云南省2008年政府口省級(jí)暨省級(jí)直管單位(以下簡(jiǎn)稱省級(jí)政府口各部門)錄用公務(wù)員的面試及后續(xù)體檢、考察工作有關(guān)安排通知如下（省級(jí)黨群部門的相關(guān)通知請(qǐng)?jiān)冇萌藛挝换蚴∥M織部）：

一、資格復(fù)審有關(guān)問題的重申

根據(jù)招考公告：“進(jìn)入面試的人員若自行放棄面試導(dǎo)致該崗位面試人員數(shù)與錄用數(shù)不足2：1的，則從最低控制線以上報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高到低的順序根據(jù)缺額數(shù)依次遞補(bǔ)面試（自行放棄面試的人員需向同級(jí)公務(wù)員錄用主管部門提交書面說明，此說明可以使用傳真件，否則將被視為違紀(jì)人員，三年禁止參加云南省內(nèi)的各級(jí)公務(wù)員考試）。”

現(xiàn)重申此條規(guī)定，并明確：已列入省級(jí)政府口各部門面試名單的人員，若10月31日17時(shí)前未參加資格復(fù)審，一律視為自動(dòng)放棄面試，并按上述規(guī)定處理。省級(jí)政府口各部門已進(jìn)入面試但自行放棄面試人員提交書面說明的時(shí)間截止到10月31日下午17時(shí)，10月30、31日若要提交書面說明的，請(qǐng)至云南省人才中心三樓資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)。

遞補(bǔ)人員由于電話號(hào)碼與原報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不符，造成無法聯(lián)系的，按誠(chéng)信承諾書，考生應(yīng)準(zhǔn)確填寫及核對(duì)有效的手機(jī)號(hào)碼，并保證在考試期間聯(lián)系暢通。若在考試期間更動(dòng)電話號(hào)碼的，由考生自行承擔(dān)可能的無法進(jìn)行面試、體檢、考核或錄用等的相關(guān)后果（省人事廳不負(fù)責(zé)考生個(gè)人的信息維護(hù)，即不接受現(xiàn)在才提交更改電話的申請(qǐng)），我們將順次向后通知遞補(bǔ)人員（因未列入首次公示進(jìn)入面試的人員名單，故不對(duì)無法聯(lián)系的上一名次人員實(shí)施處罰）。

二、關(guān)于省級(jí)政府口各部門面試的具體安排

（一）面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：2008年11月8日—11月9日。

面試地點(diǎn)：云南警官學(xué)院校本部科技樓附樓（昆明市北校場(chǎng)）。

具體的面試時(shí)間請(qǐng)?jiān)旈喐奖怼?/P>

請(qǐng)上午參加面試的考生于當(dāng)日上午8：00前到達(dá)面試現(xiàn)場(chǎng)，下午參加面試的考生于當(dāng)日下午1：30前到達(dá)面試現(xiàn)場(chǎng)，當(dāng)天無面試任務(wù)的考生不必前往面試現(xiàn)場(chǎng)。注意：有專業(yè)測(cè)試的考生還需要進(jìn)行主要面試，即只要是需要進(jìn)行專業(yè)測(cè)試的考生，就一定有兩場(chǎng)面試，切記勿忘。

（二）面試具體實(shí)施

1、面試方法

根據(jù)考生所學(xué)專業(yè)，本次面試采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、結(jié)構(gòu)化面試兩種方式為主的面試方法，部分崗位要求計(jì)算機(jī)能力或外語能力的，加試計(jì)算機(jī)專業(yè)測(cè)試和外語測(cè)試。具體安排詳見附表。

2、面試抽簽

考官、記分員和監(jiān)督員在面試開始前抽簽確定在哪個(gè)考場(chǎng)，考生在面試開始前抽簽確定面試順序。

3、面試過程邀請(qǐng)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門有關(guān)人員到場(chǎng)監(jiān)督。

4、面試的滿分為100分，面試的最低控制分?jǐn)?shù)線為60分。若報(bào)考者的面試成績(jī)無法達(dá)到60分，則無論其筆試成績(jī)的高低，也無論是否等額進(jìn)行的面試，均視為該報(bào)考者在該崗位的綜合成績(jī)不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考察。

5、面試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員的綜合成績(jī)由筆試和面試按比例加權(quán)合成。面試成績(jī)和綜合成績(jī)于每半天面試結(jié)束后在面試地點(diǎn)統(tǒng)一張貼公布，并于11月9日面試結(jié)束后，統(tǒng)一在云南省人事廳網(wǎng)站予以公示。

6、若遇綜合成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后兩位均相同的考生，則首先比較面試成績(jī)（面試成績(jī)高者確定為擬錄用人員）；若面試成績(jī)?cè)谛?shù)點(diǎn)后兩位也相同，則比較小數(shù)點(diǎn)后第三位（面試成績(jī)高者確定為擬錄用人員）；若還相同，則可視情況由面試領(lǐng)導(dǎo)小組決定進(jìn)行面試的加試，加試成績(jī)高者確定為擬錄用人員。

三、面試后的相關(guān)安排

1、體檢

為方便外地考生，從11月12日起至11月14日，根據(jù)綜合成績(jī)排名從高到低的順序按擬錄數(shù)等額對(duì)考生進(jìn)行體檢（體檢順序見附表），體檢統(tǒng)一安排在云南省紅會(huì)醫(yī)院干部體檢中心十二樓。

每天早上的體檢時(shí)間均為9：00，請(qǐng)參加體檢的人員在體檢前一天不要吃油膩食物，并在體檢當(dāng)天空腹前往。

體檢時(shí)必須攜帶本人身份證與筆試準(zhǔn)考證，由用人單位人員在體檢中心守候的工作人員驗(yàn)證，并帶領(lǐng)進(jìn)行體檢。

2、考察

體檢合格人員，即由各單位組織考察。

考察內(nèi)容主要包括：報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。除此之外，遇有《招考公告》明確規(guī)定的以下兩類人員，明確為考察不合格，并對(duì)以下人員處以五年全國(guó)范圍內(nèi)公務(wù)員禁考處罰。

(1)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，被確定為2008年全國(guó)范圍內(nèi)公務(wù)員招考的擬錄用人員、在職公務(wù)員及參公管理單位人員（含試用期內(nèi)人員）、在讀的非2008年畢業(yè)的高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、近兩年內(nèi)被取消錄用資格或被辭退的公務(wù)員（或參照公務(wù)員管理人員）、近兩年內(nèi)未滿原單位最低服務(wù)年限自行離職（無論是否辦理辭職手續(xù)）或被取消錄用資格的公務(wù)員（或參照公務(wù)員管理人員）。

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾在2005-2008年內(nèi)任何公務(wù)員考試中作弊的人員、曾被開除公職的人員或有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他人員。

附：2008年云南省級(jí)暨省級(jí)直管單位公務(wù)員招考面試安排

2008年云南省級(jí)暨省級(jí)直管單位公務(wù)員招考體檢順序表

云南省人事廳

2008年10月29日