根據(jù)工會工作需要，玉林市總工會面向廣西公開招聘非編制工作人員7名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘人數(shù)

工會工作人員7名（文秘工作2人、法律工作1人、審計工作1人、計算機網絡管理2人、女工工作1人）。

二、招聘條件

（一）遵守憲法和法律，擁護黨的路線、方針和政策，具有良好的職業(yè)操守和道德修養(yǎng);

（二）年齡35周歲以下(1981年2月1日后出生) (1981年4月18日后出生)（女工工作人員年齡30周歲以下，即1986年4月18日后出生）;

（三）身體健康;

（四）普通高校本科或全日制本科以上學歷；

（五）獲得以上專業(yè)類別（文秘、法律、財務經審、計算機網絡管理）相應國家職業(yè)資格證書者在同等條件下優(yōu)先聘用。

三、報名辦法

（一）報名方式：采取現(xiàn)場報名方式進行。

（二）報名時間：2016年4月21日至4月27日，工作日的上午8：00--12：00，下午14：30--17：30。

（三）報名地點：現(xiàn)場報名到玉林市總工會一樓值班室（玉林城區(qū)荔勝街1號），聯(lián)系電話：07752825369，傳真：07752855369。

（四）報名所需材料：報名表、身份證、學歷證、學位證等有關材料原件和復印件（一式兩份）及近期免冠小2寸標準彩色照片2張。

（五）應聘人員須對所填報信息資料內容的真實性、準確性、合法性負責，如有弄虛作假者，取消聘用資格，已聘用的，予以解聘。

四、資格審查

審查報名人員的專業(yè)、學歷、學位以及其他資格條件等是否符合崗位基本要求，確定通過資格審查的名單。

五、考試

1.筆試。玉林市總工會組織筆試、閱卷。

（1）招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例需達到1∶3，報名人數(shù)達不到1:3比例的，按實際報名人數(shù)調整招聘計劃。

（2）筆試內容為工會基礎知識（《工會法》、《中國工會章程》）和時事政治、公共基礎知識、公文寫作等，筆試成績?yōu)?00分制。

（2）筆試時間、地點：見準考證。

（3）考生筆試成績及排名在玉林市人事人才信息網公布。

2.面試。根據(jù)招聘崗位計劃與考生筆試成績排序，按1:3比例確定進入面試人選。報名人數(shù)達不到1:3比例，經市總工會招聘工作領導小組同意，可按實際面試人數(shù)進行面試。面試采取結構化面試，主要考察應聘者業(yè)務素質及潛在能力。面試成績滿分為100分，面試結束后現(xiàn)場公布成績。面試時間和地點另行通知。

六、體檢和考察、公示

（一）體檢：按照招聘計劃的崗位和人數(shù)，依據(jù)面試成績，從高分到低分按1:1的比例確定進入體檢人員名單。體檢參照公務員錄用的體檢標準對擬聘用人員進行體檢，體檢不合格或未參加體檢者不能列入聘用對象，體檢費用自理。

（二）考察：考生經體檢合格后由招聘工作領導小組對擬聘用人員進行考察。

（三）公示：經招聘工作領導小組集體研究，按照筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘人員，并進行公示，公示時間5個工作日。經公示無異議后，辦理有關聘用手續(xù)。

七、聘用和福利待遇

（一）新聘用人員試用期1個月。試用期滿考核合格的，正式聘用，依法簽訂勞動合同。試用期滿考核不合格的，予以取消聘用。

（二）被聘用人員一律實行合同制管理，合同期為1年，原則上實行一年一簽，也可以根據(jù)工作需要一簽多年。

（三）被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的，予以解聘。

（四）被聘用人員的工資福利除住房公積金、績效獎外，按事業(yè)單位在編在職人員同等待遇，單位負責聘用期間單位代繳的五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育），食宿自行解決。

玉林市總工會

2016年4月18日

附：

1.玉林市總工會公開招聘編外工作人員報名表

2.玉林市總工會公開招聘編外工作人員計劃表