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江蘇人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院(簡(jiǎn)稱研究院)成立于2015年5月,是江蘇省依托南京理工大學(xué)成立的人才發(fā)展研究平臺(tái)。
研究院旨在匯聚一流研究力量,對(duì)人才發(fā)展戰(zhàn)略問題進(jìn)行綜合性、長期性、前瞻性研究,為黨委和政府提供政策建議、咨詢意見和人才服務(wù)。
研究院現(xiàn)設(shè)有人才合作交流、區(qū)域人才、科教人才、企業(yè)人才、人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人才制度、人才信息八個(gè)研究中心。研究院的建設(shè)目標(biāo)是成為國際知名、國內(nèi)一流的專業(yè)化新型智庫,引領(lǐng)全國人才研究。
根據(jù)研究需要,現(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘專職研究人員。
一、招聘崗位及數(shù)量
專職研究人員 2名。
二、崗位職責(zé)
1、跟蹤國內(nèi)外學(xué)術(shù)前沿和人才發(fā)展動(dòng)態(tài),主持或參與相關(guān)課題研究,開展人才發(fā)展戰(zhàn)略研究。
2、撰寫高水平的咨詢報(bào)告和政策建議。
3、完成其它工作。
三、應(yīng)聘條件
1、熱愛科研工作,具有獨(dú)立從事科學(xué)研究的能力。
2、國內(nèi)外重點(diǎn)院校管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位獲得者。
3、年齡原則上不超過40周歲。
4、有相關(guān)領(lǐng)域的研究經(jīng)驗(yàn)和研究成果者優(yōu)先。
四、待遇
南京理工大學(xué)事業(yè)編制內(nèi)聘用人員。根據(jù)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià),提供研究員、副研究員和助理研究員等專業(yè)技術(shù)職位,相應(yīng)工資待遇按國家和南京理工大學(xué)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受南京理工大學(xué)人才引進(jìn)優(yōu)惠政策相關(guān)待遇。
五、應(yīng)聘辦法
申請(qǐng)人填寫《南京理工大學(xué)教師崗位應(yīng)聘表》(見附件),同時(shí)請(qǐng)?zhí)峤粋€(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷及代表性學(xué)術(shù)論文3篇。并將申請(qǐng)材料發(fā)至簡(jiǎn)歷投遞郵箱(具體見下),郵件主題請(qǐng)注明“申請(qǐng)者姓名-專職研究人員”。收到材料3個(gè)工作日內(nèi)會(huì)發(fā)送確認(rèn)郵件,并盡快進(jìn)行遴選,對(duì)符合條件人選發(fā)送面試通知。
聯(lián)系人:唐娜
電 話:025-84303966
郵 箱:jatd2015@163.com
地 址:南京市孝陵衛(wèi)200號(hào)綜合樓917,210094
江蘇人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院
2015年9月7日
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《南京理工大學(xué)教師崗位應(yīng)聘表.doc》來源于南京理工大學(xué)網(wǎng),最近更新2015年9月15日。
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