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職位名稱：2016中高端人才招聘——小微金融部負(fù)責(zé)人

所屬機(jī)構(gòu)：溫州分行

工作地區(qū)：溫州

招聘人數(shù)：1

截止日期：2016-01-10

工作職責(zé)：

1、主持制定和執(zhí)行分行小微金融發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和競(jìng)爭(zhēng)策略，并指導(dǎo)監(jiān)督計(jì)劃落實(shí)；

2、組織開展?fàn)I銷協(xié)同工作，進(jìn)行零售客戶的開發(fā)與管理工作；

3、組織進(jìn)行分行零售業(yè)務(wù)條線績(jī)效考核工作，提交相關(guān)預(yù)算建議及考核報(bào)告，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)有效管理；

4、統(tǒng)籌分行零售產(chǎn)品管理及推廣工作，支持分行的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；

5、主持本部門行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才。

任職要求：

1、全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

2、具有5年及以上金融業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、理解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉分行零售類金融產(chǎn)品和服務(wù)，扎實(shí)的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)知識(shí)功底；

4、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力，及領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)能力；

5、具有良好的職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔自律，無(wú)不良從業(yè)記錄。

申請(qǐng)?jiān)搷徫辉斍檎?qǐng)登陸：http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/career/viewInquireCareer.action?model.id=309e9ce9-9da9-4670-8fba-574ffc587dd1

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