沙東街城管執(zhí)法輔助隊(duì)員、勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員出現(xiàn)職位空缺，根據(jù)穗天人社[2014]88號(hào)《天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員管理暫行辦法》，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4人?，F(xiàn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和條件

（一）招聘職位

1、面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名城管執(zhí)法輔助隊(duì)員。1名為執(zhí)法輔助崗位類(lèi)別，主要從事城管執(zhí)法輔助工作；1名為后勤保障類(lèi)崗位，主要負(fù)責(zé)城管執(zhí)法隊(duì)飯?zhí)脧N師工作。

2、勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員2名，主要負(fù)責(zé)勞動(dòng)保障監(jiān)察輔助執(zhí)法工作。

（二）招聘條件

1、年滿18周歲以上，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利；

2、身體健康，有正常履行職責(zé)的身體條件，中共黨員、退伍軍人或有街道相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、具有大專(zhuān)以上學(xué)歷（報(bào)考城管后勤保障類(lèi)崗位可放寬至高中），有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通交流能力；

4、具有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，作風(fēng)正派；

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國(guó)家計(jì)劃生育政策者，不得報(bào)考。

二、招聘工作程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2016年3月22日至3月31日。

2、報(bào)名方式：登陸天河區(qū)信息http://www.thnet.gov.cn/通知公告欄下載報(bào)名表（見(jiàn)附件1），填寫(xiě)后發(fā)郵件至350887975@qq.com

3、報(bào)考要求：報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。每個(gè)崗位的招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例必須達(dá)到1:3以上方能開(kāi)考；如達(dá)不到上述比例，將減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

注意事項(xiàng)：報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)需認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)名條件，如實(shí)提供相關(guān)資料，如發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件的，取消考試資格，責(zé)任自負(fù)。

（二）筆試

?1、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)待定，另行通知。

?2、筆試的內(nèi)容：主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)水平，包括政治理論、時(shí)事政治、行政管理、公文寫(xiě)作等基本知識(shí)，筆試不指定參考書(shū)目和資料。

3、筆試的方式：筆試由沙東街道辦事處統(tǒng)一組織，采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，時(shí)間90分鐘，按30%計(jì)入總成績(jī)。

本次招聘崗位中后勤保障類(lèi)別因工作特殊需要經(jīng)區(qū)人社部門(mén)同意不需進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。

（三）資格審查

資格審查主要審查應(yīng)聘者是否符合報(bào)考條件，由沙東街負(fù)責(zé)組織實(shí)施。同一招聘職位資格審查人選按照與擬聘人數(shù)3:１的比例，根據(jù)筆試或?qū)I(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高到底順序進(jìn)行確認(rèn)。達(dá)不到規(guī)定比例的，則按照實(shí)際進(jìn)入資格審查人數(shù)進(jìn)行確定?？忌钄y帶相關(guān)證明材料（見(jiàn)附件2）。凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證明材料的，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審查的，均不得參加面試，并根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，通過(guò)資格審查者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（四）面試

通過(guò)資格審查的考生參加面試。

1、面試的時(shí)間、地點(diǎn)：面試的時(shí)間、地點(diǎn)待定，另行通知。

2、面試的內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘者對(duì)城管執(zhí)法工作的認(rèn)識(shí)和適應(yīng)性，以及分析判斷問(wèn)題能力和口頭表達(dá)能力等。

3、面試的方式：考生回答2個(gè)問(wèn)題，限時(shí)8分鐘。面試滿分100分，按70％計(jì)入總成績(jī)。

（五）體檢和公示

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，確定與崗位招聘數(shù)等額的體檢人員名單。總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高低確定總成績(jī)先后順序。應(yīng)聘者自行到指定三甲等級(jí)醫(yī)院接受體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用自理，體檢不合格者不予錄用。如出現(xiàn)體檢不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況的，可根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

聘用名單將在天河區(qū)信息網(wǎng)http://www.thnet.gov.cn進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日，接受考生和社會(huì)監(jiān)督。

（六）聘用

公示期滿后，由街道與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。試用期2個(gè)月，試用期間的薪酬福利按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

三、工資待遇

新聘人員經(jīng)正式聘用后按照穗天人社[2011]97號(hào)《關(guān)于調(diào)整我區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定，基本工資為2800元/月，同時(shí)享受相關(guān)津貼待遇。

報(bào)考工作聯(lián)系人：鄭先生，87648233

楊先生，87712308

沙東街道辦事處

2016年3月21日

附件1：沙東街公開(kāi)招聘編外合同制工作人員報(bào)名表

附件2：沙東街公開(kāi)招聘合同制編外工作資格審查目錄表