為進(jìn)一步推動(dòng)事業(yè)單位人事制度改革，改善事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)我區(qū)事業(yè)單位用人需求，經(jīng)區(qū)黨工委、管委會(huì)研究同意并報(bào)市人社局、市編辦批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘80名事業(yè)單位工作人員。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部第6號(hào)令）和《關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》（洛政辦〔2006〕100號(hào)）有關(guān)規(guī)定、《關(guān)于印發(fā)河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》（豫人社〔2015〕55號(hào)），現(xiàn)制定公開招聘工作方案如下：

一、組織實(shí)施

本次考試招聘工作在區(qū)黨工委、管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下和區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察室的監(jiān)督下，由區(qū)組織人事局、區(qū)教育中心、區(qū)社會(huì)事務(wù)局組織實(shí)施。

二、公開招聘的專業(yè)、職位及聘用計(jì)劃

（一）公開招聘中小學(xué)教師共50名

1．初中職位25名（全供事業(yè)單位編制內(nèi)）

語文5名 數(shù)學(xué)5名 英語5名 物理4名

化學(xué)4名 地理2名

2．小學(xué)職位25名（全供事業(yè)單位編制內(nèi)）

語文10名 數(shù)學(xué)10名 英語5名

本次招聘所有職務(wù)均為專業(yè)技術(shù)初級(jí)。

（二）公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員30名

根據(jù)各鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制核定情況及崗位設(shè)置需求，此次擬招聘醫(yī)務(wù)人員30名，為差供事業(yè)編制，其中：臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)10名，口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)3名，醫(yī)學(xué)影像學(xué)專業(yè)5名，臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)5名，護(hù)理專業(yè)7名，全部充實(shí)到各鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

（詳見《伊濱區(qū)管委會(huì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員職位表》附件10）

三、報(bào)考范圍、對(duì)象和條件

（一）報(bào)考教師職位人員應(yīng)具備的條件

1．具有現(xiàn)代教育理念，熱愛教育事業(yè)，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作；

2．初中教師職位：應(yīng)具有全國普通高等院校國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學(xué)歷（含經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國外高校本科及以上學(xué)歷，須經(jīng)國家教育部認(rèn)證）；

小學(xué)教師職位：應(yīng)具有全國普通高等院校國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制專科及以上學(xué)歷（含經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國外高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷，須經(jīng)國家教育部認(rèn)證）；

3．截止至2016年6月30日，年齡在18周歲以上，30周歲以下（1986年7月1日及以后至1998年7月1日以前），碩士研究生年齡放寬到35周歲（1981年7月1日及以后）；

4．持有與報(bào)考職位層次、專業(yè)相應(yīng)的教師資格證（具有高層次教師資格證的，可報(bào)考同專業(yè)低層次學(xué)段）；

5．具備教師任職的其他條件。

（二）報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位人員應(yīng)具備的條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2．應(yīng)具有普通全日制大專及以上學(xué)歷；

3．截止至2016年6月30日，年齡在18周歲以上，35周歲

以下（1981年7月1日及以后至1998年7月1日以前）；

4．所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考職位所限專業(yè)相一致；

5．具有招聘職位要求的其他資格條件。

（三）有下列情形之一者不得報(bào)考

1．曾受到過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；

2．曾被開除公職、開除學(xué)籍的；

3．涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未做出結(jié)論的；

4．有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的；

5. 曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘；

6．現(xiàn)役軍人；

7．其它法律、法規(guī)規(guī)定的不符合報(bào)考條件的人員。

四、招聘辦法和程序

（一）報(bào)名及資格初審

1．報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

2．網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2016年5月6日9：00至5月10日17：30。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2016年5月6日9：00至5月11日17：30。

3．報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)的24小時(shí)內(nèi)對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過報(bào)考資格初審。通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他職位。提交信息截止時(shí)間（5月10日17：30）之前，未進(jìn)行審查或未通過審查的人員，可以改報(bào)其他職位，提交信息截止時(shí)間（5月10日17：30）之后，所有報(bào)考者不能再報(bào)考其他職位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。

4．網(wǎng)上報(bào)名審核通過后，報(bào)考教師職位的人員按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元，兩科共60元；報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位的人員按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元。網(wǎng)上繳費(fèi)可使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。

5．報(bào)名網(wǎng)址：洛陽人才網(wǎng)考試中心專區(qū)。

（http://www.lyhero.com/exam）

6．打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生，在2016年5

月19日9：00至5月21日14：30在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

7．具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。

8．農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于2016年5月9日至5月11日（上午9:00至12:00，下午14:00至17:00）到洛陽伊濱區(qū)管委會(huì)辦公樓313房間提交以下材料：

農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）及戶口本；享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）及戶口本。

9．各職位報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例不得低于4:1，不到規(guī)定比例的招聘職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計(jì)劃,退還報(bào)考該職位人員已交考務(wù)費(fèi)。

10．報(bào)考者關(guān)于資格審查的有關(guān)問題，請(qǐng)向各招考單位進(jìn)行咨詢。

11．本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試及聘用資格。

（二）確定加分對(duì)象及免筆試對(duì)象

1．加分對(duì)象

根據(jù)國家和省、市有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策：

（1）參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃，目前在崗、截止2016年12月31日在洛陽市伊濱區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格的大學(xué)生；

（2）在洛陽市伊濱區(qū)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生；

（3）參加我省大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃，服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生（2012年及以后招募的大學(xué)生）。

2．免筆試對(duì)象（僅適用于報(bào)考教師職位的人員）

根據(jù)洛陽市委辦公室市政府辦公室《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“大學(xué)生村干部”計(jì)劃的實(shí)施意見》（洛辦〔2008〕69號(hào)）文件規(guī)定，參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃選聘的大學(xué)生村干部并現(xiàn)在洛陽伊濱區(qū)農(nóng)村學(xué)校兼職教學(xué)工作2年以上的（截止時(shí)間：2016年6月30日），經(jīng)考核合格，并承諾（需簽訂《承諾書》）繼續(xù)在農(nóng)村艱苦地區(qū)學(xué)校任教至少5年的考生，可以選擇免筆試或享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策。免筆試人員，筆試成績(jī)按此次考試所報(bào)職位相應(yīng)學(xué)科筆試卷面成績(jī)最高分計(jì)算。

3．提交材料

符合加分、免筆試條件申請(qǐng)加分或免筆試的考生，應(yīng)提交以下材料：

（1）報(bào)考教師職位人員自行下載并填寫《2016年伊濱區(qū)考試招聘教師加分申請(qǐng)表》（附件1）或《2016年伊濱區(qū)考試招聘教師免筆試申請(qǐng)表》（附件2）；報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位人員自行下載并填寫《伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員加分申請(qǐng)表》（附件3）；

（2）“大學(xué)生村干部”提交洛陽市委、區(qū)委組織部出具的目前在崗、連續(xù)任職滿3年（截止時(shí)間：2016年12月31日），考核合格的證明（附件4）；

（3）“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》；

（4）我省大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃志愿者提交

共青團(tuán)河南省轄市委、縣（市、區(qū)）委出具的服務(wù)期滿考核合格證明（附件5）及期滿考核合格證書。

4．提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

提交時(shí)間：2016年5月12日，13日，16日，每天上午9：00—12：00，下午14：00—17：00。

提交地點(diǎn)：洛陽伊濱區(qū)管委會(huì)辦公樓313房間。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出加分、免筆試申請(qǐng)并提交加分（免筆試）材料的，視為放棄加分（免筆試）資格，不享受加分、免筆試政策。

5．伊濱區(qū)組織人事局對(duì)審核符合加分、免筆試條件人員在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）予以公示，公示無異議的，享受相應(yīng)政策。

對(duì)于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。（三）筆試

1．公開招聘教師筆試內(nèi)容：教育理論知識(shí)（教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐、新教育理念與新課改知識(shí)等）和專業(yè)知識(shí)（專業(yè)知識(shí)指專業(yè)基礎(chǔ)文化知識(shí)，分文科綜合和理科綜合兩類），共兩張卷子，卷面滿分均為100分。

報(bào)考語文、英語、地理專業(yè)的考生，專業(yè)知識(shí)考文科綜合；報(bào)考數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)的考生，專業(yè)知識(shí)考理科綜合?？荚嚦煽?jī)按報(bào)考職位排隊(duì)。

2．公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，一張?jiān)嚲恚瑵M分為100分。

3．本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4．筆試時(shí)間2016年5月21日，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》填寫為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證。

5．筆試成績(jī)的計(jì)算

（1）教師職位：筆試成績(jī)=教育理論知識(shí)卷面成績(jī)×40%+專業(yè)知識(shí)卷面成績(jī)×60%+加分

（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位：筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)卷面成績(jī)+加分

筆試成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。

6．筆試卷面成績(jī)將于2016年6月7日在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）進(jìn)行公布，請(qǐng)考生注意登陸查看。

（四）面試

1．面試人員的確定

（1）面試人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)聘用職位及聘用計(jì)劃，分別按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均進(jìn)入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進(jìn)入面試。經(jīng)資格確認(rèn)，不符合報(bào)考職位條件的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格確認(rèn)通過的考生確定為參加面試人員，因考生自動(dòng)放棄資格確認(rèn)或未通過資格確認(rèn)形成的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試人員名單，將在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）予以公布。

（2） 提交材料

考生須持《2016年伊濱區(qū)考試招聘教師資格審查表》（見附件6）、《伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員面試資格確認(rèn)表》（見附件7）一式2份，并提交以下材料原件及2份復(fù)印件（復(fù)印件附面試資格確認(rèn)表后）：

1．有效身份證；

2．筆試準(zhǔn)考證；

3．畢業(yè)證（國外高校畢業(yè)生需提供我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；

4．學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或有效期內(nèi)的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。大專及以上學(xué)歷需提交學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表 （帶二維碼且出具時(shí)間在一周之內(nèi)）；

5．就業(yè)報(bào)到證（擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白協(xié)議書（全套））；

6．教師資格證（報(bào)考教師職位的考生需提供）；

7．已正式就業(yè)的，需要所在單位出具加蓋單位公章的同意報(bào)考證明（附件8）。

（3）面試資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)及審查結(jié)果在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）上通知或公布。

2．面試辦法

（1）公開招聘教師

教師職位面試辦法采取試講方式進(jìn)行，試講采取在現(xiàn)行教材中（試講用教材見附件9）隨機(jī)抽課，準(zhǔn)備20分鐘，講一節(jié)與報(bào)考專業(yè)、層次相一致的微型課（20分鐘以內(nèi)）。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿分100分。報(bào)考同一職位并在一個(gè)試講組試講的考生，其試講成績(jī)等于試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)；報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上試講組試講的考生，試講成績(jī)采取“二次平均法”，由現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均得出。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)、試講成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

（2）公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員

面試采取專業(yè)化面試，分專業(yè)進(jìn)行。面試內(nèi)容主要考核應(yīng)試者專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能應(yīng)用、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變和舉止儀表六個(gè)方面。面試滿分為100分。

（3）若某一職位實(shí)際參加面試（試講）的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的招錄職位人數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試（試講），其考生面試（試講）現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于80分者不予聘用；對(duì)于實(shí)際參加面試（試講）的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的招錄職位，考生面試（試講）現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

（4）面試（試講）時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）上進(jìn)行公布。參加面試（試講）時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證、有效身份證和面試資格確認(rèn)單。

（五）總成績(jī)的計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

總成績(jī)并列時(shí)依次按照面試成績(jī)、學(xué)歷層次的高低確定參加體檢人員。總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留到三位小數(shù)。

考生的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)，將在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）予以公示，請(qǐng)屆時(shí)登陸查看。

（六）體檢

根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的順序，按照聘用計(jì)劃1：1.5的比例（四舍五入）確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)），人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)），人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)），人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)），省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程（試行）>的通知》（豫人社辦〔2013〕88號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行。

報(bào)考教師職位的，除上述文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目外，還應(yīng)按照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2010年修訂試行）>的通知》（豫教資辦〔2010〕8號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行。

體檢不合格者不得進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié)。

體檢相關(guān)事宜將通過伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專欄）進(jìn)行通知，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。

（七）考核與聘用

體檢合格人員，按照《洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》（洛政辦〔2006〕100號(hào)）的規(guī)定，進(jìn)行考核和資格復(fù)查。資格復(fù)查時(shí)，考生需按照本方案規(guī)定的招聘資格和條件提交有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或有效期內(nèi)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教師資格證（報(bào)考教師職位人員）、就業(yè)報(bào)到證（或就業(yè)協(xié)議書）、個(gè)人人事檔案等材料原件，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交上述材料的，取消錄取資格。

考核和資格復(fù)查合格者，根據(jù)招聘職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以1:1的比例確定擬聘用人選，并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示，公示無異議者，確定為新聘用人員，試用期為１年，試用期內(nèi)的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后，由用人單位和主管部門進(jìn)行綜合考核，合格的按國家有關(guān)規(guī)定納入編制管理，辦理相關(guān)手續(xù)，不合格的解除聘用關(guān)系。教師崗位聘用人員由用人單位和主管部門按專業(yè)和實(shí)際工作需要，通過指令性分配的辦法確定聘用單位，不服從分配者，取消聘用資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用人員最低服務(wù)期限為5年（服務(wù)期含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

因體檢、考核和資格復(fù)查不合格造成的職位空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

凡被聘用人員，在接到通知之日起7日內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。

本方案由洛陽伊濱區(qū)管委會(huì)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0379-67566908 69660973（教育中心） 0379-69660989（社會(huì)事務(wù)局）

伊濱區(qū)管委會(huì)地址：洛陽伊濱區(qū)李村鎮(zhèn)上莊村顧龍路伊濱區(qū)管理委員會(huì)。

乘車路線：開元大道關(guān)圣街口乘坐伊濱專線，93路，94路到伊濱區(qū)管理委員會(huì)下車。

伊濱區(qū)管委會(huì)組織人事局

2016年4月26日

附件：

1．2016年洛陽伊濱區(qū)考試招聘教師加分申請(qǐng)表

2．2016年洛陽伊濱區(qū)考試招聘教師免筆試申請(qǐng)表

3．伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員加分申請(qǐng)表

4．河南省大學(xué)生村干部證明

5．河南省大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格證明

6．2016年洛陽伊濱區(qū)考試招聘教師資格審查表

7．伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員面試資格確認(rèn)表

8．單位同意報(bào)考證明

9．2016年洛陽伊濱區(qū)考試招聘教師試講教材

10．伊濱區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員職位表

附件1-8