因工作需要，根據《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》渝人發(fā)〔2006〕44號文件精神，現面向社會公開招聘事業(yè)單位工作（機關工勤）人員。

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結合的方式進行。

一、招聘單位及人數

本次潼南縣面向社會公開招聘32名工作人員，具體招聘單位和崗位詳見《潼南縣2011年第三季度公開招聘事業(yè)單位（機關工勤）人員崗位一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。

二、招聘范圍和對象

凡符合以下條件的人員均可報名應聘。

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；

3.適應崗位要求的身體條件；

4.符合崗位招聘條件（詳見《一覽表》）；

5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

尚未解除黨紀、政紀處分的人員；正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;近五年來有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，均不屬于招聘范圍。

三、報名及資格審查

（一）報名時間：2011年8月23日至24日，上午8:30—12:00，下午2:00—5:30（節(jié)假日除外）。

（二）報名地點：潼南縣人力資源和社會保障局（縣勞動保障大樓五樓）事業(yè)單位人事管理科。聯系電話:023-44558307。

（三）報名方式

按招聘崗位報名。

（四）報名手續(xù)及資格審查

報名手續(xù)：本人持有效身份證、畢業(yè)證、職（執(zhí)）業(yè)資格證原件及復印件，《潼南縣人力資源和社會保障局考試報名表》（可在潼南人力資源和社會保障網提前下載填寫）1份，近期1寸同底免冠照片2張（黑白、彩色均可），到招聘單位的主管部門進行報名資格初審合格后，方可報名，并按規(guī)定繳納考務費。本人不能到場的可委托報名，但須出示委托書、相關資料及代辦者身份證原件及復印件。

（五）招聘崗位人數與實際報名人數比例須達到1:2。未達到比例的，除特殊崗位和急需短缺人才外，取消或相應遞減招聘崗位人數至規(guī)定比例。

（六）領取準考證：考生憑身份證、繳費收據于2011年9月

2日工作時間內在潼南縣人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)科領取準考證。聯系電話：023-44558677。

四、考試

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

筆試時間：2011年9月3日（具體時間及地點見準考證）。筆試分為公共科目和專業(yè)科目，采取閉卷的方式進行。

公共科目考試內容為《綜合基礎知識》；

專業(yè)科目考試為本崗位相關知識。

《綜合基礎知識》和專業(yè)科目考試分值均為100分。

（二）面試

面試比例為1:2。面試人選按面試比例，根據公共科目與專業(yè)科目筆試成績之和從高分到低分依次確定。面試比例達不到1:2的，考生各科成績均需達到60分以上方可進入面試。若最后一名面試人選的筆試總成績相同，則并列進入面試。經確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按該崗位考生公共科目筆試與專業(yè)科目測試成績之和從高到低依次遞補。

面試由縣人力資源和社會保障局、招聘單位(或其主管部門)結合崗位實際需要，統一組織實施。面試采取結構化面試方式進行，由主考官提問，考生回答。主要考察考生的綜合分析、判斷、計劃、組織、協調、控制等方面能力，面試總分100分，面試成績當場公布。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人眩面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，招聘單位應寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。

面試時間、地點另行通知。

(三)考試總成績計算方式

總成績＝《綜合基礎知識》成績×30%+《專業(yè)知識》成績×30%+面試成績×40%。

五、體檢和考核

（一）體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數，根據該崗位考生考試總成績，從高分到低分等額確定體檢人員。若總成績出現并列，則以筆試總成績高者優(yōu)先；若筆試總成績相同，則以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先；若專業(yè)科目成績相同,則以面試成績高者優(yōu)先。

體檢標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知〉（人社部發(fā)〔2010〕19號）要求，并結合本行業(yè)或崗位實際要求，由縣人力資源和社會保障局組織實施。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。招聘單位和受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經潼南縣人力資源和社會保障局同意后，到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格或經確認自動放棄資格出現崗位空缺時，按報考該崗位考生考試總成績從高分到低分依次遞補。

（二）政審

經筆試、面試、體檢的合格人員，由縣人力資源和社會保障局會同招聘單位(或主管部門)，對其政治思想、工作業(yè)績（或畢業(yè)生的在校學習成績）、現實表現及是否需要回避等進行綜合考核。因考核不合格出現崗位空缺時，按參加了面試的該崗位考生的考試總成績，從高分到低分依次遞補。

六、公示

考察合格者，將進行公示。公示期為7天。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、準考證號、畢業(yè)院校及專業(yè)。

七、聘用及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，按潼南縣人力資源和社會保障局通知的時間，持相關證件到指定地點報到。報到時接受資格復審，復審不合格者取消聘用資格。

經審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應福利待遇。聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘任；試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

八、信息發(fā)布

筆試成績、面試時間、面試成績、總成績、體檢時間、體檢人員名單、擬聘人員名單等信息，均在潼南縣人力社保局張貼欄內發(fā)布，不再另行通知。

九、紀律要求

本次招聘工作是公開選拔優(yōu)秀人才、加強事業(yè)單位（機關工勤）人員隊伍建設，進一步提升事業(yè)單位（機關工勤）人員整體素質的一項重要舉措。招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，嚴肅人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并嚴格按照有關規(guī)定追究當事人的責任。

本簡章由潼南縣人力資源和社會保障局負責解釋。