因工作需要，擬面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘中山大學(xué)嶺南學(xué)院合同聘用人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位

CHEMBA市場(chǎng)經(jīng)理

三、基本條件和要求

（一）具備良好的思想素質(zhì)和道德操守，遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，辦事公正，作風(fēng)正派；

（二）有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)，善于合作和溝通，耐心細(xì)致，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)；

（三）具有本科及以上學(xué)歷，MBA畢業(yè)生優(yōu)先考慮；

（四）5年或以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，教育行業(yè)為佳；

（五）優(yōu)秀的溝通能力、人際技巧和影響能力；

（六）工作勤奮、積極主動(dòng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

（七）結(jié)果導(dǎo)向，善于同時(shí)完成多項(xiàng)任務(wù)；

（九）良好的英文能力；

（十）擁有良好的演講和寫(xiě)作能力為佳。

四、工作職責(zé)

(一)項(xiàng)目市場(chǎng)策略制定與執(zhí)行

1、根據(jù)項(xiàng)目要求制定年度市場(chǎng)策略、推廣計(jì)劃、年度預(yù)算；

2、通過(guò)媒體廣告、專欄投放、活動(dòng)推廣等市場(chǎng)手段提升品牌知名度和美譽(yù)度；

3、掌握商學(xué)院動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)分析以調(diào)整和完善市場(chǎng)策略；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目網(wǎng)站的日常維護(hù)和信息更新

5、負(fù)責(zé)嶺南學(xué)院、卡爾森管理學(xué)院市場(chǎng)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)

6、管理包括項(xiàng)目介紹、宣傳手冊(cè)、禮品等所有MARKETINGMATERIALS.

（二）招生工作

1、完成項(xiàng)目招生要求；

2、負(fù)責(zé)潛力學(xué)員數(shù)據(jù)庫(kù)及制定潛力學(xué)員發(fā)展計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)招生宣傳、企業(yè)拜訪、潛在學(xué)員拜訪；

4、負(fù)責(zé)面試安排、協(xié)助學(xué)員辦理申請(qǐng)及入學(xué)手續(xù)；

五、招聘程序和時(shí)間安排

（一）受理報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者將《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）》（請(qǐng)點(diǎn)擊下載）http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html

求職簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證等有關(guān)材料發(fā)送郵件至lnzhp@mail.sysu.edu.cn。請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題中注明"應(yīng)聘崗位+姓名"。資料保密，恕不退還。

報(bào)名時(shí)間：2016年6月1日前

（二）資格審查

（三）面試

（四）考察

（五）報(bào)批

（六）聘用

六、聘后管理

對(duì)招聘到上述崗位的人員按照勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定管理。

七、其他說(shuō)明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/P>

聯(lián)系地址：廣州新港西路135號(hào)中山大學(xué)嶺南學(xué)院

郵編：510275

聯(lián)系人：王老師

E-mail：lnzhp@mail.sysu.edu.cn

電話：020-84114261

中山大學(xué)人力資源管理處

2016年5月16日