在線網(wǎng)校:>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
考試書(shū)庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工程類(lèi)
等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。
越秀區(qū)總值班室(網(wǎng)格化指揮中心)系區(qū)政府辦(區(qū)僑外辦、區(qū)法制辦)所屬公益一類(lèi)事業(yè)單位,為充實(shí)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更好地選拔優(yōu)秀人才,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,區(qū)政府辦面向全區(qū)公開(kāi)遴選八級(jí)以下管理崗位事業(yè)編制工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開(kāi)遴選的職位和職位說(shuō)明
遴選人員主要任務(wù)是承擔(dān)區(qū)委、區(qū)政府總值班工作;負(fù)責(zé)區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理系統(tǒng)及廣州12345政府服務(wù)熱線的調(diào)度、分派、跟蹤、協(xié)調(diào)、綜合評(píng)價(jià)等相關(guān)工作。
二、遴選范圍
截止報(bào)名時(shí),在編、在職(崗)的廣州市越秀區(qū)內(nèi)公益一類(lèi)事業(yè)單位管理及專(zhuān)技崗位工作人員。通過(guò)公開(kāi)遴選調(diào)入事業(yè)單位后,需按新單位崗位及職務(wù)執(zhí)行事業(yè)單位工資福利等相關(guān)待遇。
三、遴選條件
1.政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī);
2.勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強(qiáng);
3.年齡在35周歲及以下(1979年12月31日以后出生)。
4.年度考核均為稱(chēng)職(合格)及以上(試用、見(jiàn)習(xí)期除外)
5.具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
6.身體健康具備勝任24小時(shí)輪值(須上夜班)工作所需的身體條件;
7.具有以下情形之一的,不得參加遴選:
(1)近3年年度考核有不稱(chēng)職(不合格)、基本稱(chēng)職(基本合格)的;
(2)受處分期間或未滿影響期限的;
(3)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;
(4)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序和方法
(一)發(fā)布公告
在“越秀區(qū)政務(wù)網(wǎng)”(http://www.yuexiu.gov.cn)發(fā)布公告,并通過(guò)“OA”系統(tǒng)將方案發(fā)至全區(qū)各單位。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式:采取組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的方式報(bào)名。報(bào)名資料的電子版可通過(guò)OA系統(tǒng)發(fā)送到“區(qū)應(yīng)急辦”賬號(hào)。
2、報(bào)名材料:《越秀區(qū)總值班室(網(wǎng)格化指揮中心)公開(kāi)遴選事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表》(一式3份),并提供身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件,現(xiàn)任職務(wù)證明材料復(fù)印件、大一寸免冠藍(lán)底彩色近照5張(其中3張貼在報(bào)名表)。
3、報(bào)名地點(diǎn):廣州市越華路183號(hào)越秀區(qū)政府機(jī)關(guān)辦公大樓407室,聯(lián)系人及電話:陳煜(83268327)。
4、報(bào)名時(shí)間:2015年8月11日(星期二)到2015年8月14日(星期五)。
5、資格審查:由區(qū)政府辦對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,審查合格者準(zhǔn)予參加面試。
(三)面試
1、面試由區(qū)政府辦統(tǒng)一組織。面試滿分為100分,面試成績(jī)60分以上(含60分)為合格。
2、面試內(nèi)容:面試主要測(cè)試考生個(gè)人的特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)、領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等方面對(duì)遴選職位的適應(yīng)程度。
3、面試由區(qū)政府辦統(tǒng)一組織,面試考官小組主要由區(qū)政府辦班子成員組成。每位考官根據(jù)考生答辯的綜合表現(xiàn)獨(dú)立署名評(píng)分。面試地點(diǎn)設(shè)在區(qū)機(jī)關(guān)辦公大樓。
4、面試時(shí)間:2015年8月中、下旬(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
(四)組織考察
面試成績(jī)合格以上的,由區(qū)政府辦按適當(dāng)比例確定本單位的選調(diào)人選,并組織開(kāi)展考察工作??疾烊诉x在越秀區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。經(jīng)考察后如無(wú)合適人選的,不再進(jìn)入公示環(huán)節(jié),該職位取消選聘。
(五)按干部管理權(quán)限研究決定任職
根據(jù)考察情況和面試成績(jī),區(qū)政府辦班子領(lǐng)導(dǎo)集體研究,確定選調(diào)人選后按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
越秀區(qū)人民政府辦公室
2015年8月6日
附:越秀區(qū)總值班室(網(wǎng)格化指揮中心)公開(kāi)遴選事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表
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