中共重慶市委組織部

重慶市人力資源和社會保障局

重慶市公務員局2016年上半年面向社會公開考試錄用公務員公告

根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《公務員錄用規(guī)定（試行）》及《重慶市公務員錄用實施辦法（試行）》有關規(guī)定，中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、重慶市公務員局決定，組織實施2016年上半年面向社會公開考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員（含參照公務員法管理單位工作人員，下同）工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招錄對象

符合下列條件之一的人員：

（一）在報名開始日（2016年3月23日，下同）前已取得或者能夠在2016年7月31日前取得全日制普通高校普通本科及以上學歷并取得學士及以上學位的人員；

（二）在報名開始日前取得國民教育（包括全日制、自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大、函授）序列專科及以上學歷且在報名開始日前戶口已在重慶市轄區(qū)內(nèi)的人員；

（三）重慶市外生源在重慶市內(nèi)高校就讀以及重慶市生源在重慶市內(nèi)外高校就讀且能夠在2016年7月31日前取得全日制普通高校普通?？萍耙陨蠈W歷的2016年畢業(yè)生。

二、報考條件

（一）報考人員應同時具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.18周歲以上、35周歲以下（1980年3月23日至1998年3月23日期間出生，下同）；

其中，報考人民警察職位的，年齡為30周歲以下（1985年3月23日以后出生）；但2016年應屆碩士研究生、博士研究生（非在職）和報考公安人民警察法醫(yī)職位、司法人民警察獄醫(yī)、所醫(yī)職位的，年齡為35周歲以下【其中，報考司法人民警察獄醫(yī)、所醫(yī)職位的，如在報名開始日前已取得中級及以上職稱的，放寬到40周歲以下（1975年3月23日以后出生，下同）】；

2016年應屆碩士研究生、博士研究生（非在職）人員年齡放寬到40周歲以下。

3.擁護中華人民共和國憲法；

4.具有良好的品行；

5.具有正常履行職責的身體條件；

6.具備符合職位要求的文化程度和工作能力；

7.具備擬任職位所要求的其他資格條件（詳見附件1）。

（二）其它要求：

1.招錄職位要求有工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備相應的工作經(jīng)歷。（1）基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷；（2）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷；（3）在軍隊團和相當于團及以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷，其中退役士兵報考的，其在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷視為基層工作經(jīng)歷；（4）高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷；（5）工作經(jīng)歷的計算時間截止到2016年3月底。

2.下列人員不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；（2）曾被開除公職的；（3）在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；（4）現(xiàn)役軍人；（5）在職公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員；（6）在讀的非應屆畢業(yè)生；（7）公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的；（8）法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的。

報考人員與現(xiàn)工作單位（崗位）有服務期限約定或服務年限要求以及有其他報考相關限定的，從其規(guī)定。

3.報考人員不得報考錄用后即構成公務員法第六十八條規(guī)定的回避關系的招錄職位。

4.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且在2016年7月31日前不能取得相應學歷（學位）證的?？粕⒈究粕?、研究生，不能憑已取得的學歷（學位）證報考。

三、招錄方式

招錄采取筆試、體能測評（限報考公安人民警察、森林公安人民警察、市司法局所屬人民警察、市交通行政執(zhí)法總隊及忠縣交通行政執(zhí)法大隊職位的考生，下同）、專業(yè)科目考試（限報考市審計局職位的考生，下同）、面試、體檢和考察的方式進行，報考人員按報考的同一職位競爭，分別錄用。

四、報名程序

（一）職位查詢

各招錄機關具體的招錄職位詳見附件1，招錄職位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參考《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件2）。

（二）網(wǎng)上報名

本次考試采用網(wǎng)上報名方式，不設現(xiàn)場報名，并實行誠信報考制度。報考前，報考人員應仔細閱讀職位資格條件，慎重填報。

1.承諾誠信報考。報考時，報考人員應如實準確填報各項報名信息，招錄機關不對網(wǎng)上填報信息進行資格審查，面試（體能測評、專業(yè)科目考試）前再對進入面試（體能測評、專業(yè)科目考試）的人員進行現(xiàn)場資格審查。如因不符合條件和不誠信報考被取消考錄資格的，后果由報考人員承擔。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報考資格，并按國家相關規(guī)定嚴肅處理。

報考人員報考期間如對報考條件有疑問，可電話咨詢招錄區(qū)縣、市級部門。

2.提交報考申請。報考人員在2016年3月23日9:00至3月30日9:00期間登錄重慶人力資源和社會保障網(wǎng)首頁“辦事大廳”欄中的“人事考試網(wǎng)上報名”欄目，或通過“重慶市考試錄用公務員信息”（http://gongwuyuan.cqhrss.gov.cn/u/gongwuyuan/index00530001.shtml，下同）的“公招公務員報名入口”進入報名系統(tǒng)，提交報考申請。

報考人員只能選擇一個單位中的一個職位用第二代身份證號進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

報名時，請仔細閱讀誠信報考承諾書，如實準確填寫報考信息的各項內(nèi)容，并上傳電子照片（jpg格式，20kb以下），準確記住報名序號（報名序號是報名確認、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)和關鍵字）。

3．照片審核。本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求，電子照片由市人事考試中心審核，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。電子照片審核未通過的，可在2016年3月31日9：00前進行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后的1日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

4.網(wǎng)上繳費。報考人員報名通過后，須在2016年4月1日9：00前進行網(wǎng)上繳費（按照渝人價〔2006〕144號文件規(guī)定，公務員筆試考務費每人每科50元），確認參考。網(wǎng)上報名通過后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。繳費的具體程序，按網(wǎng)絡提示的操作步驟進行。

享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報考人員，可減免考務費。在報名確認繳費時，上述城鎮(zhèn)家庭報考人員憑其家庭所在地的縣級及以上民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證（復印件），農(nóng)村貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣級及以上扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），在報名通過后于2016年4月1日前的工作日（上午9：00-12：00，下午14：00-18：00，下同）到市人事考試中心（地址：渝北區(qū)新牌坊一路1號重慶市人力資源和社會保障局辦公大樓三樓301房間）申請辦理免繳考務費手續(xù)。也可先進行網(wǎng)上繳費，在筆試開考前的工作日憑上述證明材料到市人事考試中心辦理退費手續(xù)。逾期未辦理者，不再減免考務費。

5.打印報名信息表。網(wǎng)上報名通過并繳費完成的人員應立即下載打印報名信息表并妥善保存，以備現(xiàn)場資格審查時使用。

6.打印準考證。繳費確認參考的人員，于2016年4月19日9：00-4月23日15：00登錄重慶人力資源和社會保障網(wǎng)首頁“辦事大廳”欄目下的“人事考試網(wǎng)上報名”欄，或“重慶市考試錄用公務員信息”欄的“公招公務員準考證打印入口”打印準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持準考證和身份證原件按時到準考證指定的考試地點參加考試。逾期未打印準考證而影響參加考試的責任由報考人員自負。

五、考試

考試分筆試、面試。

附件1中市司法局所屬司法人民警察職位中有“司法執(zhí)行及技術類”專業(yè)要求的和獄醫(yī)、所醫(yī)職位，招錄指標與報名人數(shù)比例未達開考比例的，可以開考且不遞減指標（若報名人數(shù)少于招錄指標時應遞減指標至報名人數(shù)）；其他職位招錄指標與報名人數(shù)比例須達到該職位的開考比例及以上的方可開考，達不到開考比例的則相應遞減或取消招錄指標。對于在附件1中職位屬性為“艱苦邊遠地區(qū)基層職位”的，當招錄指標與報名人數(shù)比例未達開考比例時，市公務員主管部門將視報名情況降低開考比例至1：3。

因報名人數(shù)達不到筆試開考比例而被取消招錄的職位，由市人事考試中心向該職位已繳費的報考人員退費或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他職位。

（一）筆試

筆試采取閉卷方式進行，筆試包括公共科目行政職業(yè)能力測驗和申論兩科，每科分值100分。筆試時間為2016年4月23日，具體安排為：

上午9：00－11：00行政職業(yè)能力測驗

下午14：00－16：30申論

公共科目考試大綱在“重慶市考試錄用公務員信息”欄目下的“招考公告”欄公布。

公共科目筆試合格分數(shù)線由市公務員局統(tǒng)一劃定。

公共科目筆試合格分數(shù)線、各職位進入面試（體能測評、專業(yè)科目考試）最低分數(shù)線、考生筆試成績和名次，以及現(xiàn)場資格審查、面試（體能測評、專業(yè)科目考試）、體檢報到等招錄環(huán)節(jié)的具體時間、地點，請于2016年6月1日9：00后登陸重慶人力資源和社會保障網(wǎng)首頁“公務員考錄”欄目，或“重慶市考試錄用公務員信息”欄目下的“招考公告”“重要通知”欄查詢。同時，市公務員主管部門將按照有關規(guī)定公布進入面試（體能測評、專業(yè)科目考試）人員名單。

（二）現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查在2016年6月2日至6月17日之間進行。進入面試（體能測評、專業(yè)科目考試）的人員，須持有關證件資料，按照規(guī)定時間和指定地點，到報考職位所在的招錄區(qū)縣人力社保局或市級部門參加現(xiàn)場資格審查。

資格審查時，考生應提供證明材料原件及復印件各1份。證明材料包括：（1）本人畢業(yè)（學位）證、身份證、戶口簿，以及招錄職位要求的工作經(jīng)歷、資格證等其他證明材料，同時提供網(wǎng)上報名通過后的考生報名信息表和《2016年上半年重慶市考試錄用公務員現(xiàn)場資格審查表》（附件3）；（2）在職人員還應提供加蓋工作單位及具有人事管理權限部門公章的同意報考證明；（3）尚未取得學歷（學位）證的2016年全日制普通高校畢業(yè)生還應持學校簽章的《2016年上半年重慶市考試錄用公務員報名推薦表》（附件4）；（4）年齡在36周歲以上、40周歲以下的2016年應屆碩士、博士研究生（非在職）還應提供學校出具的應屆畢業(yè)生證明；（5）留學回國人員、赴臺陸生（在臺灣高等學校接受學歷教育并獲得學士及以上學位的大陸學生）還應提供教育部留學服務中心出具的境外學歷（學位）認證書；（6）附件1中要求為“少數(shù)民族”的報考人員，還應提供少數(shù)民族證件及復印件。

考生不按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的，視為自動放棄。

經(jīng)審查不符合報考條件或自動放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務員局核準，可在報考同一職位筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員方可進入面試（體能測評、專業(yè)科目考試）環(huán)節(jié)。

（三）體能測評

體能測評在2016年6月3日至6月17日之間進行。體能測評人選依據(jù)體能測評比例按同一職位在筆試合格人員中從高分到低分，經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格后確定。若進入體能測評最后一名報考人員的成績出現(xiàn)并列，則并列人員均進入體能測評。體能測評由招錄機關會同公務員主管部門組織實施。

體能測評按《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（渝人社發(fā)〔2011〕103號）、《重慶市錄用人民警察體能測評工作實施細則（試行）》（渝人社發(fā)〔2012〕81號）執(zhí)行。體能測評年齡的計算時間為體能測評當天。體能測評的3項全部達標的為合格，其中1項不達標的為不合格。體能測評結束的當天公布體能測評結果，不合格人員不得進入面試。體能測評結束后，不再遞補人員進行體能測評。

報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為自動放棄。

（四）專業(yè)科目考試

報考市審計局職位的考生，需要在面試前進行專業(yè)科目考試，考試時間為2016年6月18日。專業(yè)科目考試大綱在“重慶市考試錄用公務員信息”欄目下的“招考公告”欄公布。

專業(yè)科目考試人選依據(jù)面試比例按同一職位在筆試合格人員中從高分到低分依次確定，若最后一名成績并列，則并列人員均進入專業(yè)科目考試。考試成績（百分制）占面試總成績的30%，其面試總成績計算公式為：面試總成績=面試成績×70％+專業(yè)科目考試成績×30％。考試成績由市審計局在考試結束后的第2天內(nèi)公布。

（五）面試

面試在2016年6月19日（市司法局、市地稅局所屬職位為6月18日-19日）進行，由市公務員局統(tǒng)一組織，各區(qū)縣人力社保局和市級部門具體實施。

面試人選依據(jù)面試比例按同一職位在筆試或體能測評合格人員中以公共科目筆試總成績從高分到低分依次確定，若最后一名考生的成績并列，則并列人員均進入面試。

報考市審計局的，參加專業(yè)科目考試的人員均進入面試。

面試工作按照《重慶市公務員錄用面試工作實施細則（試行）》（渝人社發(fā)〔2009〕151號）等有關規(guī)定執(zhí)行。面試滿分100分，合格分數(shù)線為60分（對于招錄指標與參加面試人數(shù)比例低于1：2的職位，考生面試成績還應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均成績，方可進入體檢）。其中，市司法局所屬司法人民警察職位中有“司法執(zhí)行及技術類”的專業(yè)要求和獄醫(yī)、所醫(yī)職位，當其招錄指標與參加面試人數(shù)的比例低于1：2時，考生面試成績應達到70分及以上方可進入體檢?？忌偝煽冇嬎愎綖椋簺]有專業(yè)科目考試的職位總成績＝公共科目筆試總成績÷2×60%+面試成績×40%；市審計局的職位總成績＝公共科目筆試總成績÷2×60%+（面試成績×70％+專業(yè)科目考試成績×30％）×40%。

招錄單位在面試結束的當天向應試人員公布總成績和參加體檢人選名單。上述成績和名單也可于面試結束1個工作日內(nèi)在“重慶市考試錄用公務員信息”欄內(nèi)的“專業(yè)測試面試體檢”欄查詢。

六、體檢和考察

（一）體檢。體檢在2016年6月20日至6月24日之間進行。體檢人選從面試合格人選中依據(jù)總成績按同一職位從高分到低分以招錄指標1：1的比例確定。進入體檢最后一名報考人員的總成績出現(xiàn)并列時，則依次以公共科目筆試總成績、行政職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序確定進入體檢人選；若上述各項成績都相同，則報經(jīng)市公務員主管部門同意后加試一場面試并按加試面試成績的高低依次確定最終體檢人選（若其中1名考生為符合政府安排工作條件的退役士兵，則該名考生直接確定為最終體檢人選）。

體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（渝人發(fā)〔2005〕25號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（渝人發(fā)〔2007〕113號）、《修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（渝人社發(fā)〔2010〕49號）、《公務員錄用特殊體檢標準（試行）》（渝人社發(fā)〔2011〕38號）、《轉(zhuǎn)發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內(nèi)容的通知》（渝人社發(fā)〔2013〕193號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（渝人社發(fā)〔2013〕7號）和《公安機關網(wǎng)絡安全與執(zhí)法等職位錄用體檢視力項目適用標準》（渝公局綜〔2015〕1號）等組織實施。

其中，報考人民警察職位的，按照《公務員錄用特殊體檢標準（試行）》的規(guī)定檢查有關體檢項目；《公務員錄用特殊體檢標準（試行）》未作規(guī)定的項目，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行；《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。

國家對體檢政策有新規(guī)定或進行調(diào)整的，從其規(guī)定。

報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

（二）考察。體檢合格者，由招錄有關單位按照《重慶市公務員錄用考察辦法（試行）》（渝人社發(fā)〔2010〕57號）、《關于做好我市錄用人民警察考察工作有關事宜的通知》（渝公局發(fā)〔2011〕2號）等規(guī)定對其進行考察，并做出考察結論。因涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的，可暫緩做出考察結論。自暫緩做出考察結論之日起90日，上述調(diào)查或司法程序仍未終結的，一般應終止錄用程序，必要時，經(jīng)市公務員主管部門同意，可以延長30日。考察政策有新規(guī)定的，從其規(guī)定。

若體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，取消該招錄指標，不再進行遞補。

七、公示

考察合格的擬錄用人員，由招錄區(qū)縣、市級部門同時通過張榜、本區(qū)縣（市級部門）網(wǎng)絡、“重慶市考試錄用公務員信息”欄目下的“擬錄用公示”欄進行為期5個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員報考單位、招錄職位、姓名、性別、出生年月、學歷、所學專業(yè)、準考證號、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位及各職位要求的其他條件等。公示時要公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

八、錄用審批與試用

錄用審批前，若出現(xiàn)擬錄用人員不符合招錄條件或自動放棄錄用資格等情況時，取消該招錄指標，其缺額不再進行遞補。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。

新錄用公務員，由招錄區(qū)縣、市級部門發(fā)放《公務員錄用通知書》，實行1年試用期。試用期從新錄用公務員到招錄機關報到之日起算。試用期滿考核合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。

九、紀律要求

公開招錄公務員工作要自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，對違反錄用考試紀律的報考人員，一經(jīng)查實，按不同情況根據(jù)國家相關規(guī)定分別給予取消考試資格、考試成績無效、取消錄用資格等處理，并記入本人誠信檔案。上述人員中，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十、其它

（一）為方便考生報考和社會各界了解本次考試錄用相關程序規(guī)定，我們編寫了《重慶市考試錄用公務員報考指南（2016年上半年修訂）》，請在正式報名前在“重慶市考試錄用公務員信息”欄內(nèi)的“報考指南”欄下載學習。

招錄過程中，對《重慶市考試錄用公務員報考指南（2016年上半年修訂）》沒有涉及或者沒有解答的有關問題，請按以下方式咨詢：

1.網(wǎng)上報名技術及照片審核咨詢電話：023-86868838、023-86868837。

2.筆試考務及減免考務費咨詢電話：023-86868820、023-86868812。

3.招錄政策咨詢電話：023-86868612、023-86868663。

（二）招錄公告中規(guī)定的面試、體檢、考察及違紀違規(guī)處理等政策文件，可在“重慶市考試錄用公務員信息”欄內(nèi)的“政策法規(guī)”欄查詢。

（三）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。

本公告由重慶市公務員主管部門負責解釋。

2016年3月18日

附件：

1．2016年上半年重慶市考試錄用公務員職位情況一覽表

2．重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄

3．2016年上半年重慶市考試錄用公務員現(xiàn)場資格審查表

4．2016年上半年重慶市考試錄用公務員報名推薦表