因工作需要,我院面向社會(huì)公開招聘一批專任教師。具體招聘方案公告如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,學(xué)院成立以董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)牽頭的招聘工作小組,小組辦公室設(shè)學(xué)院人力資源部,具體負(fù)責(zé)組織和實(shí)施招聘工作事宜,母體學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
三、基本條件
1. 政治思想好,綜合素質(zhì)高,愛崗敬業(yè),身心健康;
2. 年齡不超過30周歲。具有中級(jí)以上職稱者可適當(dāng)放寬。
3. 滿足聘用崗位要求的其他條件。
四、招聘崗位與人數(shù)
計(jì)劃招聘專任教師4人,具體崗位及要求見附件1。
五、待遇及聘期管理
1.學(xué)院按照國家勞動(dòng)合同法和民辦高校相關(guān)政策進(jìn)行管理。
2.學(xué)院與新聘用人員簽訂聘用合同,首次合同期限為二年?;竟べY參照常德市事業(yè)單位基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,績效工資以及福利按芙蓉學(xué)院的規(guī)定執(zhí)行。學(xué)院按湖南省和常德市的有關(guān)規(guī)定為聘用人員辦理“五險(xiǎn)一金”,按時(shí)足額繳納由單位繳納的費(fèi)用,個(gè)人承擔(dān)的部分由學(xué)院直接從個(gè)人工資中扣繳。
3.新聘人員實(shí)行人事代理,人事檔案及關(guān)系委托常德市人力資源開發(fā)交流服務(wù)中心托管。學(xué)院負(fù)責(zé)其上崗培訓(xùn)、日常管理和考核等工作。
4.被聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
1. 報(bào)名時(shí)間:3月17日—5月30日;
2. 報(bào)名地點(diǎn):湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院人力資源部;
3. 聯(lián)系電話:0736-7189805;
4. 聯(lián)系人:郝老師;
5. 報(bào)名時(shí)需提交的材料:
① 《湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》一份(見附件2);
② 本人求職推薦函一份;
③ 學(xué)歷學(xué)位證書及教育部電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、各種獎(jiǎng)勵(lì)證書、身份證等證書原件與復(fù)印件;近期一寸免冠彩色照片3張;
④ 應(yīng)屆畢業(yè)生需同時(shí)提供由畢業(yè)學(xué)校簽署意見的《學(xué)校就業(yè)推薦表》一份;
6. 每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(二)資格審查
6月1日—5日由湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院招聘工作小組對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。原則上每個(gè)崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘報(bào)名人數(shù)之比應(yīng)不低于1:3。學(xué)院將于6月上旬擇優(yōu)通知符合條件的應(yīng)聘人員來校進(jìn)行試講和面試。
(三)試講與面試
試講:提前一周指定學(xué)科內(nèi)容,主要考察其專業(yè)能力和課堂組織能力,滿分為100分。試講時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試:主要測試其綜合素質(zhì)、邏輯思維能力、應(yīng)變能力及專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用等,滿分為100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
試講和面試成績按6∶4的比例計(jì)算綜合成績。
(四)結(jié)果研究與公示
學(xué)院招聘工作小組根據(jù)綜合成績研究確定擬聘用人員名單,報(bào)學(xué)院董事會(huì)同意后在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(五)聘用
公示期內(nèi)無異議的人員與湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院簽訂聘用合同,辦理相關(guān)入職手續(xù)。
四、其它
應(yīng)屆畢業(yè)生在2016年6月30日前未取得畢業(yè)證的不予聘用。
湖南文理學(xué)院芙蓉學(xué)院
二〇一六年三月十七日
附件: