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為進(jìn)一步充實(shí)市紀(jì)委機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍，加強(qiáng)紀(jì)律審查力量，經(jīng)研究決定，2015年徐州市紀(jì)委機(jī)關(guān)公開選調(diào)3名紀(jì)律審查人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、計(jì)劃和職位

科員及以下職位紀(jì)律審查人員3人。

二、報(bào)考范圍和條件

（一）報(bào)考范圍

徐州市市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員。不含工勤人員和法院聘任制書記員。

（二）報(bào)考人員應(yīng)符合下列條件：

1．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2．具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷（截止2015年9月30日），或者2013屆（含）以前省委組織部選調(diào)生；

3．公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次；

4．擔(dān)任科級(jí)以下職務(wù)；

5．年齡35周歲以下（1980年9月27日以后出生）；

6．全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位，限法律類、公安類、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)；

7．具有2年以上查辦案件工作經(jīng)歷，有較強(qiáng)的文字能力和較高的計(jì)算機(jī)操作水平；

8．具有正常履行職責(zé)的身體條件；

9．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情況之一的不得報(bào)考：

1．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2．受處分期間或者未滿影響期限的；

3．按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向地區(qū)或單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4．尚在試用期的；

5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。

三、報(bào)名辦法

（一）職位查詢

如需咨詢有關(guān)事項(xiàng)，報(bào)考者可直接與市紀(jì)委組織部聯(lián)系，電話：83732526。

（二）填寫報(bào)名表

報(bào)考者可通過徐州市紀(jì)委監(jiān)察局網(wǎng)站、徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載打印《2015年徐州市紀(jì)委機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》），如實(shí)填寫（不得有改動(dòng)）。

（三）現(xiàn)場報(bào)名

現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2015年9月27日9：30—15：30、9月28日9：30—16：30，地點(diǎn)：徐州人力資源服務(wù)中心（徐州市淮海食品城南側(cè)）。需提供材料：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及其他證明符合報(bào)考條件的材料原件和復(fù)印件，《報(bào)名表》，公務(wù)員身份證明；本人近期免冠正面二寸彩色證件照2張。由市紀(jì)委機(jī)關(guān)工作人員現(xiàn)場審查資格條件并當(dāng)場告知結(jié)果。

選調(diào)職位的報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例不得低于5：1。達(dá)不到開考比例的職位，減少選調(diào)計(jì)劃；減少選調(diào)計(jì)劃仍不能達(dá)到開考比例的，取消該職位。

（四）打印準(zhǔn)考證。報(bào)考者于10月14日起登錄徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)，自行下載打印準(zhǔn)考證（A4紙）。

四、選調(diào)程序

（一）筆試

筆試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，主要測試綜合素質(zhì)和能力，不指定考試范圍，滿分為100分。

筆試時(shí)間：10月17日上午8：30——11：30，筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

（二）面試。根據(jù)筆試成績，從高分到低分，以選調(diào)計(jì)劃1：5的比例確定面試人選。面試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，面試滿分為100分。

（三）適崗評(píng)價(jià)

適崗評(píng)價(jià)由市紀(jì)委機(jī)關(guān)在市公務(wù)員主管部門的監(jiān)督下，組織面試入圍人員開展適崗評(píng)價(jià)，考察考生勝任崗位的能力，滿分為100分。

（四）總成績計(jì)算

職位按筆試、面試、適崗評(píng)價(jià)成績分別占50%、25%、25%計(jì)算總成績。

（五）考察和體檢

1．考察。按選調(diào)計(jì)劃1：2的比例，根據(jù)總成績，從高分到低分確定考察人選?？疾煊墒泄珓?wù)員主管部門統(tǒng)一組織，具體工作由市紀(jì)委機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)實(shí)施。市紀(jì)委常委會(huì)根據(jù)考察情況集體研究，按選調(diào)計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。

2．體檢。體檢由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。因體檢不合格或考生主動(dòng)放棄的，由市紀(jì)委常委會(huì)研究確定是否遞補(bǔ)，并報(bào)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)。

（六）公示與相關(guān)手續(xù)

1．公示。市公務(wù)員主管部門將擬錄用人員在徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期5個(gè)工作日。

2．調(diào)動(dòng)和任職。公示期滿后，對(duì)沒有問題或反映問題不影響調(diào)動(dòng)的人員，由市公務(wù)員主管部門和市紀(jì)委機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：

市委組織部干部監(jiān)督處　　83734285

六、本簡章由中共徐州市紀(jì)委、中共徐州市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

附：2015年徐州市紀(jì)委機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《附：2015年徐州市紀(jì)委機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc》來源于徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2015年9月20日。

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