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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2015年商河縣公開招聘幼兒教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）年齡在40周歲以下（1975年1月9日以后出生）；

（五）大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

（六）身體健康，具備招聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校學(xué)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

根據(jù)國家和省市有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2011年、2012年、2013年招募和選派人員，含2013年續(xù)聘的大學(xué)生村官）報(bào)考的，實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。經(jīng)確認(rèn)符合定向招聘崗位的報(bào)考人員，在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

二、招聘崗位和計(jì)劃

此次幼兒教師崗位計(jì)劃公開招聘36人（具體招聘計(jì)劃和崗位見附件1）。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)。報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場交費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2016年1月9日—2016年1月10日

（上午8：30—12：00；下午1：00—5：00）

報(bào)名地點(diǎn)：商河實(shí)驗(yàn)中學(xué)（商河縣鑫源路22號(hào)）

每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考人員于報(bào)名前登錄商河縣政府網(wǎng)（www.shanghe.gov.cn）下載《商河縣公開招聘幼兒教師報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，如實(shí)填寫個(gè)人信息，打印一式一份。

（二）資格審查。報(bào)考人員現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需提交由本人親筆簽名的《商河縣公開招聘幼兒教師報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、國家承認(rèn)的學(xué)歷證及教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（帶二維驗(yàn)證碼）、報(bào)到證、教師資格證、二代身份證、2張1寸近期同底板免冠照片；在職人員應(yīng)聘的，還要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘的介紹信確有困難的，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局同意后，也可在考察體檢前提供，到時(shí)提供不出的，取消其應(yīng)聘資格；留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

符合報(bào)名條件的“三支一扶”大學(xué)生還須提交山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和服務(wù)縣(市)區(qū)“三支一扶”管理機(jī)構(gòu)出具的考核材料和同意報(bào)考證明;選聘到村任職的高校畢業(yè)生還須提交縣(市)區(qū)組織部門出具的考核材料和同意報(bào)考證明;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，還須提供有關(guān)證明材料辦理收費(fèi)減免手續(xù)：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

報(bào)考人員的資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的全過程，如有弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消資格。

（三）交費(fèi)。資格審查合格的報(bào)名人員現(xiàn)場交筆試考務(wù)費(fèi)40元。

考生于2016年1月15日（上午8：30-12：00；下午1：30-5：30），持本人身份證到商河縣教體局（青年路101號(hào)）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)的，視為自動(dòng)放棄。筆試準(zhǔn)考證發(fā)放完畢后，最終報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。取消的定向招聘計(jì)劃調(diào)劑到相應(yīng)學(xué)科的A崗位上使用，即韓廟鎮(zhèn)中心幼兒園B崗位調(diào)整到韓廟鎮(zhèn)中心幼兒園A崗位。

報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)；不同意改報(bào)或不符合改報(bào)條件的予以退費(fèi)。招聘計(jì)劃的取消、核減情況及調(diào)整情況，在商河縣政府網(wǎng)進(jìn)行公告。

四、考試內(nèi)容及方法

考試采取先筆試后面試的方式進(jìn)行，均采用百分制計(jì)分。

（一）筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，成績采取百分制計(jì)算。內(nèi)容主要包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、教育心理學(xué)、新課改及素質(zhì)教育等相關(guān)知識(shí)。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試情況確定。在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績由高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選確定后，在商河縣政府網(wǎng)（www.shanghe.gov.cn）網(wǎng)站上公布。

（二）面試。面試分為試講和技能考察兩部分。試講內(nèi)容為幼兒大班教材內(nèi)容，滿分100分，占面試總分80%；加試專業(yè)技能考察，包括聲樂與鍵盤、簡筆畫，滿分100分，占面試總分20%。面試考官不少于7人，由熟悉相關(guān)專業(yè)知識(shí)、具有面試實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任、組成評(píng)委組。面試采取百分制計(jì)分，每個(gè)測評(píng)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，再計(jì)算平均分為報(bào)考人員的得分，現(xiàn)場分組公布成績。面試考場設(shè)監(jiān)督席，對(duì)面試程序、評(píng)分和打分情況進(jìn)行監(jiān)督。面試成績當(dāng)場公布。

參加面試人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書，并繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。因個(gè)人原因逾期未領(lǐng)取面試通知書的，視為自動(dòng)放棄，由此造成的人員空缺，在報(bào)考本崗位人員中按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜見面試通知書。

（三）成績計(jì)算。面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)報(bào)考人員考試總成績，由高分到低分按不高于招聘計(jì)劃1:1.5的比例，確定考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察體檢。同一招聘計(jì)劃報(bào)考人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對(duì)成績相同者重新組織試講，根據(jù)加試成績由高分到低分確定考察體檢選崗人員。（在考察體檢時(shí)，對(duì)因棄權(quán)或考察體檢不合格造成的人員空缺，也按照上述方法等額遞補(bǔ)）。面試現(xiàn)場實(shí)際應(yīng)試人員低于1:2，未形成有效競爭的，則應(yīng)試人員面試成績須高于60分，方可列為考察體檢范圍人選。

五、考察體檢

考察、體檢工作嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。凡考生無故放棄考察體檢資格或無故放棄聘用資格的，將記入個(gè)人誠信檔案，后果自負(fù)。

（一）考察?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘單位或其主管部門應(yīng)成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有2名及以上工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書面考察意見、出具考察合格或不合格的意見。

（二）體檢。體檢在縣級(jí)以上（含縣級(jí)）綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；報(bào)考人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理；報(bào)考人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消報(bào)考資格，并給予其5年內(nèi)不得參加濟(jì)南市各級(jí)事業(yè)單位公開招聘的處理。除特殊情況經(jīng)招聘單位主管部門同意外，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

六、選崗和聘用

（一）選崗。考察和體檢合格人員，按考試總成績排名，非定向崗位依次挑選具體招聘單位，若總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先選崗，報(bào)考定向崗位直接確定為韓廟鎮(zhèn)中心幼兒園。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加崗位選擇或不選崗位的，視為自動(dòng)放棄，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局審核同意，按招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（二）聘用。對(duì)考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員，在商河縣政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿由用人單位及其主管部門對(duì)受聘人員進(jìn)行考核，考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、信息發(fā)布和其他

本次公開招聘的簡章、成績、公示等有關(guān)信息通過商河縣政府網(wǎng)（www.shanghe.gov.cn）和商河縣教育體育局（http://www.sdshedu.com/）網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡章由商河縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0531-84874730

商河縣人力資源和社會(huì)保障局

商河縣機(jī)構(gòu)編制管理委員會(huì)辦公室

商河縣教育體育局

2015年12月30日

附件1：商河縣公開招聘幼兒教師崗位匯總表

附件2：商河縣公開招聘幼兒教師報(bào)名登記表

附件3：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書_0337

易賢網(wǎng)溫馨提示：

以上附件來源于商河政務(wù)網(wǎng)，最近更新2015年12月30日。

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