為加快瑞麗市教師隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)更多更優(yōu)秀的教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)人才，根據(jù)《瑞麗市2015年度第一次編委會(huì)議紀(jì)要》（瑞機(jī)編【2015】19號(hào)）文件精神，同時(shí)結(jié)合學(xué)校對(duì)教師的專(zhuān)業(yè)需求情況，現(xiàn)將2015年瑞麗市教育系統(tǒng)公開(kāi)考調(diào)外縣市教師有關(guān)事宜公告如下：

一、考調(diào)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)考試與考核相結(jié)合的辦法，面向瑞麗市外公開(kāi)考調(diào)。

二、考調(diào)崗位

2015年瑞麗市教育系統(tǒng)從外縣市公開(kāi)考調(diào)小學(xué)教師7人，用于補(bǔ)充鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師崗位。具體崗位如下：

三、考調(diào)對(duì)象

除瑞麗市以外的其他縣市教育系統(tǒng)在職在編教師。

四、考調(diào)條件

（一）遵守憲法和法律，具有為人民服務(wù)的思想和精神，熱愛(ài)教育事業(yè)；

（二）年齡男45周歲以下（即1970年8月1日及以后出生），女40周歲以下（即1975年8月1日及以后出生），具有良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（三）具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

（四）具有小學(xué)及以上教師資格證；

（五）除編號(hào)為SW003的數(shù)學(xué)教學(xué)崗位不限專(zhuān)業(yè)外，其余崗位要求所學(xué)專(zhuān)業(yè)（以教師資格證為準(zhǔn)）或所從教專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致；

（六）具有五年（2010年內(nèi)參加工作均可）及以上教齡，且近五年內(nèi)6個(gè)學(xué)期的教育教學(xué)成績(jī)達(dá)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)或本學(xué)校同年級(jí)平均成績(jī)以上，個(gè)人年終考核為合格及以上等次。

有下列情形之一的，不得參加報(bào)名考試：

（一）受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

（二）有無(wú)故曠工或擅離工作崗位情況的；

（三）工作嚴(yán)重失誤，造成重大責(zé)任事故的；

（四）年度考核確定為基本稱職（基本合格）及以下的。

（五）參加2015年公務(wù)員考試，并已進(jìn)入面試的教師。

五、報(bào)名要求

（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并進(jìn)行資格審查。提交《2015年瑞麗市教育系統(tǒng)公開(kāi)考調(diào)外縣市教師報(bào)名表》、一張一寸彩照（附電子版）、畢業(yè)證、身份證、教師資格證、本人健康體檢報(bào)告原件及復(fù)印件。

（二）報(bào)名時(shí)間：2015年8月10日—11日。

（三）報(bào)名地點(diǎn)：瑞麗市教育局人事股，聯(lián)系人：余世雄，聯(lián)系電話：0692—4142840。

（四）準(zhǔn)考證領(lǐng)?。簻?zhǔn)考證于2015年8月14日到瑞麗市教育局人事股領(lǐng)取。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，不得多報(bào)或重報(bào)。

2、報(bào)名時(shí)，參加報(bào)考的人員提交的《2015年瑞麗市教育系統(tǒng)公開(kāi)考調(diào)外縣市教師報(bào)名表》上應(yīng)有所在學(xué)校、上級(jí)教育主管部門(mén)簽署的同意報(bào)考意見(jiàn)及五年內(nèi)6個(gè)學(xué)期的教學(xué)成績(jī)、年終考核等次情況。

3、參加報(bào)考的人員，須于報(bào)名前自行到本人所在地的縣（市）級(jí)醫(yī)院或瑞麗市民族醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行），并于報(bào)名當(dāng)天提交醫(yī)院出具的體檢報(bào)告。

4、提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消當(dāng)年報(bào)考資格，并且三年內(nèi)無(wú)報(bào)考資格。

5、報(bào)名時(shí)須詳細(xì)填寫(xiě)工作單位及聯(lián)系電話，并保證電話暢通，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、體檢時(shí)電話聯(lián)系不上視為自動(dòng)放棄。

六、考試

考試采用筆試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）考試方法

1、筆試。筆試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識(shí)（小學(xué)一至六年級(jí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)）和教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、時(shí)事政治等內(nèi)容，滿分為100分（其中專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識(shí)占80%，教育學(xué)、心理學(xué)、法律法規(guī)、時(shí)事政治占20%）。

2、專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試：根據(jù)筆試成績(jī)分崗位、分學(xué)科從高分到低分按1：3的比例確定專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試對(duì)象，實(shí)際參加筆試人數(shù)不足3人時(shí)，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試。專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試滿分為100分。專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試以說(shuō)課和答辯的方式進(jìn)行。

3、綜合成績(jī)計(jì)算：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試成績(jī)×60%。筆試滿分為100分，占總分的40%；專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試滿分為100分，占總分的60%。

若考生總成績(jī)相同時(shí)以專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試成績(jī)高的人員優(yōu)先，如專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤?由人社、編辦、教育部門(mén)共同研究確定。

（二）考試時(shí)間：

1、筆試時(shí)間：2015年8月18日上午09:00-11:00，筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

2、專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能測(cè)試時(shí)間：2015年8月25日。具體事宜另行通知公告。

七、公示

市教育局根據(jù)綜合成績(jī)從高到低擇優(yōu)確定擬調(diào)入人選，并將擬調(diào)入人員名單在瑞麗教育信息網(wǎng)（http://www.rlsjyj.cn）公示。公示期為5個(gè)工作日,公示期滿后，無(wú)異議的報(bào)人社、編制部門(mén)辦理商調(diào)手續(xù)。

八、其他

（一）教師選聘考試設(shè)最低筆試控制分?jǐn)?shù)線，最低控制線為70分，低于分?jǐn)?shù)線的不予選聘。

（二）此次考試不事先設(shè)定考調(diào)學(xué)校，由市教育局按綜合成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄取后統(tǒng)一分配到有空編的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校。確定的擬調(diào)入人員必須服從教育局的分配。若不服從，教育局可取消調(diào)動(dòng)資格。

（三）根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于工作調(diào)動(dòng)變更系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)有關(guān)問(wèn)題的暫行規(guī)定〉的通知》（云人職〔1996〕87號(hào)）文件規(guī)定：“省內(nèi)評(píng)審的高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員在省內(nèi)調(diào)動(dòng)工作，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格暫不作重新確認(rèn)的要求，經(jīng)試用考核合格后，即可按有關(guān)規(guī)定聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)”。調(diào)動(dòng)工作的人員，按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行低聘，經(jīng)半年及以上試用期，考核合格的可參加學(xué)校競(jìng)聘，按考核成績(jī)及崗位設(shè)置情況進(jìn)行聘任，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案，享受相應(yīng)職務(wù)工資待遇。

九、紀(jì)律要求

選調(diào)工作嚴(yán)格按照“嚴(yán)肅、認(rèn)真、公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，在市委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由瑞麗市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，人社、編辦全程參與，并接受紀(jì)委的監(jiān)督。參加考試的工作人員實(shí)行回避制度。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生，對(duì)選聘人員取消選調(diào)資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

該公告未盡事宜，請(qǐng)與瑞麗市教育局聯(lián)系。該公告及考調(diào)報(bào)名表可在瑞麗教育信息網(wǎng)（http://www.rlsjyj.cn）查詢和下載。

聯(lián)系電話：0692—4142840（瑞麗市教育局人事股）

附件：2015年瑞麗市教育系統(tǒng)公開(kāi)考調(diào)外縣市教師報(bào)名表.xls

特此公告

瑞麗市教育局

二〇一五年七月三十一日