重慶市城口縣2015年第三季度面向社會和貧困大學生招聘事業(yè)單位工作人員簡章
來源:重慶市人力資源和社會保障局 閱讀:857 次 日期:2015-08-07 16:52:01
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等9大類考試的在線網絡培訓輔導和全新引進高清3D電子書考試用書。

為進一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位工作人員結構,充實事業(yè)單位工作人員隊伍,根據《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關規(guī)定,經縣委、政府同意和市人力社保局核準,現面向社會和貧困大學生公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則及方式

本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式,擇優(yōu)聘用。

二、招聘單位、崗位及名額

本次面向社會和貧困大學生公開招聘城口縣事業(yè)單位50個崗位60名工作人員(含貧困大學畢業(yè)生崗位2名),具體招聘單位、崗位和名額等詳見《城口縣2015年第三季度面向社會和貧困大學生公開招聘事業(yè)單位工作人員一覽表》(附件1,以下簡稱《一覽表》)。招聘崗位有專業(yè)要求的,統一參照《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年上半年修訂)》執(zhí)行。

三、招聘條件

(一)報考人員應同時具備下列條件。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.適應崗位要求的身體條件;

4.符合報考崗位所需要的招聘條件(詳見《一覽表》);

5.自愿在招聘單位服務5周年以上;

6.招聘條件要求的學歷(學位)證書必須在報名開始的前一日(即2015年8月20日)取得相應學歷(學位)證書;

7.正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業(yè)的非2015年應屆本科生、研究生不能憑已取得的學歷(學位)證報考。在國內高校取得的學歷(學位)須獲得國家教育部“學信網”認證。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位),其學歷(學位)須獲得國家教育部認證。

8.年齡在18周歲及以上,35周歲及以下(年齡計算截止時間為報名開始前一日,即2015年8月20日,“30周歲及以下”即為1984年8月21日及以后出生、“35周歲及以下”即為1979年8月21日及以后出生);

9.招聘條件要求的戶口所屬轄區(qū)必須在2015年8月20日及以前取得;

10.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

(二)報考貧困大學生專設崗位,須屬于2013年、2014年、2015年全日制普通高等院校畢業(yè)的貧困家庭大學生,且大學入學前戶口地在城口縣及巫山縣、巫溪縣、開縣(含原戶口在城口縣、巫山縣、巫溪縣、開縣,但因高考升學將戶口遷至高校的貧困大學畢業(yè)生)。截止報名開始的前一日,報考對象須為以下情況之一的普通高校貧困畢業(yè)生:就業(yè)部門確認的“零就業(yè)”家庭、扶貧主管部門確認的農村建卡貧困戶家庭、民政部門確認的城鄉(xiāng)低保家庭、殘疾人聯合會確認本人為殘疾的。

(三)下列人員不屬于招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時,受到開除學籍處分的人員;勞動教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;本縣機關事業(yè)單位正式在編人員;試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;服務未滿一年,或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員;在讀的非2015年應屆全日制畢業(yè)生;現役軍人;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報名程序

(一)承諾誠信報考。本次考試實行誠信報考制度,采用網上報名方式,不設現場報名。網上報名時不進行資格審查,面試前再對擬進入面試的人員的報名資格進行現場審查。報考人員應仔細閱讀崗位資格條件,只能選擇符合自己條件的一個崗位報名。報考時要填寫誠信報考承諾書,如因不符合報考條件被取消面試資格,責任由報考人員自己承擔。

報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效,對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的;惡意注冊干擾正常報名秩序的,一經發(fā)現,取消其報考資格。

報名咨詢聯系人、電話:

城口縣人力社保局事業(yè)人員管理科,王茂安,023-59225836。

(二)網上提交報考申請。報考人員在2015年8月21日9:00—2015年8月23日18:00登錄重慶市城口縣人民政府公眾信息網(http://www.cqck.gov.cn/index/)“城口縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名入口”提交報考申請。

報考人員只能使用第二代居民身份證報名,報名與考試時使用的居民身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細閱讀誠信承諾書和相關說明,如實、準確填寫報考信息的各項內容,并上傳電子照片(jpg格式,20kb以下),準確記住報名序號(報名序號是報考人員報名確認、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據)。

(三)照片審核。

本次網上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求,照片審核通過即視為報名通過,審核通過后不能再修改任何報考信息。

報考人員于2015年8月25日12:00前登錄報名網站查詢報名是否通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過,視為報名不通過。因電子照片審核未通過的,可在2015年8月25日18:00前進行修改,重新等待審核。

(四)網上繳費。報考人員報名通過后,在2015年8月27日17:30前登陸報名網站在網上(中國郵政儲蓄銀行網上銀行)進行繳費(按市財政、物價部門文件規(guī)定繳納筆試考務費每人50元),按網絡提示的操作步驟進行,確認參考。未按城口縣事業(yè)單位公招網上繳費程序及注意事項(見附件2)進行操作,導致繳費不成功的,視為自動放棄應聘報考資格。報考人員網上繳費后要及時登錄報名網站查詢核實繳費是否成功,未在規(guī)定時間內繳費確認者,視為自動放棄應聘報考資格。

(五)打印筆試準考證。網上報名通過并繳納了筆試考務費的考生,于2015年9月6日9:00—9月8日17:30登錄報名網站打印本人《筆試準考證》(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰)??忌直救恕豆P試準考證》和居民身份證原件按時到《筆試準考證》指定的考試地點準時參加考試。逾期未打印《筆試準考證》而影響參加考試的,責任由考生自負。

五、考試考核及報名資格現場審查

考試考核分為筆試和面試。

(一)筆試。

擬招聘崗位人數與實際報考人數比例須達到1:2方能開考,未達到規(guī)定比例的,相應遞減招聘崗位人數至規(guī)定比例(按四舍五入計算),無法遞減的崗位,取消招聘。其中,急需緊缺人才或特殊崗位的,經市人力社保局認定同意后,可適當放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加筆試的報考人員,退還其筆試考務費。

筆試內容及分值:筆試內容為《綜合基礎知識》,分值為100分。筆試采取閉卷方式進行?!毒C合基礎知識》考試大綱,見附件3。

筆試時間及地點:筆試時間初定于2015年9月12日,具體時間及地點詳見《筆試準考證》。

2015年9月16日前公布筆試成績和報名資格現場審查入圍人選。

報名資格現場審查入圍人選確定后的各個環(huán)節(jié)出現公招空缺的,一律不遞補。

(二)報名資格現場審查。

報名資格現場審查由城口縣人力社保局會同各主管部門共同組織實施。按面試比例確定的進入報名資格現場審查入圍人選須持有關證件資料,按照規(guī)定的時間、地點參加報名資格現場審查,逾期未參加報名資格現場審查的,視為自動放棄面試資格。

報名資格現場審查時間及地點:2015年9月19—20日,上午8:30-12:00,下午15:00-18:00在城口縣人力資源和社會保障局事業(yè)人員管理科(城口縣葛城街道北大街45號510室)進行。

報名資格現場審查要求:進入報名資格現場審查入圍人選須持《筆試準考證》、與網上報名時上傳一致的本人電子照片(jpg格式,20kb以下)、本人居民身份證、戶口簿(含主頁、本人頁、增減頁、家庭成員頁)、學歷(學位)證書及其“教育部學歷證書電子注冊備案表”等其他相關證件的原件和復印件1份。在城口縣外有機關事業(yè)工作單位的和城口縣內外基層服務項目人員還須提供單位出具的《同意報考證明》(附件4)原件。同時“零就業(yè)家庭”普通高校貧困畢業(yè)生須出具就業(yè)部門發(fā)放的《零就業(yè)家庭卡》、農村建卡貧困戶家庭普通高校貧困畢業(yè)生須出具扶貧主管部門蓋章認定的書面證明、城鄉(xiāng)低保家庭普通高校貧困畢業(yè)生須出具民政部門發(fā)放的《重慶市城鄉(xiāng)居民最低生活保障金領取件》、本人殘疾的普通高校貧困畢業(yè)生須出具殘聯確認的殘疾證原件及復印件。

經資格現場審查合格的,按規(guī)定繳納面試考務費用50元。因考生自身原因不能參加面試的,考務費用不予退還。

進入報名資格現場審查入圍人選不能到現場進行資格審查的,可授權委托報名資格現場審查。被委托人持本人居民身份證原件及復印件、入圍人選簽名的委托書及委托人報名資格審查所需證件的原件及復印件參加報名資格現場審查。

2015年9月21日公布報名資格現場審查結束后公招崗位名額調整情況。

(三)面試。

面試由城口縣人力社保局會同各主管部門共同組織實施。

報名資格審現場查入圍人選的報名資格審查合格的考生,按面試1:2的比例,根據筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人員。若最后一名成績相同,則并列進入面試。達不到面試規(guī)定比例的,相應遞減招聘崗位至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數按“實際參加面試人數×面試比例”公式計算,出現小數按四舍五入法處理);無法遞減的崗位,考生筆試成績不低于其他崗位進入面試人員的最低筆試成績,方可進入面試。

2015年9月21日上午8:30—12:00,下午15:00—17:30面試人員持本人居民身份證和面試費50元的財政收據在報名資格現場審查處領取《面試準考證》。在規(guī)定的時間內不來領取《面試準考證》的考生,視為自動放棄面試資格。

面試以結構化面試方式進行,主要考察考生的綜合分析能力、組織協調能力、人際交往溝通能力、應變和情緒控制能力、言語表達能力等。面試成績當場公布。面試分值為100分,面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選。對考官評定考生面試成績在60分以下和90分以上的,面試考官應在評分表上說明理由;考生面試最后成績在60分以下和90分以上的,由考官組寫出書面報告,并報送縣人力社保局備案。

若因違反面試相關規(guī)定或經確認自動放棄導致某一招聘崗位只有一名考生參加面試,則該考生的面試成績需不低于當天同組面試人員的面試平均分方可進入體檢。

面試時間及地點:面試時間初定于2015年9月24日,具體時間和地點詳見《面試準考證》。不按規(guī)定時間和地點參加面試者視為自動放棄。

(四)考試考核總成績計算方式。

考生考試考核總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。(未考專業(yè)科目測試)

考生筆試成績、面試成績及考試考核總成績均采用百分制計算,精確到小數點后兩位數。

六、體檢和考察

(一)體檢。體檢人選按擬招聘崗位人數,根據考生的考試考核總成績從高分到低分依次等額確定。若最后一名人選考試考核總成績出現并列時,則依次按筆試成績、面試成績、學歷(學位)高的確定。

體檢由城口縣人力社保局組織實施。體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定,結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經城口縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。

體檢時間及地點:體檢時間初定于2015年10月9日,具體時間在城口縣人力資源和社會保障局網(http://chengkou.cqhrss.gov.cn/)公布??忌话匆?guī)定的時間、地點參加體檢的,視為放棄體檢資格。

(二)考察。體檢合格的考生,必須于2015年10月19日前將本人的大學生個人檔案提交到城口縣人力社保局事業(yè)人員管理科(城口縣葛城街道北大街45號510室)黎云峰收;否則,視為自動放棄招聘資格。城口縣人力社保局會同各主管部門對體檢合格考生的政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統一組織考察,并再次核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件復查,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整,是否具有應該回避的情形等。

七、公示

考試、考核相關事宜,在重慶市城口縣人力資源和社會保障局網(http://chengkou.cqhrss.gov.cn)發(fā)布,屆時不再另行通知。請考生隨時關注相關網站的公示(公告)信息,若考生不能準時到達規(guī)定地點參加此次公招相應事項,視為考生自動放棄應聘資格。

體檢、考察均合格人員按規(guī)定確定為擬招聘人員。擬聘用人員名單在重慶人力資源和社會保障網、重慶市城口縣人力資源和社會保障局網公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、所學專業(yè)、畢業(yè)院校、考試考核總成績、擬聘單位等。

八、聘用及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用的人員,按有關規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。經城口縣人力社保局審批同意后,按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員相應福利待遇。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

聘用人員需在城口縣最低服務年限為5年,未達到規(guī)定服務年限的,取消其事業(yè)單位工作人員身份并承擔相應違約責任,3年內(即2015年至2017年)不得報考我縣機關事業(yè)單位公招工作人員。

九、紀律要求

公開招聘工作是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,其政策性強,涉及面廣,要嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準。嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違反考試聘用紀律的,一經查實,取消報名資格和聘用資格,并按照有關規(guī)定追究當事人責任。在整個公招工作中,將接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,防止和杜絕不正之風,確保此項工作健康順利進行。

本簡章由重慶市城口縣人力社保局負責解釋。

附件:

1.一覽表

2.城口縣事業(yè)單位公招網上繳費程序及注意事項

3.《綜合基礎知識》考試大綱

4.同意報考證明

易賢網溫馨提示:

《同意報考證明.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局網,最近更新2015年8月7日。

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更多信息請查看重慶市事業(yè)單位招聘網

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