在線(xiàn)網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書(shū)庫(kù)：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工 程類(lèi)

等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

為滿(mǎn)足晉中市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》、《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序（試行）》和《衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》等文件規(guī)定，現(xiàn)將2015年公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（二）具備招聘崗位所需國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷和崗位要求的資格條件，個(gè)別特殊崗位須符合崗位規(guī)定的其他要求；

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）年齡一般在35周歲以下(1979年8月27日以后出生)，部分崗位年齡要求在30周歲以下（1984年8月27日以后出生）。碩士研究生及以上學(xué)歷或取得中級(jí)及以上職稱(chēng)者，年齡可放寬到40周歲以下（1974年8月27日以后出生）;

（五）招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書(shū)（已通過(guò)考試但資格證書(shū)還未下發(fā)的，可憑資格考試合格成績(jī)單或考試組織部門(mén)證明報(bào)考；達(dá)到崗位學(xué)歷要求，但畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)與已取得的從業(yè)資格證書(shū)執(zhí)業(yè)范圍不一致的，以從業(yè)資格證書(shū)的執(zhí)業(yè)范圍為準(zhǔn)報(bào)考）;

（六）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2015年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)醫(yī)師執(zhí)照的人員、2012年至2014年通過(guò)公開(kāi)招聘聘用到市直醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能報(bào)考；不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的，或已成為縣級(jí)及以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在職工作人員的，不予聘用。

(七) 根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，由山西省統(tǒng)一組織招聘和選派的山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃” ， 在晉中服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的人員,以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”在晉中服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格(含到2015年服務(wù)滿(mǎn)兩年，考核合格,現(xiàn)仍在職)的人員，設(shè)置“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位” 實(shí)行公開(kāi)招聘。

退役的全日制大學(xué)生士兵，可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位。

二、招聘計(jì)劃、崗位及要求

本次公開(kāi)招聘共有8個(gè)直屬事業(yè)單位，設(shè)置招聘崗位94個(gè)（各單位招聘計(jì)劃及崗位信息詳見(jiàn)附件）。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行。

（一）公告

發(fā)布時(shí)間： 2015年8月18日。

報(bào)考人員在晉中市人力資源和社會(huì)保障局、晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官網(wǎng)查詢(xún)統(tǒng)一招聘信息，下載有關(guān)表格。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

時(shí)間：2015年8月27日至29日。

地點(diǎn)：晉中市衛(wèi)生學(xué)校

要求：每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)及研究方向必須與所報(bào)專(zhuān)業(yè)相符（取得執(zhí)業(yè)資格的，報(bào)考崗位要與其執(zhí)業(yè)范圍相一致）,必須使用同一有效居民二代身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位同意。

（三）資格審核及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

1、考生攜帶本人畢業(yè)證書(shū)（附帶教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）、報(bào)到證（有中專(zhuān)及以上學(xué)歷中的1個(gè)報(bào)到證即可）、二代身份證和其他有效證明原件及復(fù)印件、本人近期白底正面免冠一寸彩色照片四張到指定報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行資格審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)并辦理繳費(fèi)手續(xù)。

2、單位在職人員須攜帶單位介紹信。

3、報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位”的人員，填寫(xiě)“服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表”（從網(wǎng)上公告附件下載），加蓋有關(guān)部門(mén)公章（一式三份），并提供相關(guān)服務(wù)基層項(xiàng)目的證明材料。

4、所有報(bào)考人員須提前填寫(xiě)“公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表”（從網(wǎng)上公告附件下載），在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交審核并由報(bào)考者本人簽名確認(rèn)。

5、資格審核實(shí)行誰(shuí)審核、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)，資格審核嚴(yán)禁弄虛作假、把關(guān)不嚴(yán)等行為。

6、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡提供虛假報(bào)考材料、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)通過(guò)考試等環(huán)節(jié)已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。凡因信息填報(bào)有誤，或聯(lián)系方式不準(zhǔn)等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

7、審核通過(guò)的考生，于2015年9月16至18日到招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、核減崗位

報(bào)考同一崗位，通過(guò)資格審核和參加考試的人員與招聘計(jì)劃人員的比例不低于3：1（服務(wù)基層崗位、研究生以上學(xué)歷或中級(jí)以上職稱(chēng)崗位不受比例限制），對(duì)最終確定的符合條件人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位，原則上按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃并在筆試之前公告。

急需緊缺崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)后可進(jìn)行招聘考試，但擬聘人員面試成績(jī)須達(dá)到70分、綜合成績(jī)須達(dá)到60分方為合格。

服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位，如果在報(bào)名期限內(nèi)無(wú)人報(bào)考，則通過(guò)公告方式，在指定時(shí)間內(nèi)由其他符合條件人員報(bào)考（該崗位可與專(zhuān)業(yè)要求一致的招聘崗位一并使用）。

五、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。

（一） 筆試

1、命題和閱卷：由晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織實(shí)施。

2、時(shí)間、形式和內(nèi)容：筆試時(shí)間擬定于2015年9月20日日進(jìn)行（具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證）。采取紙筆答題閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容：按醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)類(lèi)崗位和非醫(yī)療類(lèi)崗位區(qū)分，醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)類(lèi)崗位筆試內(nèi)容：分為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)測(cè)試》兩部分，各占綜合成績(jī)的30%。《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理及醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)等;《專(zhuān)業(yè)測(cè)試》考試內(nèi)容包括相應(yīng)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力；非醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)崗位筆試內(nèi)容：僅測(cè)試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，考試內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文知識(shí)等。筆試總分為100分，及格線(xiàn)為60分，筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。

碩士研究生及以上學(xué)歷或取得中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者可免除筆試（僅限報(bào)考有中級(jí)職稱(chēng)或碩士以上學(xué)歷要求崗位），其他崗位所有報(bào)考人員均應(yīng)參加筆試。

（二）面試

本著公正、高效、節(jié)儉的原則，面試由晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、面試對(duì)象選擇：按照筆試成績(jī)以崗位從高到低排序，按1：3比例確定面試人員。若最后一名面試人選成績(jī)相同則并列進(jìn)入面試。免筆試人員沒(méi)有比例限制。

面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織人員進(jìn)行，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，缺額按筆試成績(jī)及格線(xiàn)以上人員從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2、面試內(nèi)容：醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)類(lèi)崗位面試分綜合素質(zhì)面試和實(shí)踐技能操作兩部分進(jìn)行考試，各占綜合成績(jī)的20%；護(hù)理崗位面試只進(jìn)行實(shí)踐技能操作，占綜合成績(jī)的40%；非醫(yī)療類(lèi)崗位面試占綜合成績(jī)的40%。面試內(nèi)容及形式可以根據(jù)單位招聘崗位需要確定。面試總分為100分，及格線(xiàn)為60分。

考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書(shū)的或者經(jīng)書(shū)面確認(rèn)自動(dòng)放棄者，取消面試資格，該崗位如不達(dá)面試比例要求的，可以按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);考生未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格，同時(shí)該崗位不予遞補(bǔ)(不另行安排面試)。

（三）成績(jī)合成

面試成績(jī)與筆試成績(jī)權(quán)重相加后為綜合成績(jī)（保留兩位小數(shù)），直接面試人員的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。綜合成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由高到低排序，如面試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列，采取加試一場(chǎng)的辦法確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。

醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)類(lèi)崗位綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60% +綜合素質(zhì)面試成績(jī)×20%+ 實(shí)踐技能操作成績(jī)×20%

護(hù)理類(lèi)崗位綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60% +實(shí)踐技能操作成績(jī)×40%

非醫(yī)療類(lèi)崗位綜合成績(jī)＝公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×60% +面試成績(jī)×40%

綜合成績(jī)低于60分的考生，取消擬聘用資格。

參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員面試成績(jī)須達(dá)到70分。

六、體檢與考核

體檢由晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織實(shí)施。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢在二甲及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格的，取消聘用資格。

應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在接到體檢結(jié)論通知起3個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組同意后，組織進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者確定為考核對(duì)象?？己擞烧衅竼挝唤M織實(shí)施，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況。考核合格者確定為擬聘用人員。

若體檢、考核不合格或考生自動(dòng)放棄者（考生本人須寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告），經(jīng)單位確認(rèn)后，其空缺崗位可以按照綜合成績(jī)從合格人員中遞補(bǔ)，僅再進(jìn)行一次體檢、考核，如再出現(xiàn)上述情況不再遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

經(jīng)考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，由晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織，在晉中市人力資源和社會(huì)保障局、晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示期間，對(duì)擬聘用人員有異議的，請(qǐng)直接向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組反映（電話(huà)：0354-2638533）。公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)的，取消擬聘人員資格。

公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議的，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

公開(kāi)招聘的工作人員按規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格的人員，取消聘用資格。試用期擬聘用人員的人事檔案由晉中市人才中心代理。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的人員，其人事檔案由招聘單位按管理權(quán)限管理。

八、其他

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本方案未盡事宜按照《衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次公開(kāi)招聘工作接受招聘主管機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà)： 市衛(wèi)生計(jì)生委紀(jì)檢監(jiān)察室 0354-2638531

市人社局事業(yè)單位管理科 0354-3075610

晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2015年8月18日

附件：

1、2015晉中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員信息表

2、公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

3、服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表

4、應(yīng)聘須知

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc》《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls》來(lái)源于山西衛(wèi)生廳網(wǎng)，最近更新于2015年8月18日。

易賢網(wǎng)下載后為“.rar”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”和“.xls”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word和excel制作，請(qǐng)確保您使用的電腦已安裝此類(lèi)軟件，否則打開(kāi)的文件將是亂碼。

更多信息請(qǐng)查看山西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)