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等9大類考試的在線網絡培訓輔導和全新引進高清3D電子書考試用書。
序號 | 用人單位 | 招聘學科 | 研究領域或方向 | 專業(yè)技術職務 | 學位 | 人數(shù) | 引進層次(按說明填) | 具體條件要求 | 聯(lián)系人聯(lián)系方式 |
1 | 電子工程學院 | 物理學 | 光學 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 年齡一般不超過45周歲,具有博士學位和正高專業(yè)技術資格,近五年以通訊作者在《Nature》、《Science》、《Cell》學術刊物上全文發(fā)表學術論文1篇以上 | 付麗云020-85283400fuliyun@scau.edu.cn |
2 | 信息與通信工程 | 通信與信息系統(tǒng) | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 年齡一般不超過40周歲,具有博士學位和正高級專業(yè)技術資格,近五年以通訊作者或第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表1篇以上單篇影響因子≥20.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表8篇以上學術論文 | ||
3 | 電子科學與技術 | 物聯(lián)網技術 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 年齡一般不超過40周歲,具有博士學位和正高級專業(yè)技術資格,近五年以通訊作者或第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表1篇以上單篇影響因子≥20.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表8篇以上學術論文 | ||
4 | 信息與通信工程 | 信號與信息處理 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 年齡一般不超過35周歲,具有博士學位和副高以上專業(yè)技術資格,近五年以通訊作者或第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表1篇以上單篇影響因子≥10.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表3篇以上影響因子≥7.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表6篇以上學術論文 | ||
5 | 電子科學與技術 | 電路與系統(tǒng) | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 年齡一般不超過35周歲,具有博士學位和副高以上專業(yè)技術資格,近五年以通訊作者或第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表1篇以上單篇影響因子≥10.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表3篇以上影響因子≥7.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表6篇以上學術論文 | ||
6 | 信息與通信工程 | 通信與信息系統(tǒng) | 教授 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 年齡一般不超過35周歲,優(yōu)秀海外歸國博士(后),近五年以第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表單篇影響因子≥7.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表2篇以上單篇影響因子≥5.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表3篇以上單篇影響因子≥4.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表3篇以上學術論文,或在JCR檢索源的2區(qū)刊物上全文發(fā)表6篇以上學術論文 | ||
7 | 電子科學與技術 | 電路與系統(tǒng) | 教授 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 年齡一般不超過35周歲,優(yōu)秀海外歸國博士(后),近五年以第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表單篇影響因子≥7.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表2篇以上單篇影響因子≥5.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表3篇以上單篇影響因子≥4.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表3篇以上學術論文,或在JCR檢索源的2區(qū)刊物上全文發(fā)表6篇以上學術論文 | ||
8 | 動物科學學院 | 畜牧學一級學科 | 動物遺傳育種及繁殖 | 2 | 突出人才 | 葉可可 020-85280547 dongkeoffice@scau.edu.cn | |||
9 | 畜牧學一級學科 | 動物營養(yǎng) | 2 | 突出人才 | |||||
10 | 畜牧學一級學科 | 特種經濟動物飼養(yǎng) | 1 | 突出人才 | |||||
11 | 畜牧學一級學科 | 動物生產 | 1 | 青年才俊 | |||||
12 | 畜牧學一級學科 | 2 | 青年才俊 | 院士團隊成員 | |||||
13 | 水產學科 | 水產養(yǎng)殖 | 1 | 突出人才 | |||||
14 | 海洋學科 | 海洋生物學 | 1 | 突出人才 | |||||
15 | 工程學院 | 農業(yè)工程 | 農業(yè)機械化與信息化 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 劉瑛 020-85280783 liuying@scau.edu.cn | |
16 | 機械工程 | 機械制造及其自動化 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | |||
17 | 公共管理學院 | 行政管理) | 公共政策 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 成景麗 020-85283291 chengjl@scau.edu.cn | |
18 | 社會學 | 社會政策 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 承擔過社會學、社會工作方面的省部級、國家級課題,在中文核心期刊、cssci期刊上至少發(fā)表過10篇以上學術論文,引進后愿意重點從事社會政策研究者 | ||
19 | 公共管理 | 基層公共安全與城鄉(xiāng)一體化 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 研究專長為公共安全與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌治理 | ||
20 | 社會保障 | 社會保險/社會福利或社會救助 | 教授或副教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 主持國家級研究項目1項及以上;在cssci刊物上發(fā)表論文15篇以上,其中一級刊物論文至少8篇; | ||
21 | 房地產開發(fā)與管理 | 房地產工程管理/房地產經濟/房地產制度 | 教授或副教授 | 博士 | 2 | 突出人才 | 主持國家級研究項目1項以上(含1項);在cssci刊物上發(fā)表論文15篇以上,其中一級刊物論文至少8篇 | ||
22 | 經濟管理學院 | 金融學 | 金融學 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 1.近五年主持國家級課題至少1項。2.以第一作者公開發(fā)表SSCI、SCI收錄論文至少3篇或以第一作者公開發(fā)表CSSCI收錄的學術論文至少10篇,其中至少有5篇論文影響因子在2.0以上 | 孫志巖 020-85282110 sunzhiyan@scau.edu.cn |
23 | 金融學 | 金融學 | 副教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 1.半年及以上出國(境)學習經歷。2.近五年主持國家級課題至少1項。3.以第一作者公開發(fā)表SSCI、SCI收錄論文至少2篇或以第一作者公開發(fā)表CSSCI收錄的學術論文至少10篇,其中至少有3篇論文影響因子在2.0以上 | ||
24 | 金融學 | 金融學 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 1.半年及以上境外學習或工作經驗;2.以第一作者公開發(fā)表SSCI、SCI收錄論文至少1篇;.或者以第一作者發(fā)表CSSCI收錄的學術論文至少5篇,其中至少有1篇影響因子2.0以上 | |||
25 | 林學與風景園林學院 | 風景園林 | 生態(tài)規(guī)劃與生態(tài)修復/數(shù)字景觀/風景園林可持續(xù)技術 | 博士 | 2 | 突出人才 | 海外名校畢業(yè)或在國內知名企事業(yè)單位擔任部門領導,在相關研究領域已取得卓越成果,任職后可以團隊負責人的身份參與風景園林系學科建設 | 張冰 020-85280256 zhangbing@scau.edu.cn | |
26 | 林學系(森林培育教研室) | 森林培育學/生物醫(yī)學工程 | 副教授及以上 | 博士 | 1 | 突出人才 | 要求經濟林或生物醫(yī)藥工程方向,從事過藥用經濟林木研究應用、主持過省級或以上科研項目、副高或以上職稱、碩士專業(yè)方向為經濟林培育者優(yōu)先 | ||
27 | 植物學 | 植物系統(tǒng)與進化 | 副研究員 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 達到“華南農業(yè)大學人才引進和管理辦法 華南農人〔2014〕130號 ”規(guī)定的青年才俊引進人才要求 | ||
28 | 草學 | 草學 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 近5年來主持國家級科研課題1項以上;或發(fā)表SCI論文(第1作者或通訊作者)5篇以上 | ||
29 | 城市規(guī)劃 | 城市規(guī)劃/人文地理學 | 正高 | 博士 | 1 | 學術帶頭人 | 年齡在45歲以下,有1年以上國外留學經歷者優(yōu)先,近5年在國內外一級核心期刊或SCI、EI刊物上發(fā)表論文2篇及以上;主持及主要參與大中型城鄉(xiāng)規(guī)劃項目2項以上,有省部級以上機構頒發(fā)的專業(yè)獲獎業(yè)績至少1項(排名前3) | ||
30 | 農學院 | 作物學 | 種子科學與技術 | 教授 | 博士 | 2 | 拔尖人才 | 符合學校拔尖人才引進要求 | 劉春燕020-85280203nxy@scau.edu.cn |
31 | 作物栽培學與耕作學 | 花生或玉米 | 教授/研究員 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 符合學校拔尖人才引進要求 | ||
32 | 農業(yè)昆蟲與害蟲防治 | 昆蟲學 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 身體健康,在國內外昆蟲學領域有著良好的影響力;國家“千人計劃”(長期)入選人員,“長江學者”特聘教授,“長江學者”講座教授,國家杰出青年。 | ||
33 | 農業(yè)昆蟲與害蟲防治 | 昆蟲水生生態(tài)學/昆蟲分子生態(tài)學 | 博士 | 2 | 青年才俊 | 年齡不超過35周歲,有一年以上海外留學經歷;近五年以第一作者在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表單篇影響因子≥7.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表2篇以上單篇影響因子≥5.0的學術論文,或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表3篇以上單篇影響因子≥4.0的學術論文,或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表3篇以上學術論文,或在JCR檢索源的2區(qū)刊物上全文發(fā)表6篇以上學術論文。 | |||
34 | 人文與法學學院 | 漢語言文學 | 語言學 | 教授 | 博士 | 2 | 突出人才 | 主持國家社科項目1項以上,45歲以下,一級核心期刊論文5篇以上 | 劉麗葵 020-85280251 rwxy@scau.edu.cn |
35 | 漢語言文學 | 外國文學/比較文學/世界文學 | 教授 | 博士 | 2 | 突出人才 | 主持國家社科項目1項以上,45歲以下,一級核心期刊論文6篇以上 | ||
36 | 漢語言文學 | 文藝學 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 主持國家社科項目1項以上,45歲以下,一級核心期刊論文7篇以上 | ||
37 | 歷史系 | 專門史 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | |||
38 | 哲學系 | 馬克思主義哲學 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 在一級核心期刊發(fā)表一篇文章以上或在二級核心期刊發(fā)表文章兩篇以上 | ||
39 | 哲學系 | 科學技術哲學 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 在一級核心期刊發(fā)表一篇文章以上或在二級核心期刊發(fā)表文章兩篇以上 | ||
40 | 法律系刑法教研室 | 刑法 | 教授 | 博士 | 2 | 突出人才 | 博士,正高級職稱 | ||
41 | 法律系民法教研室 | 民法 | 教授 | 博士 | 2 | 突出人才 | 博士,正高級職稱 | ||
42 | 法律系國際法教研室 | 國際法 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 博士,正高級職稱 | ||
43 | 生命科學學院 | 生物學 | 動物生化與分子生物學 | 高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 國(境)外博士或博士后研究背景,第一作者或通訊作者發(fā)表1篇SCI論文IF≥9;或2篇IF≥5 | 梁雅梨 020-85282180 lyl@scau.edu.cn |
44 | 生物學 | 生物信息學 | 高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 國(境)外博士或博士后研究背景,第一作者或通訊作者發(fā)表1篇SCI論文IF≥9;或2篇IF≥5 | ||
45 | 生物學 | 細胞生物學 | 高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 國(境)外博士或博士后研究背景,第一作者或通訊作者發(fā)表1篇SCI論文IF≥9;或2篇IF≥5 | ||
46 | 生物學 | 微生物學 | 高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 國(境)外博士或博士后研究背景,第一作者或通訊作者發(fā)表1篇SCI論文IF≥9;或2篇IF≥5 | ||
47 | 食品學院 | 食品科學與工程 | 微生物學 | 不限 | 博士 | 1 | 青年才俊 | ①第一作者在SCI收錄期刊發(fā)表論文2篇以上(各單篇影響因子大于3.0)。②具有一年以上(含一年)海外學習或研究經歷 | 劉飛平 020-85280270/85280266 liufp@scau.edu.cn |
48 | 食品科學與工程 | 水產品貯藏與加工 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 具有較強學術水平和影響力,具有團隊建設能力,有海外學習或研究經歷優(yōu)先 | ||
49 | 食品科學與工程 | 水產品貯藏與加工 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 發(fā)表SCI收錄期刊發(fā)表論文6篇以上,有海外學習或研究經歷優(yōu)先 | ||
50 | 食品科學與工程 | 發(fā)酵工程 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 發(fā)表SCI收錄期刊發(fā)表論文6篇以上,具有團隊引領能力,有海外學習或研究經歷優(yōu)先 | ||
51 | 食品科學與工程 | 乳品工程 | 不限 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 發(fā)表SCI收錄期刊發(fā)表論文5篇以上,或一區(qū)論文3篇以上,具有團隊引領能力,有海外學習或研究經歷優(yōu)先 | ||
52 | 食品科學與工程 | 食品科學 | 教授 | 博士 | 1 | 領軍人才 | 入選國家級人才計劃,或發(fā)表過IF 10以上論文;具有很強的團隊引領能力,國內外學術影響力顯著 | ||
53 | 食品科學與工程 | 糧食/油脂及植物蛋白工程 | 教授 | 博士 | 1 | 突出人才 | 發(fā)表SCI收錄期刊發(fā)表論文6篇以上,具有較強的中低溫加工工程技術研究背景,具備團隊引領能力,有海外學習或研究經歷 | ||
54 | 獸醫(yī)學院 | 預防獸醫(yī)學 | 豬病學方向 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 林遠超 020-85284899 vet@scau.edu.cn | |
55 | 預防獸醫(yī)學 | 獸醫(yī)寄生蟲學 | 講師以上 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 具有境外博士學位,或具備半年以上境外留學(工作)經歷同時達到學校接收優(yōu)秀博士(后)的學術條件 | ||
56 | 臨床獸醫(yī)學 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 具備半年以上境外留學(工作)經歷 | ||||
57 | 臨床獸醫(yī)學 | 獸醫(yī)內科診斷 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 具備學?!鞍渭馊瞬拧币M條件,一年以上海外留學工作經歷 | ||
58 | 臨床獸醫(yī)學 | 臨床獸醫(yī)學 | 博士 | 1 | 具有3年以上臨床操作教學經驗,獲得博士學位,具有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格證,發(fā)表過有關臨床獸醫(yī)方面的高水平文章 | ||||
59 | 基礎獸醫(yī)學 | 博士 | 1 | ||||||
60 | 數(shù)學與信息學院 | 工業(yè)工程 | 工業(yè)工程 | 正高、副高職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 從事工業(yè)工程相關專業(yè)教學與科研工作 | 劉繼紅 020-38295683 liujh@scau.edu.cn |
61 | 計算機科學 | 計算機系統(tǒng)結構/計算機軟件與理論/計算機應用技術/軟件工程 | 教授 | 博士 | 2 | 學術帶頭人 | |||
62 | 應用數(shù)學系 | 數(shù)學/統(tǒng)計學 | 教授 | 博士 | 1 | 領軍人才 | |||
63 | 馬克思主義學院 | 馬克思主義哲學 | 馬克思主義哲學 | 正高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 中共黨員 | 楊敏 020-85286436;85286459 sizhengbu@scau.edu.cn |
64 | 馬克思主義基本原理 | 馬克思主義基本原理 | 正高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 中共黨員 | ||
65 | 思想政治教育 | 思想政治教育 | 正高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 中共黨員 | ||
66 | 馬克思主義中國化研究 | 馬克思主義中國化研究 | 正高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 中共黨員 | ||
67 | 中國近現(xiàn)代史 | 中國近現(xiàn)代史 | 正高級職稱 | 博士 | 1 | 突出人才 | 中共黨員 | ||
68 | 外國語學院 | 日語 | 日本文學或日語語言學 | 副教授或教授 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 具有博士學位或高級職稱的日語專業(yè)人才,研究方向為日語語言、日本文學或日本文化方向 | 姜崢 020-85285603 zhjiang@scau.edu.cn |
69 | 英語 | 語言學或商務英語或翻譯方向 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才 | 具有正高級職稱,博士學位(翻譯、語言學或商務英語方向),且具備一年以上海外學習或工作經歷,年齡在45周歲以下,語言類CSSCI期刊5篇 | ||
70 | 園藝學院 | 果樹學 | 發(fā)育生物學 | 教授 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 生物信息學 | 胡中沂 020-85280228 hzy40@scau.edu.cn |
71 | 蔬菜學 | 蔬菜栽培與生理 | 副教授以上 | 博士 | 1 | 突出人才 | 按照學校的具體研究 | ||
72 | 蔬菜學 | 蔬菜遺傳育種與分子生物學 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 按照學校的具體研究 | |||
73 | 資源環(huán)境學院 | 環(huán)境工程 | 水污染控制工程等方向 | 教授 | 博士 | 1 | 高端人才 | 長江學者或杰青或海外學者或其他人才;主持過國家級重點課題1項;發(fā)表SCI論文20篇以上,其中1區(qū)4篇;年齡50歲以下(長江學者可適當放寬) | 劉鋒 020-85281887 zhxy@scau.edu.cn |
74 | 環(huán)境工程 | 固體廢物處理處置方向 | 不限 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 在國外獲得博士學位,發(fā)表SCI論文5篇以上,其中一區(qū)1篇以上 | ||
75 | 測繪科學與技術 | 大地測量/工程測量 | 教授 | 博士 | 1 | 拔尖人才/突出人才/青年才俊 | 要求具有一年以上國外工作(留學)經歷,從事大地測量、工程測量、攝影測量研究,主持國家級科研項目2項以上,第一作者在SCI二區(qū)以上發(fā)表科研論文3篇以上 | ||
76 | 生態(tài)學 | 生態(tài)學 | 副教授或博士后 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 要求農業(yè)生態(tài)學、作物栽培、土壤學、植物營養(yǎng)學背景,獲得國外博士學位或博士后經歷,第一作者至少發(fā)表本專業(yè)領域SCI論文5篇,其中發(fā)表1區(qū)SCI論文3篇以上 | ||
77 | 土壤學 | 土壤環(huán)境或土壤生物學 | 教授或國外副教授以上 | 博士 | 1 | 高端人才 | 長江學者或杰青或海外學者;主持過國家級重點課題1項;第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文20篇以上,其中一區(qū)4篇以上;年齡50歲以下,長江學者可適當放寬 | ||
78 | 土壤學 | 土壤環(huán)境或土壤生物學 | 副教授及以上 | 博士 | 1 | 青年才俊 | 第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文一區(qū)2篇以上或二區(qū)5篇以上;年齡35歲以下 | ||
79 | 地理信息系統(tǒng) | 遙感/地理信息/計算機應用或土地資源管理 | 教授或國外副教授以上 | 博士 | 2 | 高端才人/拔尖人才 | 第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文10篇以上或單篇影響因子5.0以上;獲專利授權5項以上或登記計算機軟件著作權10項以上;獲國家科技成果獎(排名前3)、省部級科技成果一等獎(排名前2)或二等獎(排名第1) | ||
總 計: | 92 |
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