陜西西岳華山城市建設(shè)投資開(kāi)發(fā)有限公司是華陰市政府直屬國(guó)有企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)舊城改造、城市基礎(chǔ)設(shè)施投資及經(jīng)營(yíng)、旅游資源開(kāi)發(fā)、城市景點(diǎn)建設(shè)與經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目申報(bào)及融資等業(yè)務(wù)?，F(xiàn)因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃和報(bào)名條件

(一)招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《陜西西岳華山城市建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員職位表》。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件：

1.基本條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

(2)遵守憲法和法律；

(3)具有良好的品行；

(4)具備適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。

2.專業(yè)及其他相關(guān)條件：詳見(jiàn)《陜西西岳華山城市建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員職位表》。

尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、曾受到過(guò)刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員及其他不符合應(yīng)聘資格條件的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

(三)符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例不足3：1的，原則上核減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。對(duì)急需緊缺人才，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬比例，但比例不能低于2：1。

二、招聘辦法

本次招聘采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2016年5月10日—5月16日。

2.報(bào)名辦法：符合招聘條件且有意向者下載并填寫(xiě)《陜西西岳華山城市建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件），并將《報(bào)名登記表》與個(gè)人簡(jiǎn)歷一并發(fā)送至876647276@qq.com。公司于發(fā)送后的次日下午14:00—16:00期間通過(guò)電話進(jìn)行確認(rèn)。

(二)資格審查

資格審查時(shí)間為5月17日—18日（上午8:00—12:00，下午14:00—18:00）。應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆生持畢業(yè)生登記表、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、就業(yè)協(xié)議書(shū)）、戶口本、相關(guān)技術(shù)職稱、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)；如有工作經(jīng)歷，須提供原工作單位工作證明（以上各項(xiàng)材料均需提供原件和復(fù)印件），近期免冠一寸彩色照片2張，到市熱力公司院內(nèi)辦公樓四樓辦公室進(jìn)行資格審查。對(duì)高層次人才或緊缺、急需人才的，經(jīng)市政府同意，比例可適當(dāng)放寬。

經(jīng)資格審查不合格的報(bào)考人員，即時(shí)予以告知，通過(guò)資格審查的報(bào)考人員在5月20日下午領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，不符合招聘條件或有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視作放棄。

(三)筆試

筆試由人社局組織實(shí)施，委托具有相關(guān)考試資質(zhì)的機(jī)構(gòu)命題、閱卷。

筆試采用閉卷方式，主要測(cè)試考生的公共基礎(chǔ)知識(shí)、文字綜合能力和分析解決問(wèn)題能力，實(shí)行百分制，筆試成績(jī)按60%比例計(jì)入總成績(jī)。不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試時(shí)間：2016年5月22日上午8:30-11:00。

地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的，視作放棄。

筆試結(jié)束后，以筆試成績(jī)從高分到低分的順序(同等條件下，高學(xué)歷者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人員。

(四)面試

面試根據(jù)應(yīng)聘的具體崗位，由用人單位具體組織，邀請(qǐng)5—7名評(píng)委打分，實(shí)行百分制，面試成績(jī)按40%比例計(jì)入總成績(jī)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃，按照考生總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)從高分到低分的順序(同等條件下，高學(xué)歷者優(yōu)先)，以1：1的比例確定體檢人員。

未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的缺額不遞補(bǔ)。面試結(jié)束后電話通知參加體檢人員。

(五)體檢

體檢按國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。若有體檢不合格者，按考生總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)考察

對(duì)擬聘用人員，由用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。若有考察不合格者，按以上程序依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

考察合格者名單，在市政府網(wǎng)站上公示７日，無(wú)異議的，由用人單位與本人簽訂勞動(dòng)合同，予以聘用，試用期3個(gè)月。凡被聘用人員要求在接到通知之日起5日內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。不足人員按上述方式替補(bǔ)。

三、相關(guān)待遇

(一)聘用人員試用期工資每人每月2500元，試用期滿后，執(zhí)行公司依據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)政策制定的薪酬制度。

(二)聘用人員社會(huì)保險(xiǎn)參照城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系人：蔣大鵬

聯(lián)系電話：18628530099/0913--4655319

陜西西岳華山城市建設(shè)投資開(kāi)發(fā)有限公司

2016年5月9日

附件：1.陜西西岳華山城市建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員職位表

附件：2.陜西西岳華山城市建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表