經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的初核、民主測(cè)評(píng)、考核、公示、報(bào)批等環(huán)節(jié)，我縣首批公務(wù)員晉升職級(jí)審批工作圓滿完成，547名公務(wù)員（參公人員）晉升職級(jí)，相應(yīng)工資待遇從職級(jí)晉升的次月起執(zhí)行。其中，377人晉升副科職級(jí)，93人晉升正科職級(jí)，76人晉升副處職級(jí)，1人晉升正處職級(jí)。這一政策的落實(shí)，有效破解基層干部晉升的“天花板”難題，讓基層干部在職務(wù)不變的前提下也能提高待遇，從而提高工作積極性。
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