根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》（曲人社〔2011〕55號(hào)文件）、《曲靖市人民政府關(guān)于2011年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2011〕57號(hào)文件）、《曲靖市教育局關(guān)于2011年全市教育系統(tǒng)公開招聘教師實(shí)行統(tǒng)一筆試的通知》（曲教學(xué)〔2011〕1號(hào)）文件要求，為認(rèn)真做好曲靖市教育局直屬幼兒園2011年公開招聘教師工作，特制定本實(shí)施方案。

一、招聘的原則、范圍、對(duì)象、基本條件

（一）招聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；筆試與面試相結(jié)合的原則；統(tǒng)一規(guī)范、專業(yè)對(duì)口的原則；任人唯賢、注重實(shí)效的原則；

（二）招聘范圍

面向全國(guó)公開招聘。曲靖市外應(yīng)聘者應(yīng)具有大學(xué)本科及其以上學(xué)歷；市內(nèi)應(yīng)聘者應(yīng)具有大學(xué)專科及其以上學(xué)歷。

（三）招聘對(duì)象

普通高校統(tǒng)一招生，持有師范類普通高校畢業(yè)生報(bào)到證或就業(yè)登記證的全日制普通高校未就業(yè)畢業(yè)生。

（四）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；

2、遵守憲法和法律，品行良好；

3、熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的愛心和責(zé)任心，愿意從事幼兒教育工作；

4、具備幼兒園工作要求的身體條件，五官端正，身體健康，無傳染病。

5、年齡35周歲以下（1976年8月25日以后出生）。

二、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

曲靖市第一幼兒園

曲靖市第二幼兒園

曲靖市機(jī)關(guān)幼兒園

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

8月22日—25日，曲靖市政府政務(wù)中心市教育局服務(wù)窗口（曲靖會(huì)堂）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名所需證件及材料

報(bào)名時(shí)隨帶個(gè)人簡(jiǎn)歷并填寫報(bào)名表；本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證等有關(guān)證書的原件及復(fù)印件各1份；近期免冠1寸照片2張。

（三）資格審查

市屬幼兒園對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行考前確認(rèn)，應(yīng)聘人員對(duì)提供的信息和證件的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)全責(zé)。

（四）開考比例

原則上招聘崗位的計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1︰3比例方能開考。根據(jù)報(bào)名情況，達(dá)不到開考比例的，按減少招聘崗位計(jì)劃或取消招聘計(jì)劃的辦法辦理。

四、經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的實(shí)施方案以及招聘計(jì)劃在曲靖市人事人才網(wǎng)和曲靖日?qǐng)?bào)等媒體上進(jìn)行公告。

五、筆試

（一）筆試方法、科目及范圍

參加曲靖市教育局組織的統(tǒng)一命題考試，其它相關(guān)規(guī)定按“曲教學(xué)[2011]1號(hào)”文件規(guī)定執(zhí)行。音樂、美術(shù)教育崗位的報(bào)考者，參加幼教教育崗位設(shè)置的考試科目考試。

（二）筆試加分

按曲政發(fā)〔2011〕57號(hào)文件《曲靖市人民政府關(guān)于2011年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作意見》規(guī)定執(zhí)行。符合加分條件的考生9月20日向招考單位提交相關(guān)證書和書面證明材料的原件和復(fù)印件一份。

（三）筆試時(shí)間

9月11日上午9 :00—11:30專業(yè)知識(shí)、教法技能；下午3 :00—5:00教育學(xué)、教育心理學(xué)

（四）筆試地點(diǎn)

 以準(zhǔn)考證載明的地點(diǎn)為準(zhǔn)。

（五）準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間、地點(diǎn)

 9月10日到招考單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

六、面試、考核

（一）面試工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組由市屬幼兒園相關(guān)人員組成，全面負(fù)責(zé)面試工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

（二）面試人選的確定

面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:2的比例確定。由市屬幼兒園匯同上級(jí)主管部門對(duì)擬參加面試人員的報(bào)名信息進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)資格復(fù)審合格進(jìn)入面試人員的名單在指定網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

（三）面試專家及工作人員

面試工作考官由相關(guān)學(xué)科專家共同組成，現(xiàn)場(chǎng)抽簽7人（其中主考官1人，考官6人），計(jì)時(shí)員、計(jì)分員、核分員、協(xié)調(diào)員、監(jiān)督員各1人，監(jiān)督員由紀(jì)檢監(jiān)察部門派人擔(dān)任。

（四）面試的時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2011年9月29日、30日兩天。

地點(diǎn)：曲靖市第一幼兒園。

（五）面試內(nèi)容（滿分100份）

面試內(nèi)容分為以下幾方面：

1、教學(xué)技能考核（50分）

撰寫教案（25分）：應(yīng)聘人員根據(jù)隨機(jī)抽取內(nèi)容在30分鐘內(nèi)撰寫一個(gè)課時(shí)（15分鐘）的大班教案；面試領(lǐng)導(dǎo)小組為考生提供相應(yīng)課本及場(chǎng)所。

說課（25分）：考生根據(jù)自己撰寫的教案，對(duì)照相應(yīng)的幼兒教育理論和幼兒的生理和心理實(shí)際進(jìn)行說課，限時(shí)5分鐘。

2、個(gè)人素質(zhì)考核（50分）

幼教專業(yè)才藝展示：

（1）鍵盤、聲樂（20）：自選一首歌曲邊彈邊唱，限時(shí)5分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（2）舞蹈（15）：自選一個(gè)民族舞表演，限時(shí)5分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（3）美工（15）：抽取主題進(jìn)行繪畫，限時(shí)20分鐘，超時(shí)酌情扣分。

音樂專業(yè)才藝展示：

（1）鍵盤（15分）：自選一首樂曲彈奏，限時(shí)5分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（2）聲樂（15分）：自選一首歌曲演唱，限時(shí)5分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（3）舞蹈（20分）：自選3個(gè)民族舞蹈組合進(jìn)行表演，限時(shí)10分鐘，超時(shí)酌情扣分。

 美術(shù)專業(yè)才藝展示：

（1）現(xiàn)場(chǎng)命題創(chuàng)作一幅兒童畫（水粉畫或水彩畫）（40分），限時(shí)30分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（2）手工（10分）：自選一種形式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作，限時(shí)20分鐘，超時(shí)酌情扣分。

（六）面試計(jì)分辦法

按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均數(shù)為面試成績(jī)。

（七）綜合成績(jī)合成辦法

筆試（含加分）和面試成績(jī)按照各占50%的權(quán)重比例計(jì)入考試綜合成績(jī)，即綜合成績(jī)=（筆試成績(jī)+加分）×50%+面試×50%。

（八）面試工作的其他事項(xiàng)

1、面試人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入面試候考室驗(yàn)證，抽簽確定面試順序，并由工作人員宣讀面試紀(jì)律、規(guī)則。

2、面試正式開始后15分鐘未到達(dá)候考室者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3、按照有關(guān)規(guī)定，面試時(shí)采取現(xiàn)場(chǎng)錄像，并保存至招聘工作結(jié)束。

（九）考核

招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核。

七、體檢

依據(jù)綜合成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)1：1 的比例確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康檢查表》，體檢醫(yī)院由招考單位報(bào)上級(jí)主管部門同意后，在指定醫(yī)院進(jìn)行，具體時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)臨時(shí)通知。

八、崗位空缺遞補(bǔ)

有下列情形之一的，由市教育局報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)取消其擬聘資格，因此產(chǎn)生的空缺崗位從本崗位應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

（一）考核不合要求的；

（二）體檢不合格的；

（三）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

（四）擬聘用人員自愿放棄聘用資格的（提交本人親筆簽名的放棄聘用資格的書面申請(qǐng)和情況說明）；

（五）導(dǎo)致崗位空缺的其它原因。

九、辦理錄（聘）用手續(xù)

按照考試、面試和考核體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在規(guī)定的媒體上公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的按有關(guān)規(guī)定報(bào)市教育局審核并經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，依據(jù)有關(guān)程序辦理錄（聘）用手續(xù)。

十、招聘工作紀(jì)律及監(jiān)督

招聘工作全程由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局、市紀(jì)委派出第五紀(jì)工委進(jìn)行監(jiān)督檢查；招聘工作的有關(guān)紀(jì)律要求、回避制度以及違紀(jì)行為的處理等均嚴(yán)格按照曲人社〔2011〕55號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。監(jiān)督電話：

曲靖市教育局紀(jì)檢室：     0874-3333149

曲靖市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0874-8967946

十一、其他

本方案中其他未盡事宜一律按上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本方案報(bào)經(jīng)曲靖市教育局審核、市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，在上級(jí)部門指定的媒體上進(jìn)行公告。

曲靖市第一幼兒園

曲靖市第二幼兒園

曲靖市機(jī)關(guān)幼兒園

二〇一一年七月二十八日