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考試書(shū)庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工程類(lèi)
等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。
2015年榆林市市直事業(yè)單位和清澗縣路遙紀(jì)念館公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名工作已結(jié)束,根據(jù)報(bào)名情況,榆林市住房公積金管理中心崗位(二)共報(bào)1人,未形成競(jìng)爭(zhēng),按照招聘公告,取消該崗位招聘計(jì)劃。同時(shí),將榆林體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校和清澗縣路遙紀(jì)念館面試工作告知如下:
一、榆林體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校
(一)面試報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn):2015年12月8日14:30在榆林體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校報(bào)到,16:00召開(kāi)考生動(dòng)員會(huì)(會(huì)后,抽第二天面試大順序簽)。2015年12月9日面試(具體時(shí)間動(dòng)員會(huì)上通知),面試地點(diǎn)在榆林體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校。
(二)方法步驟:所有面試人員以講課進(jìn)行,6︰50上午第1個(gè)講課人員抽課題簽,以后每隔10分鐘,按講課順序依次抽課題簽,8︰00開(kāi)始講課。
(三)講課方式:面對(duì)評(píng)委講授10分鐘的簡(jiǎn)約課。其中,考生在報(bào)到、抽順序簽、課題簽前均須出示本人身份證,并自覺(jué)遵守考核工作有關(guān)規(guī)定。
(四)注意事項(xiàng):一是講課人員抽取課題后,統(tǒng)一在備課室備課,備課時(shí)間1小時(shí),備課時(shí)不得使用電腦等通訊設(shè)備。二是按照榆林市體育局直屬訓(xùn)練單位2015年招聘教練員實(shí)地考核備課題目(附表),由講課人員按照要求對(duì)應(yīng)相應(yīng)科目備課,講課所需教材、教學(xué)參考等都由講課人員自己準(zhǔn)備,教案紙由講課點(diǎn)提供。三是教案上只體現(xiàn)講課順序號(hào),不能體現(xiàn)個(gè)人相關(guān)信息,講課時(shí)必須佩戴順序牌講課,不作自我介紹,否則按違紀(jì)處理。講課人員講完課后到休息室等待成績(jī)宣布并確認(rèn)后方可離開(kāi)。
(五)公示、體檢、考察等事項(xiàng),請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注榆林人事人才信息網(wǎng),并保持手機(jī)暢通。
二、清澗縣路遙紀(jì)念館
(一)初試報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn):女生于2015年12月15日13:00在清澗縣勞動(dòng)服務(wù)科報(bào)到(地址在赤土溝舊黨校對(duì)面),16:00召開(kāi)考生動(dòng)員會(huì),2015年12月16日面試;男生于2015年12月16日13:00在清澗縣勞動(dòng)服務(wù)科報(bào)到(地址在赤土溝舊黨校對(duì)面),16:00召開(kāi)考生動(dòng)員會(huì),2015年12月17日面試(具體時(shí)間、地點(diǎn)動(dòng)員會(huì)上通知),考生報(bào)到時(shí)攜帶準(zhǔn)考證(網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)須核實(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤后進(jìn)行打?。┖捅救松矸葑C,動(dòng)員會(huì)結(jié)束后抽取面試大順序簽。復(fù)試報(bào)到時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(二)初試
1、自備稿件播報(bào),時(shí)長(zhǎng)1分鐘以內(nèi)。
2、模擬講解,時(shí)長(zhǎng)1分鐘以內(nèi),自設(shè)場(chǎng)景,自備講解詞,現(xiàn)場(chǎng)主持講解。
(三)復(fù)試
1、即興主持講解,時(shí)長(zhǎng)4分鐘以內(nèi)(含讀題、準(zhǔn)備時(shí)間),講解題目現(xiàn)場(chǎng)抽取。
2、指定稿件播報(bào),時(shí)長(zhǎng)2分鐘以內(nèi),稿件現(xiàn)場(chǎng)提供。
3、才藝展示,時(shí)長(zhǎng)5分鐘以內(nèi),展示節(jié)目自定。
(四)面試評(píng)分規(guī)則
1、評(píng)分原則
(1)、面試評(píng)分采用百分制。
(2)、選手得分采取所有評(píng)委總評(píng)分后,去掉1個(gè)最高分、1個(gè)最低分,最后取平均值,得分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(不進(jìn)行四舍五入)。若初試最后一名成績(jī)并列者,一并進(jìn)入復(fù)試。
(3)、初試成績(jī)只作為進(jìn)入復(fù)試的資格,最終按復(fù)試成績(jī)由高到低確定排名順序。
2、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
(1)、考察選手上鏡形象、氣質(zhì)、普通話水平、音質(zhì)音色、稿件理解和處理能力。
(2)、考察選手知識(shí)素養(yǎng)、文字處理、語(yǔ)言組織和表達(dá)能力。
(3)、考察選手思維能力、感染力、控場(chǎng)表現(xiàn)、個(gè)性氣質(zhì)、調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛、臨時(shí)救場(chǎng)應(yīng)變等能力。
(五)結(jié)果確定
面試結(jié)束后,根據(jù)考生復(fù)試成績(jī)。按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分確定參加體檢、考察人員,并予以公示。
(六)體檢、考察和聘用
體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢、考察由清澗縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議并經(jīng)初聘培訓(xùn)后,由清澗縣人社局統(tǒng)一發(fā)放“榆林市事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)”,試用期為一年,試用期滿合格后簽訂聘用合同,聘期內(nèi)享受清澗縣事業(yè)單位同類(lèi)工作人員待遇。
(七)公示、體檢、考察等事項(xiàng),請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注榆林人事人才信息網(wǎng)和清澗縣人力資源網(wǎng),并保持手機(jī)暢通。
榆林市人力資源和社會(huì)保障局
2015年12月4日
附件:榆林市體育局直屬訓(xùn)練單位2015年招聘教練員實(shí)地考核備課題目
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