàng)前管理制度和流程要求，編制項(xiàng)目管理立項(xiàng)前流程中的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和模板，并跟蹤改進(jìn)相關(guān)管理制度和相關(guān)模板在工作中的適用性；

（2）了解銀行業(yè)務(wù)、熟悉銀行IT架構(gòu)，并能夠根據(jù)全行中長期信息科技發(fā)展藍(lán)圖，落實(shí)好科技項(xiàng)目立項(xiàng)相關(guān)工作；

（3）組織項(xiàng)目立項(xiàng)前工作事項(xiàng)，配合上級主管完成技術(shù)可行性分析、項(xiàng)目POC測試、科技管理委員會(huì)交辦任務(wù)等；

（4）對在建項(xiàng)目不定期的進(jìn)行跟蹤，整合多項(xiàng)目的信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持；提供多項(xiàng)目管理策略，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)在項(xiàng)目間進(jìn)行資源協(xié)調(diào)；

（5）不定期參與重大項(xiàng)目的關(guān)鍵里程碑審查會(huì)議、質(zhì)量審計(jì)會(huì)議、最終驗(yàn)收等并提供專業(yè)建議；識(shí)別、監(jiān)測和應(yīng)對科技項(xiàng)目實(shí)施過程中的風(fēng)險(xiǎn)；抽查項(xiàng)目實(shí)施情況；

（6）保存項(xiàng)目歷史資料，形成分析數(shù)據(jù)，構(gòu)造專業(yè)而有價(jià)值的組織過程資產(chǎn)。

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

（3）對項(xiàng)目管理領(lǐng)域相關(guān)的知識(shí)有認(rèn)識(shí)和了解，能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)對項(xiàng)目過程進(jìn)行日常管理，能夠解決基礎(chǔ)性、具有一定專業(yè)特性的問題；

（4）具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力；

（5）工作地點(diǎn)：北京。

（十一）規(guī)劃與需求中心需求管理崗（2個(gè)）

1、工作職責(zé)：

（1）根據(jù)科技項(xiàng)目需求管理政策和制度，完成科技項(xiàng)目的需求分析、管理工作，包括需求的收集、分析、驗(yàn)證、確認(rèn)、跟蹤、變更工作等；負(fù)責(zé)接收、審核、分析、跟蹤科技系統(tǒng)軟件缺陷、優(yōu)化類需求；

（2）根據(jù)項(xiàng)目立項(xiàng)前工作事項(xiàng)安排，組織科技項(xiàng)目可行性分析和需求調(diào)研工作；協(xié)助科技管理委員會(huì)辦公室完成科技項(xiàng)目立項(xiàng)前的材料準(zhǔn)備和初審工作；配合相關(guān)人員進(jìn)行軟件項(xiàng)目POC工作；

（3）根據(jù)實(shí)際情況參與具體項(xiàng)目，負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)需求收集分析，并站在系統(tǒng)整體建設(shè)角度進(jìn)行業(yè)務(wù)需求和軟件需求的轉(zhuǎn)換工作；協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成科技系統(tǒng)用戶驗(yàn)收測試工作；

（4）整理和維護(hù)全行所有科技系統(tǒng)業(yè)務(wù)功能清單，形成體系，并實(shí)時(shí)更新維護(hù)；

（5）研究需求收集、分析方法，整理需求管理經(jīng)驗(yàn)并推廣，保證需求工作科學(xué)、規(guī)范、高效；研究行業(yè)發(fā)展趨勢，學(xué)習(xí)同業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，積極引進(jìn)新產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式。

2、任職要求：

（1）2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

（3）了解金融行業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)，對金融行業(yè)知識(shí)具有濃厚興趣；

（4）了解需求收集、分析及跟蹤方法；

（5）具有熟練的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力；

（6）工作地點(diǎn)：北京。

二、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員到包商銀行官網(wǎng)，招聘模塊，表格下載專區(qū)下載《包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表》（包括表1、表2），填寫完畢后以附件形式發(fā)送至招聘專用郵箱bsb_xxkj@163.com，主題欄及附件名請以“崗位+姓名”的格式填寫。

三、注意事項(xiàng)

為了提高工作效率，及時(shí)反饋信息，應(yīng)聘人員需要注意以下幾點(diǎn)：

1、請應(yīng)聘人員不要向?qū)Ｓ绵]箱頻繁發(fā)送郵件；

2、我行對所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘者資料恕不退還；

3、請應(yīng)聘者對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格；

4、我行不接待來訪，對應(yīng)聘人員全部資料審查后將另行通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

附件：包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表1（待更新）

包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表2（待更新）

更多信息請查看內(nèi)蒙古自治區(qū)銀行招聘考試