為進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)編制空缺情況，經(jīng)研究，市政府辦公室決定面向全市公開(kāi)選調(diào)部分工作人員。按照《關(guān)于注重從基層和生產(chǎn)一線(xiàn)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部的意見(jiàn)》（中組發(fā)〔2009〕2號(hào)）、《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）》(中組發(fā)〔2013〕7號(hào))等文件精神，結(jié)合市政府辦實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、總體要求

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄群汀傲础睒?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，堅(jiān)持人崗相適，堅(jiān)持組織推薦、考試與考察相結(jié)合，面向全市選調(diào)一批優(yōu)秀干部充實(shí)到市政府辦機(jī)關(guān)，優(yōu)化機(jī)關(guān)干部來(lái)源結(jié)構(gòu)和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)，努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍。

二、選調(diào)人數(shù)

選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員12名（其中政府辦工作崗位8名，金融辦工作崗位2名，法制辦工作崗位2名），原則上選調(diào)科級(jí)及以下人員。

三、選調(diào)范圍

市直機(jī)關(guān)、縣（市、區(qū)）直、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）黨政群機(jī)關(guān)工作人員。

四、選調(diào)條件

（一）條件和資格

1.思想政治素質(zhì)好，對(duì)黨忠誠(chéng)，個(gè)人干凈，敢于擔(dān)當(dāng)，品行端正，勤奮敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，保守機(jī)密，清正廉潔。

2.已登記備案且在編在崗公務(wù)員。

3.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生），身體健康，年度考核均為稱(chēng)職以上等次。

4.與市政府辦現(xiàn)職工作人員無(wú)夫妻、直系血親、三代以?xún)?nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系。

（二）專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求

1.政府辦工作崗位：事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，熟悉文稿起草工作，有一定的政策理論水平和較強(qiáng)文字寫(xiě)作能力。

2.金融辦工作崗位：經(jīng)濟(jì)、金融、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位以上），熟悉文稿起草工作，有一定的政策理論水平和較強(qiáng)文字寫(xiě)作能力。

3.法制辦工作崗位：法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位以上），熟悉電腦網(wǎng)絡(luò)或者文秘工作，現(xiàn)從事政府或部門(mén)網(wǎng)站管理或者文秘崗位者優(yōu)先。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)名

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；

3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選調(diào)程序與辦法

（一）發(fā)布實(shí)施方案

本實(shí)施方案印發(fā)各縣（市、區(qū)）政府辦和市直機(jī)關(guān)，各縣（市、區(qū)）政府辦負(fù)責(zé)在本縣（市、區(qū)）各部門(mén)公布,市直機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)在本單位公布。本方案同時(shí)在市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、政府內(nèi)網(wǎng)發(fā)布。

（二）報(bào)名推薦

報(bào)名采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式?？捎杀救松暾?qǐng)并按照干部管理權(quán)限經(jīng)組織審核同意后報(bào)名，也可征得本人同意后由組織推薦報(bào)名。

各縣（市、區(qū)）政府辦和市直機(jī)關(guān)根據(jù)選調(diào)條件組織報(bào)名、進(jìn)行資格審查后積極推薦。

報(bào)名時(shí)間：2015年11月1日至8日。

報(bào)名方法：本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。

1．填寫(xiě)《許昌市人民政府辦公室選調(diào)工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》，可在許昌市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“通告通知”欄下載）；

2．電子文件發(fā)送要求：

①　郵件名稱(chēng)格式：“姓名+報(bào)考崗位”；

②　附件內(nèi)容：《報(bào)名表》、《報(bào)名表》電子照片（原件在進(jìn)入考察階段時(shí)提供）、《公務(wù)員登記表》（原件電子照片），近年來(lái)撰寫(xiě)的主要文字材料目錄及內(nèi)容；

③　附件名稱(chēng)格式：“報(bào)名表”、“報(bào)名表照片”、“公務(wù)員登記表”、“文字材料目錄”、“文字材料內(nèi)容”。

3．郵件發(fā)送地址：ZFB5819@126.COM

提供材料必須真實(shí)有效，否則取消報(bào)名資格。

（三）資格審查

報(bào)名人員所在單位根據(jù)本方案進(jìn)行初審并加蓋公章確認(rèn)，市政府辦選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)復(fù)審。

（四）組織考試

考試分為筆試、面試，由市政府辦選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織?？荚嚂r(shí)間另行通知。

1、筆試。測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等。按筆試成績(jī)1:3的比例確定參加面試人選。

2、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試或無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式。

考試總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試占50%，面試占50%。進(jìn)入面試人員由市政府辦負(fù)責(zé)通知本人。

（五）確定考察對(duì)象

市政府辦選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績(jī)，按1:1.5的比例，從高分到低分排序，確定考察人選。

（六）組織考察

組成考察組，對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、文字表達(dá)能力和群眾公認(rèn)度。

（七）確定人選

根據(jù)考試成績(jī)、考察情況，研究確定擬選調(diào)人選。

（八）公示、辦理調(diào)入和任職手續(xù)

在許昌市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和人選所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示后沒(méi)有問(wèn)題的，辦理調(diào)入手續(xù)。調(diào)入人員原則上保留原職級(jí)，任職時(shí)間認(rèn)定截至2015年10月1日。

咨詢(xún)電話(huà)：2965819

許昌市人民政府辦公室

附：選調(diào)工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于許昌市人民政府網(wǎng)，最近更新于2015年10月30日。

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