為推動(dòng)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)的建設(shè)發(fā)展，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《四川宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)聘用人員管理辦法》（下稱聘用辦法）。四川宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)（下稱管委會(huì)）決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批臨聘人員，現(xiàn)公告如下。

一、公開(kāi)招聘的范圍、崗位

本次公招主要面向2011年及以前的專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

本次公開(kāi)招聘崗位6個(gè)。詳細(xì)崗位情況請(qǐng)見(jiàn)本公告附件。

二、報(bào)名人員資格

（一）具有較好的政治思想素質(zhì)。

（二）報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須符合崗位表專(zhuān)業(yè)要求，具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，能熟練運(yùn)用本專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

（三）年齡以崗位表要求為準(zhǔn)，年齡計(jì)算基準(zhǔn)日期為2011年8月31日。

（四）身體心理健康。

（五）除具備以上基本資格條件外，還應(yīng)符合所報(bào)崗位的具體要求。

三、報(bào)名

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.閱讀公告。報(bào)考者登錄中國(guó)三江人才網(wǎng)，認(rèn)真閱讀本次《公告》及崗位表，了解招考崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身實(shí)際，選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.填寫(xiě)報(bào)名信息。訪問(wèn)中國(guó)三江人才網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè)并登錄，找到本次招聘報(bào)考頁(yè)面，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)各項(xiàng)信息，同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示要求上傳JPG格式（20K-30K）的近期免冠證件照片，彩色黑白均可，照片須清晰。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間從2011年8月12日23:00到2011年8月15日23：00截止。

報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的1天內(nèi)應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2011年面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨聘人員網(wǎng)上報(bào)名信息錄入表》兩份，供報(bào)名繳費(fèi)和資格審查時(shí)使用。不按要求打印報(bào)名信息錄入表的，后果自負(fù)。

3.開(kāi)考比例?？忌藬?shù)與崗位名額達(dá)到3:1比例該崗位方可開(kāi)考。達(dá)不到3:1開(kāi)考比例的，相應(yīng)調(diào)減乃至取消該崗位。取消報(bào)考崗位的考生可根據(jù)本人意愿調(diào)劑達(dá)到開(kāi)考比例且符合報(bào)考條件的崗位。不愿調(diào)劑的和無(wú)崗位可調(diào)劑的，退還報(bào)名費(fèi)。

4.筆試報(bào)名不進(jìn)行資格審查。僅對(duì)考生提供的報(bào)名信息是否完整，上傳照片是否符合規(guī)范進(jìn)行核對(duì)，不對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。

（二）繳費(fèi)

參加筆試的考生繳納考務(wù)費(fèi)50元。所有考生于2011年8月16日上午9：00至下午5：30期間繳納考務(wù)費(fèi)。繳費(fèi)方式為考生攜帶自行打印的《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2011年面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨聘人員網(wǎng)上報(bào)名信息錄入表》一式兩份，到川南人力資源市場(chǎng)繳費(fèi)。

享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（證書(shū)復(fù)印件加蓋民政部門(mén)公章有效）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的特困證明（證明原件有簽發(fā)人姓名和加蓋公章才有效）和特困家庭基本情況檔案卡(原件及其復(fù)印件，復(fù)印件需學(xué)校蓋章)，在繳費(fèi)環(huán)節(jié)時(shí)憑上述證件證明和報(bào)名資格審查表到宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（臨港開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公樓11樓）審核辦理減免費(fèi)手續(xù)，逾期不予辦理。

（三）打印準(zhǔn)考證

完成繳費(fèi)手續(xù)的考生，于2011年8月17日登錄中國(guó)三江人才網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件）到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

四、考試

（一）筆試

1.筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》，筆試滿分100分。按考生人數(shù)與崗位名額3:1的比例，依據(jù)同崗位考生筆試折合總成績(jī)從高到低依次確定面試人員，最末名次并列的全部進(jìn)入面試。達(dá)不到上述比例的，經(jīng)臨港開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可縮小面試比例直至等額面試。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2011年8月18日，具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（二）筆試查分

申請(qǐng)查分的考生，請(qǐng)?jiān)谥袊?guó)三江人才網(wǎng)下載并填寫(xiě)《考試成績(jī)查分申請(qǐng)表》交宜賓市人事考試中心（宜賓市商業(yè)街53號(hào)），并交納查分費(fèi)每人每科5元。受理查分申請(qǐng)時(shí)間為筆試成績(jī)公布次日9：30—12：00，逾期不受理。

（三）資格審查與面試報(bào)名

1.進(jìn)入面試人員的考生，需在筆試后面試前、體檢、考核、公示、聘用等環(huán)節(jié)接受資格審查。上述任一環(huán)節(jié)以及聘用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位資格條件的，一律取消聘用資格。

2.資格審查由臨港開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行。

3.審查合格的考生，持真實(shí)有效證件資料，必須是本人親自在指定時(shí)間指定現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名參加面試并繳納面試考務(wù)費(fèi)80元后發(fā)給面試通知單。逾期不報(bào)名參加面試的，取消聘用資格。

4.考生進(jìn)行資格審查需要提供的證件資料按以下順序裝訂，其中僅要求帶原件的將原件訂入，要求帶復(fù)印件的將復(fù)印件訂入。

（1）報(bào)名網(wǎng)站生成打印的報(bào)考信息表原件1份。

（2）戶口簿（或常住人口登記表、戶籍證明信）、身份證、學(xué)歷證（學(xué)位證，應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證）的原件、復(fù)印件各1份。

（3）證明符合報(bào)考崗位具體要求條件的證書(shū)材料的原件、復(fù)印件各1份，部分證書(shū)資料不齊的，須承諾在2011年8月31日前能夠提供，否則視為自動(dòng)放棄。

（4）用人單位要求提供的其他材料。

（四）面試

1.面試當(dāng)日，面試考生憑面試通知單、本人有效居民身份證，按面試通知單規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)參加面試。逾時(shí)未到，責(zé)任自負(fù)。

2.面試總分為100分。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

五、擬聘人選

（一）考試成績(jī)計(jì)算公式如下：

招聘考試成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試×40%

上述招聘考試成績(jī)按照計(jì)算公式算出最終結(jié)果后，統(tǒng)一進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（二）根據(jù)招聘考試成績(jī)從高到低，按1：1的比例確定擬聘人選。

擬聘人員本人放棄或者依照本公告規(guī)定取消擬聘資格的，經(jīng)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可以按照招聘考試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。

六、體檢、考核與公示

（一）體檢：宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織對(duì)擬聘人選進(jìn)行體檢。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢中出現(xiàn)身體不合格者，可按招聘考試成績(jī)的排序依次補(bǔ)錄。

（二）考核：對(duì)體檢合格的擬聘人選，由招聘工作辦公室統(tǒng)一組織綜合考核。

（三）公示：對(duì)擬聘用人選在三江人才網(wǎng)上進(jìn)行公示3天。

七、聘用

根據(jù)公示結(jié)果，招聘工作辦公室研究提出擬聘用人選，報(bào)管委會(huì)審批。經(jīng)批準(zhǔn)的聘用人員，由用人單位與其簽訂聘用合同，辦理有關(guān)手續(xù)，確立人事關(guān)系。

八、其他事項(xiàng)

（一）本次公開(kāi)招聘工作在管委會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，設(shè)立招聘工作辦公室，具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作。招聘工作辦公室由宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)有關(guān)職能部門(mén)人員組成。

（二）按照勞動(dòng)人事管理相關(guān)規(guī)定，對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理，按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽訂聘用合同。

（三）受聘人員試用期3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。受聘人員待遇為：試用期1400元/月；正式聘用后1800元/月，根據(jù)受聘人員考核情況，享受6000元/年以內(nèi)的年終獎(jiǎng)，用人單位按規(guī)定為受聘人員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

（四）咨詢與解釋?zhuān)?/P>

本公告由宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：5108995，陳老師。

宜賓臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘臨聘人員崗位表