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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

按照《墊江縣干部調(diào)配工作暫行辦法》（墊江委發(fā)〔2014〕11號）規(guī)定，為保證城區(qū)小學(xué)教育教學(xué)工作需要，特制定本遴選考試簡章。

一、遴選名額及崗位

城區(qū)小學(xué)遴選教師12名，其中：桂溪小學(xué)：語文6人，數(shù)學(xué)3人；實驗小學(xué)：數(shù)學(xué)1 人；城南小學(xué)：英語1人；城北小學(xué)：語文1人。

若某一遴選崗位的遴選名額與實際報名人數(shù)之比不足1︰3，則相應(yīng)遞減該崗位遴選名額至規(guī)定比例；無法遞減的，取消遴選。

二、遴選范圍及條件

（一）考生須符合下列條件

1．遵守學(xué)校規(guī)章，服從學(xué)校工作安排，2012年、2013年、2014年三年內(nèi)年度考核稱職及以上。

2．年齡：38周歲及以下（截止2015年8月31日）。

3．教齡：在現(xiàn)任教學(xué)校任教3周年及以上（2012年8月31日及以前進(jìn)入現(xiàn)工作單位任教，在縣教委掛職或經(jīng)教委同意在學(xué)校掛職、支教時間計為編制單位工作時間）。

4．學(xué)歷：?？萍耙陨稀?/P>

5．業(yè)績考核及教學(xué)成績：2012—2013學(xué)年、2013—2014學(xué)年兩個學(xué)年度個人業(yè)績（按墊教工委發(fā)﹝2012﹞15號）考核的成績在本校教職工平均成績以上；報考學(xué)科與現(xiàn)任教考核學(xué)科一致，且2012年秋至2014年春四個學(xué)期的教學(xué)成績（平均分）均居同校同年級同學(xué)科前二分之一（按四舍五入計名次）。教多個學(xué)科取最好任教學(xué)科成績，教同一年級多個班計算平均成績，教不同年級多個班取最好年級及學(xué)科成績。

由學(xué)校出具教師考核成績和教學(xué)成績證明，同時表明是否同意報考，須所在學(xué)校蓋章，經(jīng)辦人、校長和片區(qū)教管中心主任簽字。

（二）下列情形，不屬遴選范圍

1．桂溪街道和桂陽街道所在地在編在崗中小學(xué)（含職教、幼教）教師。

2．2013年9月1日以來發(fā)生違反師德規(guī)定行為（以調(diào)查認(rèn)定的發(fā)生時間為準(zhǔn)）或按墊教工委﹝2015﹞6號文件規(guī)定“一票否決”者。

3．2013年9月1日以來，受過刑事處罰或受黨紀(jì)政紀(jì)處分或受黨紀(jì)政紀(jì)處分仍在影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查的人員或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查未做出結(jié)論的人員。

4．近三年（2012年、2013年、2014年）年度考核不稱職或只考核不下結(jié)論或不考核的人員。

5．2015年已參加城區(qū)學(xué)校遴選且已確定為擬遴選對象的人員。

三、遴選程序

（一）報名

報名者必須以編制單位報名，每人限報一個崗位。

報名時間：2015年8月14日8：00— 16日18：00。報名者登錄http://cqdjwpzl.x9.fjjsp01.com/all/sstart!index.action網(wǎng)址，按網(wǎng)上要求填寫《2015年城區(qū)小學(xué)公開遴選教師報名資格審查表》。

報名者須如實填寫報名信息，若提供虛假、錯誤信息，責(zé)任自負(fù)。

報名需提交電子照片，照片規(guī)格：240×150像素，小于30KB，格式為JPG或者JPEG。

聯(lián)系人：冷文明 李亞琴 74669348 74616156

（二）資格審查及現(xiàn)場確認(rèn)

資格審查及現(xiàn)場確認(rèn)時間：2015年8月17日上午9：00—12：00，下午2：30—5：00。

報名者持本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、骨干教師證（無證可提供文件）、賽課等級獲獎證書原件及復(fù)印件以及網(wǎng)上報名后打印的《2015年城區(qū)小學(xué)公開遴選教師報名資格審查表》、學(xué)校出具的教師業(yè)績考核成績和教學(xué)成績證明等材料，到縣教委現(xiàn)場進(jìn)行資格確認(rèn)，符合報名資格者準(zhǔn)予報名。并按照有關(guān)規(guī)定繳納考試費。逾期不受理任何與報名相關(guān)的材料。

（三）打印準(zhǔn)考證

2015年8月18日8：30—17：00在網(wǎng)上打印。

（四）考試

考試分筆試、面試兩項。

1．筆試

筆試時間：2015年8月19日（星期三），具體時間、地點見準(zhǔn)考證。

筆試科目：為所報考學(xué)科小學(xué)段專業(yè)知識70分，課程標(biāo)準(zhǔn)30分，滿分100分，采取閉卷考試，答卷時間為90分鐘。

2．面試

面試按各學(xué)科崗位擬遴選人數(shù)1：2比例，根據(jù)筆試加分總成績（即：筆試加分總成績=筆試成績×50%+加分）從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時，則并列進(jìn)入面試。

面試以說課方式進(jìn)行，滿分為100分。面試成績當(dāng)場公布。說課前備課30分鐘，說課時間為7分鐘。

說課內(nèi)容為所報考學(xué)科小學(xué)段教材內(nèi)容，具體內(nèi)容在面試前臨時抽簽確定。

面試時間：2015年8月20日（星期四）上午7：30。

面試地點：墊江縣職教中心。

不按規(guī)定時間和地點參加筆試、面試者視為自動放棄。

因自愿放棄面試或其它原因取消面試資格者，不予遞補(bǔ)。

3．加分

2010年7月31日至2015年7月31日（以落款時間為準(zhǔn)），獲得教育部、市教委（含機(jī)構(gòu)編制內(nèi)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)）組織的，本人現(xiàn)場參加的課堂教學(xué)賽課一、二、三等獎（獲獎指該項活動的終結(jié)獎；不含以任何形式報送其它實體的比賽或賽課獎）且獲獎學(xué)科與報考學(xué)科相同者分別加5分、4分、3分，3分、2分、1分；獲得縣教委（以簽章為準(zhǔn)）組織的，本人現(xiàn)場參加的課堂教學(xué)賽課一、二、三等獎（獲獎指該項活動的終結(jié)獎；不含以任何形式報送其它實體的比賽或賽課獎）且獲獎學(xué)科與報考學(xué)科相同者分別加1.5分、1分、0.5分。同一活動只計最高級獎。獲獎加分項最高為5分。

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（五）成績計算

筆試、面試總結(jié)成績均采用100分制，各按50%折算，精確到小數(shù)點后面兩位數(shù)。即：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+加分

（六）資格復(fù)審及考察

按總成績分崗位劃線，對上線人員，縣教委會同相關(guān)部門對其遴選資格條件進(jìn)行復(fù)審，并對其思想政治情況、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作態(tài)度與業(yè)績等情況進(jìn)行考察。

資格復(fù)審及考察不合格者，不納入總成績?nèi)藛T名單中劃線，也不作為遴選對象。

（七）確定擬遴選人員名單

1.由縣教委按各崗位遴選人數(shù)，依據(jù)總成績從高到低等額確定擬遴選人員名單。總成績相等時，依次以筆試成績、學(xué)科專業(yè)知識成績、全日制普通教育學(xué)歷高者優(yōu)先。

2.被遴選單位每個學(xué)科遴選人數(shù)不超過1人，若一個單位一個學(xué)科被遴選上線多人的，以總成績高者作為擬遴選對象，總成績相等時依次以筆試成績、學(xué)科專業(yè)知識成績、全日制普通教育學(xué)歷高者優(yōu)先。同學(xué)科其余上線人員不作為擬遴選對象，該崗位擬遴選對象依次遞補(bǔ)確定。

（八）成績公示及擬遴選人員公示

1.成績公示：筆試成績、面試成績在考試、面試工作結(jié)束后在報名網(wǎng)上公示。

2.擬遴選人員公示：資格復(fù)審結(jié)束后，在墊江縣教育委員會網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示擬遴選人員名單，公示期為3天。對擬遴選人員有實名舉報，縣教委將對舉報內(nèi)容進(jìn)行查證，一經(jīng)查實，不符合遴選條件者，取消遴選資格，所缺名額不予補(bǔ)充。

舉報電話：74515408。

公示無異議者，初步確定為遴選對象，經(jīng)有關(guān)部門審定，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。遴選調(diào)動人員于2015年秋期開學(xué)前憑調(diào)動通知到報考學(xué)校上崗。調(diào)動后，專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任為十二級，并按新聘崗位職級標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)工資，已評專業(yè)技術(shù)任職資格保留。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)律要求

（一）縣教委成立遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由教委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，教委和人力社保局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長，教委、人力社保局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人任成員，縣教委負(fù)責(zé)對本次遴選工作的組織工作。遴選工作接受縣人力社保局指導(dǎo)和縣紀(jì)委監(jiān)察局的監(jiān)督。

（二）公開遴選教師工作，是公開選拔人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定，對工作的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行，自覺接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定和弄虛作假，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

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