2011年迪慶州藏文中學(xué)招聘高、初中教師公告
來(lái)源:迪慶藏族自治州人民政府 閱讀:1929 次 日期:2011-08-17 12:14:24
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根據(jù)《中共迪慶州委、迪慶州人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教育工作的決定》(迪發(fā)〔2009〕13號(hào))和《中共迪慶州委、迪慶州人民政府印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步調(diào)整全州中小學(xué)區(qū)域布局推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展的方案>的通知》(迪發(fā)〔2010〕1號(hào))文件精神。迪慶州藏文中學(xué)將在2011年實(shí)現(xiàn)在校生達(dá)2000人以上的雙語(yǔ)完全中學(xué),2012年在校生達(dá)3000人以上規(guī)模,并以力爭(zhēng)創(chuàng)建成“全國(guó)藏區(qū)最好的雙語(yǔ)中學(xué)之一”為目標(biāo)。

1994年,州委、州人民政府根據(jù)《民族區(qū)域自治法》“在少數(shù)民族地區(qū)推行民漢雙語(yǔ)文教育”的規(guī)定,結(jié)合迪慶州實(shí)際,決定創(chuàng)辦迪慶州藏文中學(xué),并于1994年10月掛牌成立,同時(shí)開(kāi)始招生,現(xiàn)已建校十七年。迪慶州藏文中學(xué)是云南省唯一開(kāi)設(shè)藏、漢、英多語(yǔ)教學(xué)的一所完全中學(xué),也是迪慶唯一的一所完全中學(xué),同時(shí)是省民族語(yǔ)言文字委員會(huì)確定的“雙語(yǔ)”教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地。迪慶州藏文中學(xué)的成立和發(fā)展,充分體現(xiàn)了黨的民族政策,溫暖了千千萬(wàn)萬(wàn)雪山兒女的心,體現(xiàn)了省委、省政府對(duì)云南藏區(qū)的關(guān)懷。

在州委、州人民政府的關(guān)心和支持下,投資3億多,“五十年不過(guò)失,抗八級(jí)地震、藏區(qū)一流”的州藏文中學(xué)新校區(qū)已建成。占地面積260畝,建筑面積65000平方米,其中包括24000多平方米的綜合教學(xué)樓,寬敞舒適的教師住房,標(biāo)準(zhǔn)化的塑膠運(yùn)動(dòng)場(chǎng),可容納3000人的體育館和食堂、學(xué)生宿舍及其它相關(guān)設(shè)施。迪慶高原民風(fēng)淳樸,藏族學(xué)生尊師重教的傳統(tǒng)由來(lái)已久,望省內(nèi)外有志青年能積極投身于迪慶民族教育事業(yè)。

經(jīng)研究同意,迪慶州藏文中學(xué)面向全國(guó)招聘高、初中教師36名。

一、招聘原則

1、按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)報(bào)名,統(tǒng)一考核的辦法擇優(yōu)聘用。

2、招聘過(guò)程由州人大、州政協(xié)、州紀(jì)委監(jiān)察、州人力資源和社會(huì)保障局、州教育局組成監(jiān)督組全程監(jiān)督。

二、招聘對(duì)象及條件

1、熱愛(ài)祖國(guó)、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),有良好的思想政治素質(zhì)和師德修養(yǎng),熱愛(ài)教育事業(yè),身心健康,年齡18歲—35歲。

2、相關(guān)專業(yè)的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生(2008年及以后畢業(yè),藏文專業(yè)2009年及以后畢業(yè)。迪慶州戶籍二本及以上,一本優(yōu)先;迪慶州以外戶籍一本及以上,國(guó)家級(jí)重點(diǎn)優(yōu)先)。

3、持有相應(yīng)科目中學(xué)教師資格證書(shū)。(藏文專業(yè)除外)

4、2011屆畢業(yè)生,報(bào)名時(shí)暫不能提供的有關(guān)證件(如教師資格證等),經(jīng)各項(xiàng)考核合格的,在正式招聘下文前告知本人提供其原件,所提供的原件與招聘條件不符的,取消招聘資格。

5、每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

6、符合報(bào)考崗位條件。

三、招聘計(jì)劃和崗位

招聘高、初中教師36名,授課內(nèi)容均為高中教材,學(xué)校招聘后,由學(xué)校安排高、初中教師,相關(guān)專業(yè)如下:

語(yǔ)文:6名、數(shù)學(xué)5名、外語(yǔ)5名、藏文:5名、政治2名、歷史2名、地理:2名、物理:2名、化學(xué):2名、生物2名、體育2名、信息技術(shù):1名。

四、不符合報(bào)名條件的情況

1、未取得相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證的人員。

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

3、不符合招聘條件的人員。

五、報(bào)名事宜

1、報(bào)名所需材料:報(bào)名需出具本人身份證、戶口、畢業(yè)證、高級(jí)中學(xué)教師資格證、普通話等級(jí)證等原件及復(fù)印件。

2、報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及所需相關(guān)材料復(fù)印件發(fā)至電子郵箱:2311396302@qq.com

3、報(bào)名時(shí)間:2011年8月17日起至2011年8月28日,同時(shí)進(jìn)行報(bào)名資格初審,報(bào)名截止時(shí)間過(guò)后,一律不予辦理報(bào)名手續(xù)。

4、2011年8月29日進(jìn)行資格審查(審查時(shí)必須提供所需證件的原件,地點(diǎn)另行通知)。8月30日初試,8月31日—9月4日進(jìn)行復(fù)試。

5、初選測(cè)試費(fèi):50元/人;復(fù)選測(cè)試費(fèi):50元/人。

6、報(bào)名監(jiān)督和舉報(bào)電話:0887-8226003

報(bào)名咨詢電話:13988758966(潘老師) 13508873303(楊老師)

13988764008(丁老師) 13988758982(韓老師) 0887-8224550

六、初試、專業(yè)綜合考核

1、所有應(yīng)聘人員必須服從考點(diǎn)的組織安排,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到、抽簽。不按時(shí)到場(chǎng)者,視為自動(dòng)放棄專業(yè)綜合考核面試資格。

2、各學(xué)科報(bào)到時(shí)間另行通知。

3、應(yīng)聘人員參加專業(yè)綜合考核,必須提前半小時(shí)到考場(chǎng),并在工作人員的引導(dǎo)下,到指定地點(diǎn)集中封閉,等待考試。

4、專業(yè)綜合考核開(kāi)始后,遲到15分鐘不到場(chǎng)者,視為自動(dòng)放棄面試資格。

5、專業(yè)綜合考核期間各種費(fèi)用一律自理,應(yīng)聘期間安全責(zé)任自負(fù)。

七、招聘程序及辦法

1、資格審查。面試時(shí)請(qǐng)帶各種有效證件原件:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、中學(xué)教師資格證、普通話等級(jí)證等,按高中教師資格標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查。符合招聘條件的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入初選測(cè)試。

2、初選測(cè)試。初選測(cè)試時(shí)間15分鐘,滿分為100分。測(cè)試內(nèi)容由專家組統(tǒng)一命題,通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)抽題作答(時(shí)間15分鐘,總分100分)。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、儀容儀表、口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力等,初選測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員公布。各學(xué)科按從高分到低分的原則以招聘崗位數(shù)1:2的比例進(jìn)入專業(yè)綜合考核。初選測(cè)試成績(jī)不計(jì)入專業(yè)綜合考核。

3、復(fù)選測(cè)試。以模擬課堂教學(xué)為主,考核時(shí)間為25分鐘,滿分為100分。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、藏文、政治、歷史地理、物理、化學(xué)、生物學(xué)科由撰寫(xiě)教案(20分)、教學(xué)試講(80分)兩部分組成(教學(xué)試講時(shí)間25分鐘)。體育、音樂(lè)、信息技術(shù)則由撰寫(xiě)教案(20分),專業(yè)技能測(cè)試(80分)兩部分組成,復(fù)選測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員公布。復(fù)試考生在招聘崗位數(shù)為1:1時(shí),復(fù)試分?jǐn)?shù)不得低于70分,

4、錄用程序及待遇。各學(xué)科按從高分到低分的原則以招聘崗位數(shù)擇優(yōu)確定擬招聘人員,并按規(guī)定時(shí)間到學(xué)校所在地1:1參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,擬招聘人員若體檢不合格不予招聘,按考核成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。其余擬招聘人員若因特殊原因放棄招聘,仍按綜合考核成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。按招聘崗位確定招聘的人員,體檢合格,公示無(wú)檢舉后,上報(bào)審批,辦理聘用手續(xù)。

八、聘用后的待遇及要求

1、學(xué)校與聘用人員簽定試用期聘用合同,試用期一年。試用期期間,若違反國(guó)家法律、不遵守學(xué)校規(guī)章制度,存在教育教學(xué)能力弱,教學(xué)效果和師德師風(fēng)差等問(wèn)題,學(xué)校報(bào)請(qǐng)教育主管部門(mén)、人事部門(mén)批準(zhǔn)作取消招聘處理。

2、試用期滿,經(jīng)學(xué)校綜合考核合格后簽定正式聘用合同,并按現(xiàn)行政策享受我州事業(yè)單位在編人員待遇,并從試用期期間計(jì)算工齡和教齡。

九、聘用紀(jì)律

1、招聘工作全程接受監(jiān)督組的監(jiān)督,監(jiān)督組由州人大、州政協(xié)、州紀(jì)委(監(jiān)察局)、州人力資源和社會(huì)保障局、州教育局等部門(mén)人員組成。招聘工作過(guò)程中如有弄虛作假,失密泄密,徇私舞弊行為的,按有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任。

2、對(duì)不符合條件、弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)核實(shí),取消考核、招聘資格;對(duì)無(wú)理取鬧、妨礙擾亂招聘工作的人員,根據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

3、學(xué)校使用應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式與本人無(wú)法取得聯(lián)系的情況下,視應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

注:詳情可查閱:

迪慶州電子政務(wù)門(mén)戶網(wǎng)站(www.diqing.gov.cn)

迪慶州信息公開(kāi)門(mén)戶網(wǎng)站(www.dq.xxgk.gov.cn)

迪慶日?qǐng)?bào)

迪慶州藏文中學(xué)

二〇一一年八月十七日

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