2016年深圳大學(xué)招聘教師公告
來源:深圳大學(xué)網(wǎng) 閱讀:816 次 日期:2016-01-19 09:14:17
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根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,2016年深圳大學(xué)第二批招聘76名教師。我校于2016年對(duì)新聘用教師全面實(shí)行預(yù)聘-長聘制,本年度招聘大部分崗位為助理教授,應(yīng)聘者年齡均要求35歲以下,學(xué)校急需引進(jìn)或特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬,具有副高職稱者放寬至40歲;具有正高職稱者放寬至50歲。根據(jù)應(yīng)聘者實(shí)際情況,特別優(yōu)秀的可申請(qǐng)聘為副教授或教授,或申請(qǐng)認(rèn)定荔園優(yōu)青(申請(qǐng)程序?qū)⒃趹?yīng)聘通過后由學(xué)校教師聘任委員會(huì)另行審議)。碩士學(xué)位的人員按聘任制教師引進(jìn)。具體要求見《2016年深圳大學(xué)第二批引進(jìn)教師崗位計(jì)劃表》(見附件,以下簡稱《計(jì)劃表》),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘人條件及要求

1.符合本公告及《計(jì)劃表》規(guī)定的資格條件。

2.應(yīng)聘人所學(xué)專業(yè)須與職位要求一致(專業(yè)是否相符,依據(jù)國家教育部2008年頒布的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》);所學(xué)專業(yè)須與職位規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。

3.年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2016年03月31日。

二、報(bào)名時(shí)間和方式

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2016年3月15日。

2.報(bào)名方式:登錄深圳大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(網(wǎng)址:http://szuhr.szu.edu.cn),注冊(cè)賬號(hào)后選擇“應(yīng)聘者登入”,在招聘職位列表中選中自己擬聘的崗位,查看詳細(xì)信息并點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘該職位”,在網(wǎng)上投遞簡歷。  

三、面試

1、面試專家組。

各學(xué)院應(yīng)成立面試專家組。面試專家組由各學(xué)院教授委員會(huì)代表組成,人數(shù)不得少于9人。

2、面試人選確定。

各學(xué)院應(yīng)綜合考慮申請(qǐng)者學(xué)歷背景、工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)成果、發(fā)展?jié)摿Φ纫蛩?,確定各崗位的面試人選。每個(gè)崗位的面試人選一般不少于2人。如果報(bào)名者中沒有合適的人選,可以暫緩該崗位招聘。各學(xué)院負(fù)責(zé)通知候選人面試的時(shí)間、地點(diǎn)。

3、面試程序。

具體程序由各學(xué)院自行確定,一般應(yīng)包括以下幾個(gè)環(huán)節(jié):

a)本學(xué)科相關(guān)專業(yè)課程試講;

b)面試者科研及學(xué)術(shù)情況匯報(bào);

c)專家提問;

d)專家根據(jù)面試者的試講情況、研究經(jīng)歷及成果、發(fā)展?jié)摿Φ染C合打分,以所有專家平均分作為面試結(jié)果;

4、面試時(shí)須同時(shí)提交如下資料:

a)個(gè)人簡歷(請(qǐng)從人才招聘系統(tǒng)中下載打印);

b)戶籍本/戶籍證明(復(fù)印件,驗(yàn)原件);

c)學(xué)位證書(復(fù)印件,驗(yàn)原件);(國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生如尚未取得畢業(yè)證請(qǐng)?zhí)峁┩扑]表、成績單原件及低一級(jí)學(xué)歷、學(xué)位證書原件;海外留學(xué)回國人員需提供國家教育部認(rèn)證,如未取得認(rèn)證的請(qǐng)?zhí)峁┏煽儐渭熬妥x院校開具的在讀及畢業(yè)時(shí)間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認(rèn)書等證明材料);

d)以第一作者或通訊作者發(fā)表的三篇代表作(電子版原文發(fā)給學(xué)院行政秘書)。

e)的需提供專業(yè)技術(shù)資格證書;

f)聘人符合與崗位有關(guān)其他條件的材料;

g)獲獎(jiǎng)、任職經(jīng)歷等證明材料(自愿提供)。

注意事項(xiàng):

(1)嚴(yán)格按照職位要求報(bào)名。個(gè)人條件與報(bào)考職位要求不符的,資格審查不予通過。

(2)所提供材料必須齊全且保證真實(shí),材料不齊或弄虛作假的不接受報(bào)名,其中屬弄虛作假的,將記錄在案并報(bào)市人事部門,5年內(nèi)不得應(yīng)聘為本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

(3)考生所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系?!?/P>

四、錄取結(jié)果公布及公示。

各學(xué)院人力資源工作委員會(huì)根據(jù)面試結(jié)果向?qū)W校提出建議引進(jìn)教師名單,學(xué)校人事工作教授委員會(huì)審議確定擬錄用人選,擬錄用人選經(jīng)學(xué)校校長辦公會(huì)議審批通過后將在深圳大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布,公示期7天。

五、聘用

擬錄用人員經(jīng)公示,沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或不影響聘用的,按規(guī)定在公示結(jié)束的一年內(nèi)辦理聘用手續(xù)。所聘人員全部實(shí)行預(yù)聘—長聘制。

六、其他事項(xiàng)

招聘查詢網(wǎng)址如下:

深圳大學(xué)網(wǎng)址:http://www.szu.edu.cn——人才招聘——新聞公告

深圳大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(http://szuhr.szu.edu.cn或http://210.39.2.143/)

七、本公告由深圳大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:26536111

深圳大學(xué)

二〇一六年一月十八日

2016年深圳大學(xué)第二批引進(jìn)教師崗位計(jì)劃表

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