根據(jù)《曲靖市人民政府關(guān)于2011 年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》(曲政發(fā)〔2011〕57 號(hào))、《關(guān)于印發(fā)《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》的通知》(曲人社〔2011〕55號(hào))、《曲靖市麒麟?yún)^(qū)人民政府關(guān)于2011年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》(麒區(qū)政發(fā)〔2011〕45號(hào))的規(guī)定，為做好曲靖市麒麟?yún)^(qū)2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，為普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。

二、招聘范圍及對(duì)象

（一）范圍：全區(qū)非教育系統(tǒng)財(cái)政全額、差額撥款、自收自支事業(yè)單位。

（二）對(duì)象：取得國(guó)家認(rèn)可學(xué)歷。到中小企業(yè)和非公有制單位就業(yè)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，按曲政發(fā)〔2011〕57號(hào)文件規(guī)定，可享受當(dāng)年普通高等學(xué)校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策。

三、招聘條件

（一）報(bào)考人員必須具備以下條件：

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3．具有良好的品行；

4．具備招聘崗位所需的資格條件及技能要求；

5．具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6．報(bào)考人員的年齡為18-35周歲以下即：1993年8月31日及以前出生、1976年8月31日及以后出生。

7．屬麒麟?yún)^(qū)生源或麒麟?yún)^(qū)戶口的?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷的高校畢業(yè)生可以在全區(qū)范圍內(nèi)報(bào)考；區(qū)外生源或非麒麟?yún)^(qū)戶口的高校畢業(yè)生須具有本科及其以上學(xué)歷（在我市服務(wù)期滿的“三支一扶”人員、“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”、“大學(xué)生村官”、“特崗教師”放寬到大專學(xué)歷）。

8．對(duì)要求碩士研究生及其以上學(xué)位的招聘崗位，經(jīng)市級(jí)組織、人社部門批準(zhǔn)，在公開(kāi)考試招聘過(guò)程中，可免筆試采取面試擇優(yōu)選拔進(jìn)行招聘；但具有碩士研究生及其以上學(xué)位的人員報(bào)考要求本科及其以下學(xué)歷的崗位，必須按要求參加筆試。

麒麟?yún)^(qū)住建局環(huán)境衛(wèi)生管理處需招聘一名研究生，按文件相關(guān)規(guī)定免筆試采取面試，按面試成績(jī)從高到低擇優(yōu)選拔進(jìn)行招聘。若該崗位出現(xiàn)1：1的情況，報(bào)市人社局同意后方能進(jìn)行等額面試，且面試成績(jī)必須達(dá)到60分（含60分）以上方可聘用。

9.2011年畢業(yè)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，必須在資格復(fù)審前取得《畢業(yè)證書》及崗位要求的相關(guān)資格證書。

（二）不符合報(bào)考條件的情形如下：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；

2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3.與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄。

四、招聘崗位的專業(yè)類別設(shè)置

（一）事業(yè)單位招聘崗位專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)，為既選拔到專業(yè)人才，又體現(xiàn)公平公正，專業(yè)按醫(yī)學(xué)衛(wèi)生類、農(nóng)業(yè)類、林業(yè)類、水利水電類、畜牧類、建筑類、環(huán)保類、工業(yè)類、交通運(yùn)輸類、經(jīng)濟(jì)類、文史哲學(xué)類、計(jì)算機(jī)與信息科學(xué)類、管理類十三個(gè)類別歸并設(shè)置，實(shí)行“并類考試”。

（二）考試分甲、乙兩種試卷命題，?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷考甲類試卷、中專學(xué)歷考乙類試卷。

五、報(bào)名和報(bào)考資格審查

（一）報(bào)名方式和時(shí)間

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2011年9月15日0：00—2011年9月20日24：00。

網(wǎng)絡(luò)交費(fèi)時(shí)間：2011年9月15日—2011年9月20日。

發(fā)布《曲靖市麒麟?yún)^(qū)2011年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘人員公告》及《招聘計(jì)劃表》時(shí)間：2011年8月31日。

報(bào)名網(wǎng)站：曲靖市人事人才信息網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn)。

（二）報(bào)名費(fèi)用

報(bào)名考試費(fèi)根據(jù)曲發(fā)改收費(fèi)〔2008〕50號(hào)文件規(guī)定：100元／人。

（三）工作程序

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程：登錄曲靖市人事人才信息網(wǎng)→閱讀并同意考生誠(chéng)信承諾→通過(guò)姓名和身份證號(hào)登錄網(wǎng)上報(bào)名管理系統(tǒng)→如實(shí)填寫個(gè)人信息→確定報(bào)考崗位→上傳近期清晰免冠電子照片→提交審核→網(wǎng)上交費(fèi)。

區(qū)人社局不對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)，報(bào)名信息一旦提交審核，就不可再行修改，因而報(bào)考人員要對(duì)自己的報(bào)名信息負(fù)責(zé)，在提交報(bào)名信息前，一定要仔細(xì)核對(duì)各項(xiàng)信息，確保各項(xiàng)信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)單位中的一個(gè)崗位，一旦審核通過(guò)，無(wú)論是否交費(fèi)，報(bào)考人員的報(bào)名信息就不能修改，也不能報(bào)考其它崗位。審核未通過(guò)的報(bào)考人員可以重新報(bào)考其它崗位。

照片要求：本人近六個(gè)月內(nèi)的正面免冠JPG格式的電子頭像照片,大小約為160像素（高）×130像素（寬），頭部長(zhǎng)度占照片長(zhǎng)度的2／3左右，不著制式服裝或與背景顏色相同的上衣，常戴眼鏡的應(yīng)配戴眼鏡，單一顏色背景，無(wú)邊框，人像清晰，神態(tài)自然，無(wú)明顯畸變。照片不合格者，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

每天除系統(tǒng)維護(hù)時(shí)間外，網(wǎng)絡(luò)均開(kāi)通報(bào)名。每天21:00準(zhǔn)點(diǎn)關(guān)斷報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和維護(hù)，22:00重新開(kāi)放報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名操作時(shí)，若出現(xiàn)錯(cuò)誤，關(guān)閉所有瀏覽器窗口，重新進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。

2.資格審核

資格審核只對(duì)報(bào)考人員的個(gè)人信息資料與招聘崗位的匹配性進(jìn)行審核，不進(jìn)行相關(guān)證件、證書的審核。請(qǐng)報(bào)考人員在填寫所學(xué)專業(yè)時(shí)務(wù)必詳細(xì)寫明《畢業(yè)證書》上所載的專業(yè)名稱全稱，如不寫明全稱，在資格復(fù)審時(shí)被審核不符合招聘條件的，視為填報(bào)虛假信息，并取消錄（聘）用資格。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的報(bào)考人員，取消其錄（聘）用資格，造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

報(bào)名資格審核采用系統(tǒng)自動(dòng)審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考人員將報(bào)名信息提交審核后，由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)自動(dòng)審核是否符合招聘條件并立即返回機(jī)審結(jié)果，審核通過(guò)的可立即進(jìn)行交費(fèi)；機(jī)審未通過(guò)的，系統(tǒng)自動(dòng)提交人工審核，相關(guān)工作人員將在第二天對(duì)前一天的報(bào)考人員進(jìn)行資格審核，報(bào)考人員可在第三天查詢審核結(jié)果。

報(bào)考麒麟?yún)^(qū)區(qū)屬事業(yè)單位的報(bào)考人員信息由區(qū)人社局負(fù)責(zé)人工審核。各審核人員在進(jìn)行資格審核時(shí)務(wù)必認(rèn)真仔細(xì)，確保報(bào)名資格審核準(zhǔn)確無(wú)誤。報(bào)名資格審核后臺(tái)將及時(shí)列出當(dāng)天以前所有提交人工審核的報(bào)名信息，審核單位務(wù)必于當(dāng)天24:00以前審核完畢，確保報(bào)考人員能于提交報(bào)名信息后的第三天查詢到審核結(jié)果。報(bào)名信息經(jīng)過(guò)審核后，結(jié)果將立即在前臺(tái)出現(xiàn)，報(bào)考人員可以立即查詢和交費(fèi)。

3.網(wǎng)上交費(fèi)

報(bào)考人員資格審核通過(guò)后即可在網(wǎng)上進(jìn)行交費(fèi)。交費(fèi)使用中國(guó)工商銀行網(wǎng)上支付系統(tǒng)，報(bào)考人員可通過(guò)開(kāi)通工商銀行網(wǎng)上支付功能的帳號(hào)進(jìn)行交費(fèi)。報(bào)考人員交費(fèi)時(shí)，必須準(zhǔn)確提供考生姓名、身份證號(hào)及報(bào)名時(shí)系統(tǒng)產(chǎn)生的報(bào)名序號(hào)。

為確保信息安全，曲靖市網(wǎng)絡(luò)考試報(bào)名系統(tǒng)和交費(fèi)系統(tǒng)在后臺(tái)上獨(dú)立運(yùn)行，報(bào)考人員交費(fèi)信息于第二天導(dǎo)入報(bào)名信息系統(tǒng)，報(bào)考人員可在交費(fèi)第二天10:00后查詢交費(fèi)確認(rèn)信息。報(bào)考人員在交費(fèi)時(shí)，要特別注意將費(fèi)用交入曲靖市人社局事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試費(fèi)用帳戶，若誤交入其它帳戶或信息提供錯(cuò)誤，則無(wú)法查詢到交費(fèi)確認(rèn)信息，由此造成的后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

報(bào)名結(jié)束兩周內(nèi)，無(wú)人報(bào)考或不符合開(kāi)考條件的崗位在報(bào)名網(wǎng)站公布，因政策原因?qū)е聼o(wú)法開(kāi)考的報(bào)考人員的報(bào)名費(fèi)用直接退還到報(bào)考人員交費(fèi)賬戶。

因報(bào)考人員原因?qū)脮r(shí)不能參加考試的，不予退費(fèi)；在以往曲靖市非教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘普通高等學(xué)校畢業(yè)生中因違紀(jì)被公示不得參加2011年考試的人員如通過(guò)報(bào)名，在報(bào)名結(jié)束后經(jīng)比對(duì)誠(chéng)信記錄查出的，一律不予退費(fèi)。

以下報(bào)考人員憑相關(guān)證明材料免除報(bào)名費(fèi)用。

（1）辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的“零就業(yè)家庭”的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，其家庭戶口所在地的縣（市）區(qū)人社部門核發(fā)的《零就業(yè)家庭聯(lián)系卡》及出具的證明。

（2）享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，其家庭戶口所在地的縣（市）區(qū)民政部門核發(fā)的《低保證》及出具的證明。

（3）連續(xù)失業(yè)一年以上的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，其家庭戶口所在地的縣（市）區(qū)人社部門核發(fā)的《失業(yè)證》及出具的證明。

（4）殘疾普通高等學(xué)校畢業(yè)生，其家庭戶口所在地的縣（市）區(qū)殘聯(lián)核發(fā)的《殘疾證》及出具的證明。

（5）完全失去土地，未就過(guò)業(yè)的生活困難的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，其家庭戶口所在地的縣（市）區(qū)國(guó)土資源部門出具的完全失去土地證明。

辦理免除報(bào)名費(fèi)時(shí)限：

（1）報(bào)考區(qū)屬事業(yè)單位的，由報(bào)考人員本人或委托人在9月15日至9月20日期間到區(qū)人社局提交相關(guān)證明材料（原件、復(fù)印件各一份），逾期責(zé)任自負(fù)。

（2）區(qū)人社局于9月21日前將《曲靖市2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員免除報(bào)名費(fèi)用匯總表》（表二,附Excel格式電子文檔）及其免除報(bào)名費(fèi)用相關(guān)證明材料（原件、復(fù)印件各一份）報(bào)曲靖市人社局。

（3）免除報(bào)名費(fèi)用的報(bào)考人員在報(bào)名期間的交費(fèi)狀態(tài)顯示為“未交費(fèi)”狀態(tài)，審核通過(guò)的在9月23日后顯示為“已交費(fèi)”狀態(tài)。

4.打印《準(zhǔn)考證》

《準(zhǔn)考證》由報(bào)考人員自行進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)打印，時(shí)間為：10月5日至考試結(jié)束日。

5.一些具體規(guī)定

通過(guò)普通招生計(jì)劃錄取并經(jīng)大中專院校全日制學(xué)習(xí)畢業(yè)的學(xué)生，即通過(guò)教育主管部門統(tǒng)一開(kāi)具《全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》（以下簡(jiǎn)稱《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》）或《云南省普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》（以下簡(jiǎn)稱《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）的學(xué)生，稱為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。

軍隊(duì)院校招收的地方學(xué)員,如未經(jīng)中央軍委和教育部認(rèn)定的，其學(xué)歷不予承認(rèn)；雖經(jīng)中央軍委和教育部認(rèn)定，但沒(méi)有教育主管部門開(kāi)具派遣證的，其學(xué)歷視為國(guó)民教育中的成人教育學(xué)歷，但不屬“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。

通過(guò)國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)教育獲得的學(xué)歷，是否視為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”，須有教育主管部門的證明，若資格復(fù)審時(shí)沒(méi)有相關(guān)證明的，不能視為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。

留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得省一級(jí)教育主管部門出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。經(jīng)過(guò)教育主管部門學(xué)歷認(rèn)證的，可以視為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。

根據(jù)2008年發(fā)布的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨校工作條例》和教育部的有關(guān)規(guī)定，黨校學(xué)歷不屬國(guó)民教育學(xué)歷。

6.辦理錄（聘）用手續(xù)時(shí)間： 2011年11月30日前。

六、《實(shí)施方案》、《面試方案》及《招聘計(jì)劃表》的報(bào)批

《實(shí)施方案》和《面試方案》根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策制定，政府所屬事業(yè)單位報(bào)曲靖市人社局審核同意后方可組織實(shí)施；黨群系統(tǒng)事業(yè)單位報(bào)中共曲靖市委組織部審核同意并經(jīng)曲靖市人社局備案后方可組織實(shí)施。

（一）各招聘單位申報(bào)計(jì)劃必須在單位編制、計(jì)劃范圍內(nèi)，填報(bào)《招聘計(jì)劃表》（表一，附Excel格式電子文檔），所報(bào)紙質(zhì)材料與電子文檔內(nèi)容必須完全一致。

（二）《招聘計(jì)劃表》報(bào)市級(jí)組織、人社部門核準(zhǔn)并備案后方可向社會(huì)公告，一經(jīng)向社會(huì)公告，任何單位和組織不得更改。

（三）各招聘單位應(yīng)將招聘崗位所需專業(yè)歸入十三個(gè)大類的相應(yīng)類別，可提出詳細(xì)招考條件，但不得提出歧視性或不具有崗位明顯特征的限制性條件。

（四）面試根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序按照招考崗位招聘人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員（若資格復(fù)審人員在資格復(fù)審前放棄資格復(fù)審，則按該崗位筆試成績(jī)（含加分）人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次）,并對(duì)資格復(fù)審人員報(bào)名信息進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格者進(jìn)入面試；由于復(fù)審合格者放棄面試造成的崗位空缺，可從該崗位筆試成績(jī)（含加分）人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示。

進(jìn)入面試人員只有1:1的崗位必須經(jīng)區(qū)人社局審核，報(bào)市人社局同意方能進(jìn)行等額面試，且面試成績(jī)必須達(dá)到60分（含60分）以上方可聘用。

考生綜合成績(jī)的計(jì)算辦法：

有加分情況的考生，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)【（公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+專業(yè)知識(shí)成績(jī)+筆試加分）÷2.5】×50%+【面試成績(jī)】×50%；沒(méi)有加分情況的考生，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)【（公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+專業(yè)知識(shí)成績(jī)）÷2.5】×50%+【面試成績(jī)】×50%。

麒麟?yún)^(qū)2011年事業(yè)單位招考組織面試，面試細(xì)則另行執(zhí)行。

面試結(jié)束后依據(jù)綜合成績(jī)按招聘崗位數(shù)由高分1:1確定考核人選。若該崗位綜合成績(jī)相同，則面試成績(jī)高的優(yōu)先；若面試成績(jī)?cè)傧嗤?，則專業(yè)知識(shí)成績(jī)高的優(yōu)先；若專業(yè)知識(shí)成績(jī)?cè)傧嗤瑒t學(xué)歷高的優(yōu)先。

（五）開(kāi)考比例：招聘崗位的計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1：3的比例方能開(kāi)考，特殊行業(yè)事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員，招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例低于1∶3的，經(jīng)曲靖市人社局審核同意后可適當(dāng)放寬招考比例。

（六）個(gè)別難以開(kāi)考的特殊專業(yè)，必須制定公開(kāi)選拔辦法，麒麟?yún)^(qū)屬事業(yè)單位經(jīng)區(qū)人社局審核報(bào)曲靖市人社局同意后，方可公開(kāi)招考。

（七）區(qū)屬事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘普通高校畢業(yè)生，經(jīng)中共曲靖市委組織部、曲靖市人社局審核同意并通過(guò)媒體向社會(huì)公開(kāi)后，方能公開(kāi)考試招聘。

七、筆試相關(guān)事宜

（一）筆試考務(wù)工作由曲靖市人力資源和社會(huì)保障局考試中心代理，委托云南省人力資源和社會(huì)保障廳考試中心統(tǒng)一出題。

（二）曲靖市麒麟?yún)^(qū)人力資源和社會(huì)保障局不組織、也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)工作。

（三）筆試科目：筆試科目分《綜合素質(zhì)》和《專業(yè)素質(zhì)》，總分為250分，《綜合素質(zhì)》占100分，《專業(yè)素質(zhì)》占150分。

（四）筆試時(shí)間：2011年10月9日上午9:00-11:00《綜合素質(zhì)》，下午2:30-5:00《專業(yè)素質(zhì)》。

（五）筆試地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在曲靖市城區(qū)學(xué)校。具體筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員須按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

八、筆試加分政策

高校畢業(yè)生報(bào)考曲靖市麒麟?yún)^(qū)事業(yè)單位工作人員的加分，按以下政策予以加分：

（1）優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員：曲靖市生源高校畢業(yè)生在高等院校就讀期間，參加省運(yùn)會(huì)、省城運(yùn)會(huì)比賽取得第1 名者，事業(yè)單位可免試接收；取得單項(xiàng)第2 名或集體項(xiàng)目第2 名至第3 名者，筆試成績(jī)加10 分；取得單項(xiàng)第3 名或集體項(xiàng)目第4 名至第6 名者，筆試成績(jī)加8 分；取得單項(xiàng)第4 名至第6 名或集體項(xiàng)目第7 名至第8 名者，筆試成績(jī)加5 分；取得國(guó)家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員證者筆試成績(jī)加20 分；取得國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員證者筆試成績(jī)加10 分。對(duì)取得獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)牌、證書，符合加分政策者，須出具參加比賽的原始成績(jī)，并經(jīng)省、市、區(qū)體育行政主管部門審核認(rèn)定并出具證明材料后，上報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局給予辦理加分手續(xù)。

（2）按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女），筆試成績(jī)加5 分，同等條件下優(yōu)先錄用。

（3）參加云南省“選聘到村任職”的高校畢業(yè)生，任職滿2年并經(jīng)考核合格的筆試成績(jī)加3 分，滿3 年及以上的加5 分，其中受聘到全省國(guó)家和省級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣，任職滿2 年并經(jīng)考核合格的筆試成績(jī)加5 分，滿3 年及以上的加10 分；被評(píng)為縣級(jí)先進(jìn)個(gè)人的另加3 分，州（市）級(jí)先進(jìn)個(gè)人的另加6 分，省部級(jí)以上先進(jìn)個(gè)人的另加9 分，多次評(píng)為先進(jìn)的按最高分值計(jì)算；同等條件下優(yōu)先錄用。

（4）參加云南省“三支一扶計(jì)劃”的高校畢業(yè)生，服務(wù)期滿經(jīng)考核合格后，其筆試成績(jī)加4 分，同等條件下優(yōu)先錄用。

（5）少數(shù)民族照顧政策：

①就讀高校前生源戶籍在曲靖市8 個(gè)民族鄉(xiāng)、99 個(gè)民族村委會(huì)、552 個(gè)民族村民小組和市委、市政府確定的332 個(gè)貧困村范圍內(nèi)的彝、回、壯、布依、苗、水、瑤7 種世居少數(shù)民族高校畢業(yè)生加10 分。

②除上述第一條規(guī)定范圍之外，就讀高校前生源戶籍為曲靖市農(nóng)村的苗族、水族、瑤族高校畢業(yè)生加10 分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加8 分；農(nóng)村戶籍的彝族、壯族、布依族高校畢業(yè)生加8分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加6 分；農(nóng)村戶籍的回族高校畢業(yè)生加6 分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加5 分。

③生源為曲靖市7 種世居少數(shù)民族之外的其他少數(shù)民族高校畢業(yè)生加5 分。

（6）參加云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生，筆試成績(jī)加4 分。

（7）從2003 年開(kāi)始在云南省服務(wù)的“全國(guó)計(jì)劃的西部志愿者”，服務(wù)期滿2 年且考核合格的，筆試成績(jī)加5 分。

（8）參與“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃云南省地方項(xiàng)目”服務(wù)期滿2 年并獲金、銀、銅獎(jiǎng)的人員，筆試成績(jī)分別加4 分、3分、2 分。

符合上述8 項(xiàng)加分政策的，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核認(rèn)定并出具證明材料后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局給予辦理加分手續(xù)。加分人員同時(shí)符合幾項(xiàng)加分政策的，只按其中最高一項(xiàng)予以加分，不得重復(fù)加分。

辦理加分手續(xù)須提供的材料

1.符合少數(shù)民族加分政策的高校畢業(yè)生持《戶口冊(cè)》經(jīng)就讀高校前戶籍所在地村委會(huì)（居委會(huì)）、縣級(jí)公安部門、縣（市）區(qū)民族宗教事務(wù)局、曲靖市民族宗教事務(wù)委員會(huì)審核認(rèn)定并出具證明材料。

2.符合優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員加分政策的高校畢業(yè)生須出具參加比賽的原始成績(jī)，憑獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)牌、證書，并經(jīng)市、省體育主管部門審核認(rèn)定并出具證明材料。

3.參加云南省“選聘到村任職”的高校畢業(yè)生提供《聘用合同書》、經(jīng)縣級(jí)組織、人事部門審核認(rèn)定并出具證明材料。

4.參加云南省“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的高校畢業(yè)生憑《志愿服務(wù)證》（證上須有縣項(xiàng)目辦考核合格的證明）。

5.參加云南省“三支一扶計(jì)劃”的高校畢業(yè)生憑《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》、年度考核表，經(jīng)縣級(jí)人事部門審核認(rèn)定并出具證明材料。

6.參加云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的高校畢業(yè)生提供《聘用合同書》、經(jīng)縣級(jí)人事部門審核認(rèn)定并出具證明材料。

7.革命烈士子女持《革命烈士證明書》、戶口證明（須證明與烈士間的關(guān)系）經(jīng)當(dāng)?shù)乜h(市)區(qū)民政部門審核認(rèn)定并出具證明材料。

辦理筆試加分時(shí)限：

1.報(bào)考區(qū)屬事業(yè)單位的報(bào)考人員在10月10日前到區(qū)人社局提交加分證明材料（原件、復(fù)印件各一份），逾期責(zé)任自負(fù)。

2.區(qū)人社局審核后，填報(bào)《曲靖市2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員加分情況匯總表》（表三,附Excel格式電子文檔）,于10月12日前報(bào)曲靖市人社局復(fù)審。

3.符合加分條件的人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示。

九、錄（聘）用辦理程序

（一）資格復(fù)審

1.筆試成績(jī)公布后，按照批準(zhǔn)的《實(shí)施方案》確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。麒麟?yún)^(qū)區(qū)屬事業(yè)單位的資格復(fù)審由麒麟?yún)^(qū)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，時(shí)間和地點(diǎn)另行確定，資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)確定后由區(qū)人社局在資格復(fù)審前一至二周內(nèi)電話通知報(bào)考人員。同時(shí)在《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》（http://www.ynqjrs.cn）、《麒麟?yún)^(qū)信息公開(kāi)網(wǎng)站》（http://www.qjql.xxgk.gov.cn）上公告。筆試成績(jī)公布后，報(bào)考人員便可查詢到自己是否為資格復(fù)審對(duì)象，請(qǐng)各位報(bào)考人員注意保持通訊暢通，以便能及時(shí)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，若無(wú)法聯(lián)系不能按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

2.資格復(fù)審是對(duì)照招聘崗位信息，查驗(yàn)報(bào)考人員所持證件、證明材料與崗位要求是否一致，對(duì)報(bào)考人員所持證明材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息的一致性進(jìn)行比對(duì)審核。屆時(shí)若有資格復(fù)審不符的報(bào)考人員，取消該報(bào)考人員資格復(fù)審資格，若報(bào)考人員填報(bào)虛假信息，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的事業(yè)單位招聘考試。

3.資格復(fù)審必須由報(bào)考人員本人持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)接受審核。

4.2011年畢業(yè)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生必須于資格復(fù)審前取得《畢業(yè)證書》和《學(xué)位證書》，如不能如期取得則取消其資格復(fù)審、面試或擬錄（聘）用資格。對(duì)于未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣《畢業(yè)證書》和《學(xué)位證書》的考生，可由學(xué)校開(kāi)具證明并提供其《畢業(yè)證書》和《學(xué)位證書》的復(fù)印件，在資格復(fù)審時(shí)認(rèn)可其報(bào)名資格。

5.資格復(fù)審時(shí)須提供的材料

（1）“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”報(bào)考人員提供：《身份證》（《戶口遷移證》或《居民戶口簿》）、《畢業(yè)證書》、《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》（《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）、《準(zhǔn)考證》、加分證明材料、崗位需要的其他資格證書等材料（原件及復(fù)印件各一份）。

（2）其他學(xué)歷報(bào)考人員提供：《身份證》（《戶口遷移證》或《居民戶口簿》）、《畢業(yè)證書》、《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《準(zhǔn)考證》、加分證明材料、崗位需要的其他資格證書、報(bào)考人員書面的未就業(yè)保證書、生源地縣級(jí)及以上人事部門出具的未就業(yè)證明等材料（原件及復(fù)印件各一份），以及由畢業(yè)學(xué)?；驒n案保管部門密封完好的學(xué)籍檔案。

6.進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員若自行放棄資格復(fù)審，必須在資格復(fù)審開(kāi)始一周前，向區(qū)屬事業(yè)單位主管部門或區(qū)人社局提交《曲靖市2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》（表四），否則將被視為違紀(jì)人員，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的事業(yè)單位招聘考試。由于報(bào)考人員放棄資格復(fù)審造成的崗位空缺，可從該崗位筆試成績(jī)（含加分）人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示。

（二）體檢和考核工作

1.確定擬錄（聘）用人員后，區(qū)人社局對(duì)擬錄（聘）用人員進(jìn)行考核。

2.擬錄（聘）用人員由區(qū)人社局統(tǒng)一組織到縣級(jí)及其以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及曲靖市人社局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)的通知》（曲市人〔2010〕26號(hào)）執(zhí)行。

3.體檢不合格者取消錄（聘）用資格。因體檢不合格余下的招考崗位，可從該崗位筆試成績(jī)（含加分）人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示。

（三）公示和錄用工作

1.考核、體檢合格的報(bào)考人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示（公示期限不少于七天，法定節(jié)假日順延）。

2.公示期滿后,區(qū)屬事業(yè)單位主管部門或區(qū)人社局填報(bào)《曲靖市2011年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員名冊(cè)》（表七）;擬錄（聘）用人員填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》(表八)、《云南省事業(yè)單位聘用人員情況登記表》（表九）。區(qū)屬事業(yè)單位擬錄（聘）用人員的《審批表》經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人社局審核后，報(bào)曲靖市人社局審批（黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位報(bào)市委組織部審批并報(bào)市人社局備案）。

3.在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，因通過(guò)其他方式就業(yè)放棄錄（聘）用資格的報(bào)考人員，必須在錄（聘）用手續(xù)辦理開(kāi)始一周前，向區(qū)人社局提交《曲靖市2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員自愿放棄錄（聘）用資格申請(qǐng)表》（表六），否則將被視為違紀(jì)人員，建議相關(guān)錄用主管部門取消錄用資格。由于報(bào)考人員放棄錄（聘）用資格造成的崗位空缺，可依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員由區(qū)人社局進(jìn)行公示。

4.聘用人員憑《事業(yè)單位聘用人員通知》及《云南省事業(yè)單位聘用人員情況登記表》，到用人單位所在地公安機(jī)關(guān)辦理落戶手續(xù)。

十、考試招聘工作紀(jì)律與監(jiān)督

1、報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)登錄上述公布的網(wǎng)站了解公開(kāi)考試招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人自負(fù)。所有報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站時(shí)需仔細(xì)閱讀《考生報(bào)名誠(chéng)信承諾書》，由于必須點(diǎn)擊“同意”方可進(jìn)入報(bào)名界面，故考生一旦開(kāi)始報(bào)名即需受相關(guān)承諾的約束，若違背承諾則按所附處罰條款予以處理。

2、凡填報(bào)虛假信息報(bào)名的人員，一經(jīng)查實(shí)，在公開(kāi)考試招聘的任何階段均可由大中專畢業(yè)生就業(yè)考試主管機(jī)關(guān)取消報(bào)名資格、考試資格或錄（聘）用資格，且5年內(nèi)不得參加全區(qū)任何地方的大中專畢業(yè)生就業(yè)考試。

3、對(duì)違反公開(kāi)考試招聘紀(jì)律或不具備招考資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄（聘）用資格。對(duì)于考試作弊或找人替考的，將按禁考的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)于替考行為，若替考者有工作單位的，將建議其工作單位對(duì)替考者處以開(kāi)除的處分；涉及偽、變?cè)熳C件、證明材料、印章的人員，還將由公安機(jī)關(guān)根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安處罰法》對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)處罰。

4、招聘單位從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員，與考生存在回避關(guān)系的，按照《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)）有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。

5、麒麟?yún)^(qū)委組織部、麒麟?yún)^(qū)人社局和事業(yè)單位主管部門對(duì)考試招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)協(xié)調(diào)和檢查監(jiān)督，受理群眾相關(guān)的反映和舉報(bào)，并按規(guī)定的管理權(quán)限調(diào)查處理。整個(gè)考試招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

6、整個(gè)考試招聘工作在麒麟?yún)^(qū)紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督下進(jìn)行，對(duì)違反考試招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予調(diào)離工作崗位或予以相應(yīng)行政處分的處罰；對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，移送司法機(jī)關(guān)處理。

十一、信息發(fā)布

報(bào)考人員可通過(guò)《麒麟?yún)^(qū)信息公開(kāi)網(wǎng)站》（http://www.qjql.xxgk.yn.gov.cn）、《麒麟?yún)^(qū)電子政務(wù)門戶網(wǎng)站》（http://www.ql.gov.cn）查閱相關(guān)招考信息。

本公告由曲靖市麒麟?yún)^(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附：曲靖市麒麟?yún)^(qū)2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表

中共曲靖市麒麟?yún)^(qū)委組織部

曲靖市麒麟?yún)^(qū)人力資源和社會(huì)保障局

二○一一年八月二十日