華夏銀行(股票代碼:600015)于1992年10月在首都北京成立。截止2015年6月末,在全國82個(gè)中心城市設(shè)立了36家一級(jí)分行,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到624家,與境外1千多家銀行建立了代理業(yè)務(wù)關(guān)系,代理行網(wǎng)絡(luò)遍及五大洲115個(gè)國家和地區(qū)的329個(gè)城市,總資產(chǎn)達(dá)到1.9萬億元。在2015年英國《銀行家》雜志世界1000家大銀行評(píng)選中,華夏銀行按資產(chǎn)規(guī)模排名第79名;在2015中國企業(yè)500強(qiáng)中排名第138名、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)排名第51名。
華夏銀行廈門分行成立于2011年1月,是直屬于華夏銀行總行的一級(jí)分行。自開業(yè)以來,分行始終堅(jiān)持“以客戶為中心,以市場為導(dǎo)向”立足廈門,輻射海西,不斷擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模,保持持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。目前設(shè)有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)5家,擁有一支年輕化、專業(yè)化、富于創(chuàng)新、朝氣蓬勃的員工隊(duì)伍。分行發(fā)展增速在廈門地區(qū)股份制銀行中名列前茅,品牌美譽(yù)度不斷提升,先后榮獲廈門地區(qū)“網(wǎng)上銀行最佳創(chuàng)新服務(wù)獎(jiǎng)”、“廈門市民最滿意銀行網(wǎng)點(diǎn)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀懷揣夢想、充滿激情的精英人才加盟我行,與我們攜手共創(chuàng)美好未來!
一、基本條件
大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,40周歲以下(支行行長、營銷部負(fù)責(zé)人、客戶經(jīng)理40周歲以下);事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),遵紀(jì)守法,誠實(shí)信用,具有良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)違規(guī)等不良從業(yè)記錄;與本行員工無直系親屬關(guān)系。
二、崗位說明及任職要求
(一)支行行長、副行長、營銷部負(fù)責(zé)人
崗位說明:支行行長負(fù)責(zé)組織本支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作,完成各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃;貫徹執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)本支行的全面工作,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
支行副行長協(xié)助支行行長做好支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作,貫徹執(zhí)行總、分行規(guī)章制度,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
營銷部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門落實(shí)市場拓展和客戶開發(fā)工作,完成各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃;貫徹執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求:原則上具備4年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,有一定的銀行管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的市場開拓能力,有豐富的客戶資源,良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別防控能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。
(二)支行公司客戶部經(jīng)理、個(gè)人客戶部經(jīng)理
崗位說明:公司客戶部經(jīng)理負(fù)責(zé)帶領(lǐng)支行公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)執(zhí)行上級(jí)制定的營銷策略,做好客戶開發(fā)和服務(wù),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績。
個(gè)人客戶部經(jīng)理負(fù)責(zé)帶領(lǐng)支行個(gè)人客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)執(zhí)行上級(jí)制定的營銷策略,做好存款、貸款、信用卡、代理等業(yè)務(wù)的組織開發(fā)工作,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績。
任職要求:原則上具備2年以上銀行公司業(yè)務(wù)或個(gè)人業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)市場開拓能力和豐富的客戶資源;具有良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
(三)公司客戶經(jīng)理、個(gè)人客戶經(jīng)理
崗位說明:公司客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)有關(guān)公司客戶信息、業(yè)務(wù)需求的收集、整理和反饋,執(zhí)行上級(jí)建立的市場營銷策略,拓展公司客戶,辦理授信業(yè)務(wù),做好公司客戶關(guān)系維護(hù)和金融服務(wù)工作。
個(gè)人客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)開發(fā)拓展個(gè)人客戶,為個(gè)人客戶提供存款、貸款、信用卡、財(cái)富管理等全方位的業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)。
任職要求:具有銀行公司業(yè)務(wù)或個(gè)人業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備良好的溝通技巧和營銷技能,較強(qiáng)的市場開拓能力,能承受較大的工作壓力。
(四)國際業(yè)務(wù)部
1.單證經(jīng)理崗
崗位說明:負(fù)責(zé)經(jīng)辦銀行進(jìn)出口單證業(yè)務(wù)、國內(nèi)證業(yè)務(wù);檢查各網(wǎng)點(diǎn)國際收支申報(bào)內(nèi)容、RCPMIS申報(bào)內(nèi)容;向人行、外匯管理局報(bào)送報(bào)表、報(bào)告;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
任職要求:2年以上國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉銀行國際業(yè)務(wù)管理規(guī)定,掌握國家外匯管理政策和國際慣例,熟悉國際結(jié)算各崗位業(yè)務(wù),能熟練審核相關(guān)單證、處理國際業(yè)務(wù)函電。取得CDCS國際業(yè)務(wù)專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。
2.產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位說明:負(fù)責(zé)制定分行國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品開發(fā)與推廣計(jì)劃,研發(fā)國際業(yè)務(wù)特色產(chǎn)品,負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施分行國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品宣傳和營銷推廣活動(dòng),組織國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品培訓(xùn),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:金融從業(yè)2年以上,具有銀行信貸業(yè)務(wù)或國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。熟悉國家宏觀政策和經(jīng)濟(jì)金融形勢,掌握外匯外貿(mào)管理政策和進(jìn)出口市場動(dòng)向,熟悉銀行國際業(yè)務(wù)的管理規(guī)定,具有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力,勇于創(chuàng)新。
(五)信息技術(shù)部開發(fā)維護(hù)崗
崗位說明:負(fù)責(zé)銀行重要信息系統(tǒng)的維護(hù),包含操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件等維護(hù);負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的開發(fā)及項(xiàng)目管理,包含系統(tǒng)需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、實(shí)施以及項(xiàng)目的協(xié)調(diào)管理等工作。
任職要求:計(jì)算機(jī)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);3年以上銀行、金融軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或4年以上IT公司軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件的開發(fā)維護(hù)能力,熟悉UNIX/LINUX/AIX操作系統(tǒng),熟悉ORACLE/SQL SERVER等大型數(shù)據(jù)庫,熟悉C語言、JAVA或PYTHON的開發(fā);有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(六)信用卡中心
1.團(tuán)隊(duì)主管
崗位說明:帶領(lǐng)信用卡銷售專員進(jìn)行市場宣傳、業(yè)務(wù)推廣等;負(fù)責(zé)促銷項(xiàng)目和活動(dòng)的開發(fā)規(guī)劃和管理,帶領(lǐng)銷售專員完成本小組整體發(fā)卡目標(biāo)任務(wù);定期組織銷售專員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)知識(shí)和推銷技巧培訓(xùn),跟蹤銷售專員的推廣業(yè)績,協(xié)助其提高業(yè)績。
任職要求:具備3年以上銀行信用卡營銷經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)市場開拓能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力;具有良好的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
2.銷售專員
崗位說明:根據(jù)銀行整體工作安排完成全年發(fā)卡任務(wù),做好客戶營銷工作,完成業(yè)績指標(biāo);指導(dǎo)客戶填寫申請表,專業(yè)答復(fù)客戶提出問題;按照銀行相關(guān)規(guī)定進(jìn)行規(guī)范營銷,防控風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求:具有良好的溝通技巧和營銷技能,較強(qiáng)的市場開拓能力,形象氣質(zhì)佳,具有一定的營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.行政助理
崗位說明:協(xié)助開展人事管理、培訓(xùn)招聘、檔案管理等工作;協(xié)助開展辦公室行政、客服熱線、企業(yè)文化建設(shè)等工作;協(xié)助開展固定資產(chǎn)、低值易耗品、各類辦公用品等資產(chǎn)管理工作。
任職要求:具有扎實(shí)文字功底;較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通協(xié)調(diào)能力;能熟練運(yùn)用辦公軟件等。
4.企劃專員
崗位說明:負(fù)責(zé)我行信用卡市場推廣,商戶拓展和維護(hù);市場活動(dòng)的策劃與開展。
任職要求:有相關(guān)商戶推廣工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通協(xié)調(diào)能力;具有良好文字功底,能策劃活動(dòng)方案等。
5.渠道項(xiàng)目經(jīng)理
崗位說明:負(fù)責(zé)小額消費(fèi)信貸產(chǎn)品的拓展工作。
任職要求:具備相關(guān)營銷經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)市場開拓能力和營銷技能;良好的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
三、薪酬福利待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相關(guān)福利待遇外,我行將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實(shí)際表現(xiàn)提供具有競爭力的薪酬待遇。
四、應(yīng)聘方式
有意者請按要求填寫簡歷,應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實(shí)性,我行對(duì)應(yīng)聘資料保密,恕不退還,謝絕來電來訪。
我行始終堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)核心價(jià)值觀,努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件,提供有競爭力的激勵(lì)機(jī)制,讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺(tái)上充分施展才干,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!
歡迎您加盟華夏銀行廈門分行!
招聘單位 | 職位名稱 | 需求人數(shù) | 工作地點(diǎn) | 截止日期 |
廈門分行 | 支行行長 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 支行副行長 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 營銷部負(fù)責(zé)人 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 支行公司客戶部經(jīng)理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 支行個(gè)人客戶部經(jīng)理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 公司客戶經(jīng)理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 個(gè)人客戶經(jīng)理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 國際業(yè)務(wù)部單證經(jīng)理崗 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 國際業(yè)務(wù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信息技術(shù)部開發(fā)維護(hù)崗 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信用卡中心團(tuán)隊(duì)主管 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信用卡中心銷售專員 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信用卡中心行政助理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信用卡中心企劃專員 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
廈門分行 | 信用卡中心渠道項(xiàng)目經(jīng)理 | 若干 | 廈門 | 2016-12-31 |
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